被打了报警后处理期限

[律师回复] 这个情况后续起诉要求赔偿

[律师回复] 你好我是王律师很高兴为你解答

[律师回复] 你好，是否有相关的证据，可以

[律师回复] 你好，最好是进行赔偿，不然盗窃罪坐牢

[律师回复] 解析：
申请工伤评定所需递交以下实质性材料：
1.工伤认定申请表格：
其中应详细记载受伤事故发生的具体时间，地址，原因，以及职工受伤害的严重程度等关键信息。
2.反映与雇主间存在劳动关系的各类证明材料：
用以证实您与所在用人单位之间确实存在合法的劳动合同关系。
3.医学诊断证书或者职业病诊断证明书：
必须涵盖患者的详细病历，住院期间所取得的所有出院证明，CT影像检查图片，各项生物化学检验报告单，心电图等各种相关检查报告。
4.具有法律效应的个人身份证明，如居民身份证或社保卡等原件文件：
这是为了确保您的真实身份，以及为申请评级工作提供必要的信息支持。
5.完整填写的劳动能力鉴定申请表格：
需仔细填写并提交给相关部门。
6.工伤认定决定书的原件与复印件：
须对其进行明确标注，原件与复印件分别装订成册。
7.您本人的免冠正面彩色标准照片一张：
以便于在相关文书和记录中进行使用。
8.您的身份证以及复印件等相关身份证明材料：
用以进一步核实您的真实身份。
9.医疗救治机构所开具的首次诊断记录和出院小结：
包括您在住院期间所接受的各项治疗和护理记录在内的一切病案资料。
10.根据实际需要，拍摄的不同类型和层次的彩色照片若干：
供参与鉴定过程的专家进行评估和记录之用，也可以用来向公众展示研究成果。
法律依据：
《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》
第七条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定会确认的延长期限)，工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定会提出劳动能力鉴定申请。
第八条申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料：
(一)有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料;
(二)工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件。

[律师回复] 解析：
若诈骗犯一旦落网入狱且面临无力偿还的经济困境，受害者有权力提起民事诉讼，正式指控其涉嫌欺诈罪，并依法请求返还非法所得的财产。
当依据法院判决的还债法律文书生效之后，若义务方未能依照已定期限内完成还款任务，受害者即可依法在法定期限内向当地人民法院提出强制执行的申诉，由人民法院采取必要手段对被执行方应当履行义务的部分财产进行查封、扣押、冻结、拍卖乃至变卖处理，从而实现抵偿相应债务的目标。
法律依据：
根据我国《民事诉讼法》第二百二十四
条发生法律效力的民事判决、裁定，以及刑事判决、裁定中的财产部分，由第一审人民法院或者与第一审人民法院同级的被执行的财产所在地人民法院执行。
法律规定由人民法院执行的其他法律文书，由被执行人住所地或者被执行的财产所在地人民法院执行。

[律师回复] 解析：
当全国各地的执法机构及一线公安干警接收到严重急迫的公众报警请求或者实施相关指令时，他们将立即利用全球定位系统（GPS）来确定距离最近的警务力量。
在许多地区，执行任务的时间限制是严格遵守的，即“市区内需要在5分钟以内、城郊结合部需要在10分钟之内、农村区域以及水上交通方面（除非遇到无法抵抗的情况）需要在15分钟之内到达现场进行处置”。
法律依据：
《110接处警工作规则》第九条
公安机关应当根据当地实际情况，合理布置警力，确保案（事）件发生时，处警民警能够及时赶到现场。
第十条110报警服务台应当及时下达处警指令，公安机关各业务部门、基层单位和人员必须服从110报警服务台发出的处警指令，不得推诿、拖延出警，影响警情的处置。

[律师回复] 解析：
在面临这种情形时，不得擅自进行领养行为，应立即向公安部门报告相关事宜。
在您发现遗弃的孩童之后，务必立刻向公安机关汇报情况，待公安部门核实确认无法找到其生父母后，即使您是最先发现孩子的人，也无权直接进行领养，因为该儿童将被送往当地的社会福利机构。
若您仍有意愿收养该名儿童，则必须首先确保自身已满足收养儿童所需的各项条件，并在符合法律规定的前提下，准备好以下证明文件，前往当地县级以上民政部门办理手续：
1.户口簿及身份证；
2.结婚证书；
3.由所在单位或村居委会开具的具有抚养和教育被收养人能力的证明；
4.计划生育部门出具的关于该儿童情况的证明；
5.个人身体健康状况的检查证明；
6.根据被收养人具体情况的差异，可能需要提供其他各类证件证明材料，例如，对于弃婴，就需要公安部门开具的查找不到生父母的捡拾报案证明等。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零九十八条收养人应当同时具备下列条件：
(一)无子女或者只有一名子女(二)有抚养、教育和保护被收养人的能力(三)未患有在医学上认为不应当收养子女的疾病(四)无不利于被收养人健康成长的违法犯罪记录(五)年满三十周岁。

[律师回复] 解析：
当企业决定和外来劳务人员签订劳动合同时，他们有责任为这些员工注入公积金福利待遇。
如若有单位故意逃避办理住房公积金缴存登记或拒绝为自己的雇员设立相应的公积金账户，那么住房公积金管理中心有权实行强制措施并勒令其在规定期限内完成相关手续，否则将面临高达1万元至5万元不等的处罚。
这是为了确保每位劳动者都能享受到应有的权益与保障。
法律依据：
《住房公积金管理条例》第二条
本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。
本条例所称住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体
（以下统称单位）及其在职职工缴存的长期住房储金。
《住房公积金管理条例》第三十七条
违反本条例的
单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。

[律师回复] 解析：
具体情况需根据实际案件性质而定。
若仅仅涉及纯粹的买卖合同争议，其中包含了违约行为等违法情节，可直接采取向法院提起上诉这一法律程序，该类事件属于典型的民事争议范畴，并非由公安部门负责的职责范围。
然而，倘若在这类买卖合同争议中呈现出欺诈行为或者其他涉嫌刑事犯罪的元素，那么也需要考虑向公安机关报案并可能引发立案调查事宜，此时公安部门将介入处理。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十六条规定：
诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
根据交通法规，C1驾驶证骑乘叉车的行为将被交警依法判定为严重的违规操作，通常情况下会被扣除累计十二分的驾驶分数，同时会面临由警方开具的二百元至二千元不等的罚款以及长达十五天以内的拘留处罚。
此外，机动车驾驶员必须在接收到处罚决定书后的第十五个自然日内，前往指定的银行或者支付方式去完成罚款的缴纳工作。
法律依据：
《道路交通安全法》第九十九条
有下列行为之一的，由公安机关交通管理部门处二百元以上二千元以下罚款：
（一）未取得机动车驾驶证、机动车驾驶证被吊销或者机动车驾驶证被暂扣期间驾驶机动车的；
（二）将机动车交由未取得机动车驾驶证或者机动车驾驶证被吊销、暂扣的人驾驶的。
行为人有前款有第一项、第三项、第五项至第八项情形之一的，可以并处十五日以下拘留。
《道路交通安全违法行为记分分值》
一、机动车驾驶人有下列违法行为之一，一次记12分：
（一）驾驶与准驾车型不符的机动车的；
（二）饮酒后驾驶机动车的；
（三）驾驶营运客车（不包括公共汽车）、校车载人超过核定人数20%以上的。

[律师回复] 解析：
酒后滋事所产生的具体法律后果需依据事态的严重程度而定。
倘若在饮酒过程中与他人发生冲突，并导致对方受到轻微及以下程度的伤害，此时可以对责任人予以五日至十日之间的拘留处罚，同时还需要向其征收二百元至五百元不等的罚金。
但若涉案人员的行为表现相对轻微，仅造成了五日以下的拘留或五百元以下的罚款即可处理。
然而，若因酒后行为导致他人受到了轻伤及以上程度的伤害，此时就可能触犯刑法中的故意伤害罪，必须对此类案件进行立案侦查，并依法追究相关责任人的刑事责任。
法律依据：
《治安管理处罚法》第四十三条
殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。
有下列情形之一的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款：
（一）结伙殴打、伤害他人的；
（二）殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的；
（三）多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。
《刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。
第二百九十三条
有下列寻衅滋事行为之一，破坏社会秩序的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制：
（一）随意殴打他人，情节恶劣的；
（二）追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，情节恶劣的；
（三）强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物，情节严重的；
（四）在公共场所起哄闹事，造成公共场所秩序严重混乱的。
纠集他人多次实施前款行为，严重破坏社会秩序的，处五年以上十年以下有期徒刑，可以并处罚金。

[律师回复] 解析：
是的，审判官、检察员及侦查员均须按照特定的法律程序，搜集所有能证明犯罪嫌疑人或被告有无罪行、罪行严重程度的证据。
严令禁止使用残忍酷待或采用威胁、引诱、欺诈等不法手段收集证据，也不能强迫任何人为自己的罪行加以证实。
我们应确保所有对案件有所了解或者掌握相关信息的公民，在符合规定的前提下，拥有足够且客观的机会提供必要的证据。
在特定情形之外，允许汲取他们的协助进行案件调查工作。
法律依据：
《刑法》第四十八条可以用于证明案件事实的材料，都是证据。
证据包括：
（一）物证；
（二）书证；
（三）证人证言；
（四）被害人陈述；
（五）犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解；
（六）鉴定意见；
（七）勘验、检查、辨认、侦查实验等笔录；
（八）视听资料、电子数据。
证据必须经过查证属实，才能作为定案的根据。

[律师回复] 解析：
恐吓与威胁行为无疑具有深远影响，这是因为这种行为涉及到损害他人民众的正当权益或者公共安全等方面，通过释放极具威慑力的压力和震慑手段，从而使得受害人在内心深处产生深深的恐惧感。
当恐吓威胁所带来的不良影响较为严重时，我们应当毫不犹豫地选择寻求警方帮助，警方将依据《中华人民共和国治安管理处罚法》相关条款对施暴者进行行政拘留惩处。
而若情况进一步恶化，甚至可能按照寻衅滋事罪名对此类当事人提起诉讼并追究其刑事责任。
法律依据：
《刑法》第二百九十三条
有下列寻衅滋事行为之一，破坏社会秩序的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制：
（一）随意殴打他人，情节恶劣的；
（二）追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，情节恶劣的；
（三）强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物，情节严重的。
（四）在公共场所起哄闹事，造成公共场所秩序严重混乱的。纠集他人多次实施前款行为，严重破坏社会秩序的，处五年以上十年以下有期徒刑，可以并处罚金。

[律师回复] 解析：
涉及到重婚行为的刑事犯罪种类类型繁多，具体包括但不限于以下三种：
首先是在已经与法定配偶依法登记结婚后，仍未经解除婚姻关系，或者未经合法程序与第三者再次缔结登记婚姻的情况；
其次是在合法婚姻期间，又与他人并未进行登记，但是长期以夫妻名义共同居住、生活，从而构成事实上的婚姻关系的情况；
最后一种是明知本人或他人已有合法配偶存在，在未与其解除婚姻关系之前，仍然进行第三次婚姻登记或以夫妻名义共同居住的行为。
对于此类重婚行为的惩处措施，根据《中华人民共和国刑法》第二百五十八条规定，凡是有配偶者再行结婚、或者明知他人具有配偶而与其缔结合法婚姻的行为人，均应当面临两年以下的有期徒刑或者拘役刑罚。
法律依据：
依据《中华人民共和国刑法》第二百五十八条规定，被认定为重婚罪的，公安机关应当依法侦查，向人民法院起诉，如果情节恶劣，抛弃家人，或者有家庭暴力应当追究刑事责任，可以判处二年以下有期徒刑或者拘役，重婚罪追诉时效是五年。

[律师回复] 解析：
附随生效情形的合约在正式生效之前应被视为尚未产生真正实质效力的契约关系，由于其缺乏实质效力作用，所以对于缔结合约的双方法律主体而言，其并不具备真实、有效的拘束力。
然而，考虑到合约是由缔约双方通过充分沟通，自愿达成的共识和意愿表达，因此，任何关于撤销此项合约的决定都应当通过协商方式进行。
同时，如果撤销行为导致另一方因之受到经济损失或其他方面的负面影响，另一方有权向提出撤销请求者寻求法定的赔偿责任。
法律依据：
《民法典》第五百七十七条
当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。

[律师回复] 解析：
若您在网络赌博中使用了银行账户，很大可能性将会面临个人银行账户遭到冻结之风险，甚至面临相关部门前来调查了解的情况。
实际上，网络赌博本身便是属于非法乃至于犯罪性质的行为。
根据国家法律显示，对于参与赌博活动的人员，其行为违反了社会公共秩序与道德规范，原则上应受到治安管理方面的处罚乃至刑事责任的追究。
具体而言，根据相关法规，只要该行为涉及到以获取经济利益为目的，并且存在大规模聚集赌博或者将赌博作为主业等行为，则应对当事人采取至少三年以下有期徒刑、拘役或管制的处罚措施，同时处以罚金。
而对于那些开设赌场者，其行为也将遭受同样的惩罚。
若情节较为严重，当事人将面临三年至十年之间的有期徒刑以及相应的罚款。
法律依据：
《刑法》第三百零三条
以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
组织中华人民共和国公民参与国（境）外赌博，数额巨大或者有其他严重情节的，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
当劳动合同的有效期终止时，如果雇主方及劳动者未能达成续签协议，而劳动者依然持续执行原有的工作职责、付出劳动力，根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关固定，如雇主方在规定时间（即自合同期满之日起一个月内）未能与劳动者签订新的书面劳动合同，那么劳动者即可行使法律赋予的权利，要求雇主方依照《劳动合同法》的要求，向其支付自该期限届满的次日起算的每满一个月后的金额二倍的工资差额。
法律依据：
《劳动合同法》第十四条
无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。
有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：
(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;
(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;
(三)连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。
用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。

[律师回复] 解析：
高质量的交通事故理赔准则如下：
1.医疗费用，这项索赔是依据由医疗机构开具并提供的正式收费收据的实际金额而定；
2.误工费，具体数额将根据受害者的误工天数及收入情况予以确认；
3.交通费用，这部分费用则需依据受害人和其必须的陪护人员由于就医或转院治疗的实际产生的相关花费来核定。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

[律师回复] 解析：
讯问笔录乃是对包括证人、犯罪嫌疑人和目击者在内的各类相关人士的详细身份资料及言论内容进行记录所形成的书面产物。
这份笔录并不算正式的立案环节，其主要功能是在派出所对于案件初步调查期间，对诸多基本事项以及现场情况进行核实了解，以便日后在需要时为索赔提供法律依据。
然而，立案则属于公安部门在处理刑事案件中的另一套完整流程。
当公安机关对此类案件进行立案后，会给出一份正式的报案回执。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百一十条
任何单位和个人发现有犯罪事实或者犯罪嫌疑人，有权利也有义务向公安机关、人民检察院或者人民法院报案或者举报。
《中华人民共和国刑法》第六十四条
犯罪分子违法所得的一切财物，应当予以追缴或者责令退赔；对被害人的合法财产，应当及时返还；违禁品和供犯罪所用的本人财物，应当予以没收。
没收的财物和罚金，一律上缴国库，不得挪用和自行处理。
《中华人民共和国治安管理处罚法》第七十八条
公安机关受理报案、控告、举报、投案后，认为属于违反治安管理行为的，应当立即进行调查；认为不属于违反治安管理行为的，应当告知报案人、控告人、举报人、投案人，并说明理由。