男生育险报销标准2024
最新修订 | 2024-02-29
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一般来说，单位在职男职工购买了生育保险的话，报销标准则要看当地相关政策，金额是略有区别的，不过大致范围如下：
1、难产或多胞胎生育：2000元，多增一个200元；
2、顺产：1200元；
3、流产：200元；
3、妊娠满7个月顺产：1000元；
5、妊娠满7个月剖腹：1500元。
- 法律依据
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《中华人民共和国民法典》
第八条
民事主体从事民事活动，不得违反法律，不得违背公序良俗。
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男生生育险报销标准2024年是怎样的男性员工如符合条件并参保，其非在职配偶怀孕及分娩期间满足医疗要求，可按特定原则报销。具体标准如下：妻子流产，丈夫获200元补偿；妻子顺产，丈夫获1200元补偿；妻子难产或多胞胎，丈夫获2000元补贴。
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男职工生育险报销标准2024男方生育险报销标准男方生育险报销标准补贴标准如下：1.妊娠满7个月施行剖宫生产的1500元;2.妊娠满7个月生产的1000元;3.多胞胎的每多生产一个婴儿增加200元。生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后18个月内，向社会保险经办机构申请办理。
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男方生育险报销标准20242018男方生育险报销标准：1、妊娠满7个月施行剖宫生产或剖宫流产的1500元；2、妊娠满7个月生产或流产的1000元；3、妊娠满3个月不满7个月生产或流产的500元；4、妊娠不满3个月流产的150元。
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男职工配偶生育报销依据我国的生育保险条件规定的，想要享受生育保险需要符合我国的计划生育政策并且在单位按照相关的规定参加生育保险并且单位为该名职工连续足额缴纳生育保险一年以上，那么就可以享受生育保险的待遇。
劳动合同
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生育保险男方报销1、男方应该符合国家的计划生育政策规定，另外也要符合法定的生育条件。具体是指既要符合国家的计划生育政策又要达到法定的生育条件，如果男方连法定结婚年龄都不到的话，那就无法享受这项生育保险待遇。2、男方的用人单位为男方缴纳生育保险费用的事件连续超过了十个月。3、就是要求女方并没有被列入生育保险的范围。
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男性生育保险报销多少同时具备以下条件的参保男职工，可申请享受一次性生育补贴：符合国家计划生育政策规定和法定生育条件;配偶未列入生育保险范围，且符合国家生育政策。符合上述条件的男职工，可申请享受的一次性生育补贴标准为：流产的200元;顺产的1200元;难产或多胞胎生育的2000元。
社保纠纷案件·常见问题
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男生育险报销标准2024
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生育保险男方报销
1、男方应该符合国家的计划生育政策规定，另外也要符合法定的生育条件。具体是指既要符合国家的计划生育政策又要达到法定的生育条件，如果男方连法定结婚年龄都不到的话，那就无法享受这项生育保险待遇。2、男方的用人单位为男方缴纳生育保险费用的事件连续超过了十个月。3、就是要求女方并没有被列入生育保险的范围。
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你好我发现了我老婆出轨了，并且她也承认了，她说开房了四次，我怎么做能让那个男的给我精神赔偿？
[律师回复] 您好，请问是否需要起诉离婚吗？
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您好！车辆被三轮摩托剐蹭，对方70岁了，无照无保险，修理费需要16800元对方不想赔付，我应该怎么处理
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男职工配偶生育报销
依据我国的生育保险条件规定的，想要享受生育保险需要符合我国的计划生育政策并且在单位按照相关的规定参加生育保险并且单位为该名职工连续足额缴纳生育保险一年以上，那么就可以享受生育保险的待遇。
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劳动纠纷我是全责，对方无责，我车上副驾有人员受伤，但是对方即没有交强险，又没有买保险，但是我这边保险已经赔付完成，剩下的需要走对方的无责赔付，但是对方不愿意给怎么办呢
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男性生育保险报销多少
同时具备以下条件的参保男职工，可申请享受一次性生育补贴：符合国家计划生育政策规定和法定生育条件;配偶未列入生育保险范围，且符合国家生育政策。符合上述条件的男职工，可申请享受的一次性生育补贴标准为：流产的200元;顺产的1200元;难产或多胞胎生育的2000元。
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这边我在店里打工 晚上2点下班 和朋友回来最晚4点 他们造谣给我父母说我夜不归宿 晚上一直孤男寡女和别的男生一起走怎么办
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你好，你好，我想向你咨询一下，2014年17岁未成年女生和19岁男生，生了两个个小孩，小孩6－7岁，一个4岁。后来两人分开，现在男方要找女方给这几年的抚养费
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男性生育保险报销标准
同时具备以下条件的参保男职工，可申请享受一次性生育补贴：1、符合国家计划生育政策规定和法定生育条件。2、配偶未列入生育保险范围，且生育第一胎。符合上述条件的男职工，可申请享受的一次性生育补贴标准为：流产的200元。顺产的1200元。难产或多胞胎生育的2000元。
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67男人与16女生以金钱交易开房，女生黄体破裂，男方应负什么责任
[律师回复] 详细说明一下具体情况再帮您做分析
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男的交生育险能报销吗
男性生育保险是可以报销的。同时具备以下条件的参保男职工，可申请享受一次性生育补贴：(1)符合国家计划生育政策规定和法定生育条件;(2)配偶生育或因病理原因流产时，用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴和中断缴费)满10个月以上。
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