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劳动官司律师去当事人还用去吗

最新修订 | 2024-05-24
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律师解析
劳动官司律师当事人还用不用去要看具体的情况。目前的劳动争议纠纷没有要求当事人必须出庭,一般可以委托律师出庭,出具完整的委托手续就可以全权委托律师办理,不属于当事人必须到庭的情形。当事人的律师就是自己的代言人,可以在一般授权或者特别授权的情形下代表当事人当庭发表意见。
法律依据
《劳动争议调解仲裁法》第二十五条
丧失或者部分丧失民事行为能力的劳动者,由其法定代理人代为参加仲裁活动;无法定代理人的,由劳动争议仲裁委员会为其指定代理人。劳动者死亡的,由其近亲属或者代理人参加仲裁活动。
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可以直接去律师事务所委托律师代理,而且请律师代理是自愿的非强制性。劳动争议仲裁委员会处理案件实行仲裁员和仲裁庭制度,在仲裁员(仲裁委员会指定或当事人选择)主持下,当事人在仲裁庭这个法定的、封闭的场所内就案件事实进行调查了解、质证、辩论、调解。
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当事人聘请律师打官司的程序是:与律师协商有关事项、确定收费标准、确定服务项目、支付费用、签订法律服务合同等,具体情况下可以根据当事人的实际诉讼请求来进行合法的认定处理。
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非诉讼类
劳动官司律师怎么收费
因为劳动纠纷,员工要起诉的,打官司之前一般都会委托律师,劳动官司的律师费在几千元左右,律师会根据案件难易程度、花费时间及当地经济水平等确定一个标准,一般情况下,劳动官司不会涉及太多财产标的,这样律师费不会高。
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