阻碍执行职务司法解释

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 首先需要明确，阻碍执行职务是一种违法行为，但尚不构成犯罪。需要与妨害公务罪区分开来。
阻碍执行职务具有以下特征：
1、行为侵犯的客体是国家机关的正常管理活动。侵犯的对象是国家机关工作人员。
2、行为在客观方面表现为阻碍国家机关工作人员依法执行职务，尚不够刑事处罚的行为。阻碍的行为应当是未使用暴力或暴力威胁手段，没有造成严重后果。
3、行为的主体是达到责任年龄(14周岁)，具有责任能力的自然人。
4、行为的主观方面必须是故意，即明知是国家工作人员依法执行职务，而有意进行阻碍。

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阻碍执行职务具有以下特征：
1、行为侵犯的客体是国家机关的正常管理活动。侵犯的对象是国家机关工作人员。
2、行为在客观方面表现为阻碍国家机关工作人员依法执行职务，尚不够刑事处罚的行为。阻碍的行为应当是未使用暴力或暴力威胁手段，没有造成严重后果。
3、行为的主体是达到责任年龄(14周岁)，具有责任能力的自然人。
4、行为的主观方面必须是故意，即明知是国家工作人员依法执行职务，而有意进行阻碍。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 首先需要明确，阻碍执行职务是一种违法行为，但尚不构成犯罪。需要与妨害公务罪区分开来。
阻碍执行职务具有以下特征：
1、行为侵犯的客体是国家机关的正常管理活动。侵犯的对象是国家机关工作人员。
2、行为在客观方面表现为阻碍国家机关工作人员依法执行职务，尚不够刑事处罚的行为。阻碍的行为应当是未使用暴力或暴力威胁手段，没有造成严重后果。
3、行为的主体是达到责任年龄(14周岁)，具有责任能力的自然人。
4、行为的主观方面必须是故意，即明知是国家工作人员依法执行职务，而有意进行阻碍。

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阻碍执行职务具有以下特征：
1、行为侵犯的客体是国家机关的正常管理活动。侵犯的对象是国家机关工作人员。
2、行为在客观方面表现为阻碍国家机关工作人员依法执行职务，尚不够刑事处罚的行为。阻碍的行为应当是未使用暴力或暴力威胁手段，没有造成严重后果。
3、行为的主体是达到责任年龄(14周岁)，具有责任能力的自然人。
4、行为的主观方面必须是故意，即明知是国家工作人员依法执行职务，而有意进行阻碍。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 首先需要明确，阻碍执行职务是一种违法行为，但尚不构成犯罪。需要与妨害公务罪区分开来。
阻碍执行职务具有以下特征：
1、行为侵犯的客体是国家机关的正常管理活动。侵犯的对象是国家机关工作人员。
2、行为在客观方面表现为阻碍国家机关工作人员依法执行职务，尚不够刑事处罚的行为。阻碍的行为应当是未使用暴力或暴力威胁手段，没有造成严重后果。
3、行为的主体是达到责任年龄(14周岁)，具有责任能力的自然人。
4、行为的主观方面必须是故意，即明知是国家工作人员依法执行职务，而有意进行阻碍。