2024社保缴费标准
最新修订 | 2024-05-11
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缴费比例如下：
五险一金缴纳基数一般是根据员工上一年月平均工资的60%至300%之间来核定的，具体表现为：
1.上一年月平均工资高于当地上年底职工平均工资300%及以上的，五险一金缴纳基数按照月平均工资的300%计算;
2.上一年月平均工资低于当地上年底职工平均工资60%及以下的，五险一金缴纳基数按照月平均工资的60%计算;
3.上一年月平均工资在当地上年底职工平均工资60%—300%之间的，按照实际工资申报五险一金缴纳基数。
法律依据《社会保险法》。
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2024青岛社保缴费标准是什么青岛社会缴费标准需要根据当地的社保基数乘以相关的社保缴费比例计算出。当地的社保基数的下限为3457元，上限为19012元。社保比例为养老保险当中，用人单位承担百分之十六的养老保险，个人承担百分之八的养老保险。
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湖北社保缴费标准湖北省社会保险缴费规定概述： 1.基本养老保险： 个人缴费占8%，单位承担20%，总计28%。 2.医疗保险： 大部分地区缴费比例为9.5%，武汉为10%。 个人缴纳2%，单位承担7.5%或8%（武汉）。 3.失业保险： 总体3%，个人1%，单位2%。 4.补充养老保险： 自愿参保，费用共担。 根据工作年限，缴费比例分为1%、3%、5%、7%，单位还需承担员工缴费的1.2倍。
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2024青岛社保缴费标准是什么？青岛社保缴费标准是个人按照个人的收入缴纳8%养老保险，2%医疗保险，0.3%失业保险，单位是16%养老保险，9.5%医疗保险，0.1%工伤保险和0.7%失业保险，是缴纳按照一定比例来缴费的。
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2024江苏社保缴费标准为多少？江苏社保缴费标准是：养老保险单位20%，个人8%。医疗保险单位9%，个人2% 大病保险10元。失业保险单位1、5%，个人0.5%。工伤保险：单位0.5%，个人不缴费。生育保险：单位0.8%。公积金缴存的比例根据单位的性质不同，缴存的比列也有所不同，但一般都是在8%-12%之间。
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重庆社保缴费标准重庆社保缴费比例：养老缴费比例：单位19%，个人8%；医疗保险缴纳比例：单位7.5%，个人2%；大额医疗保险：单位2%，个人4元。
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社保缴费标准基数各地有所不同，通常按照当地职工上一年度申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额来确定。职工缴费工资高于所在地上年度社会平均工资300%的，以所在上年度社会平均工资的300%为缴费基数;职工缴费工资低于所在地上年度社会平均工资60%的，以所在地上年度社会平均工资的60%为缴费基数。
社保纠纷案件·常见问题
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2024社保缴费标准
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2024江苏社保缴费标准为多少？
江苏社保缴费标准是：养老保险单位20%，个人8%。医疗保险单位9%，个人2% 大病保险10元。失业保险单位1、5%，个人0.5%。工伤保险：单位0.5%，个人不缴费。生育保险：单位0.8%。公积金缴存的比例根据单位的性质不同，缴存的比列也有所不同，但一般都是在8%-12%之间。
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88年五月特殊工种招工参加工作，9 6年又招工到另一个单位二次招工（本人没有上班）还在原单位工作，二00三年5月12日原单位破产清算满15年，原单位养老保险从88年5月缴费到2002年12月份，现在单位是困企养老保险缴费从96年到2024年8月份，问一下这个养老保险怎么算，怎么办理特殊工种退休手续
[律师回复] 不可能出现一个身份证号码交两份保险的，你得查清一下事实。
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快速解决“劳动纠纷”问题
你好2018年现在因嫖娼被处罚金5000元。 2024年了派出所打电话给我要进行10天的行政拘留。合法吗
[律师回复] 有什么问题，留个帮助方式，我优先安排人
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2024青岛社保缴费标准是什么
青岛社会缴费标准需要根据当地的社保基数乘以相关的社保缴费比例计算出。当地的社保基数的下限为3457元，上限为19012元。社保比例为养老保险当中，用人单位承担百分之十六的养老保险，个人承担百分之八的养老保险。
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2016年四人合伙开发一处房产 2018年卖完账已分清 2024年其中一合伙人起诉管账人没分到利益 该怎么办
[律师回复] 你好，你们这个属于合同纠纷，需要及时应诉
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快速解决“公司经营”问题
2024青岛社保缴费标准是什么？
青岛社保缴费标准是个人按照个人的收入缴纳8%养老保险，2%医疗保险，0.3%失业保险，单位是16%养老保险，9.5%医疗保险，0.1%工伤保险和0.7%失业保险，是缴纳按照一定比例来缴费的。
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借款合同，2020年9月6号鉴定，借款时间一年，但是原告到法院诉讼2024年11月14号立案。请问超过诉讼时效吗
[律师回复] 听你描述超过三年诉讼时效了
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2024青岛社保缴费标准是多少
在青岛社会保险的缴费标准并不是固定统一的，目前青岛规定的社会保险缴费标准的最低基数是3269元，最高基数是16346元，可是，具体到职工身上，社会保险的缴费标准是按照本人的工资收入确定的。
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我在厂里工作十多年没给我交社保去年让签自愿放弃合同现在我能追回吗？
[律师回复] 对于您在厂里工作十多年但未被缴纳社保，且去年被要求签署自愿放弃合同的情况，您是有权追回社保的。以下是对此问题的详细分析：
一、社保缴纳的强制性
根据《中华人民共和国劳动法》第七十二条和《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。这意味着，为职工办理社会保险是用人单位的法定义务，不能通过协议方式放弃。因此，即使您签署了自愿放弃社保的协议，该协议也违反了法律的强制性规定，是无效的。
二、追回社保的途
一、社保缴纳的强制性
根据《中华人民共和国劳动法》第七十二条和《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。这意味着，为职工办理社会保险是用人单位的法定义务，不能通过协议方式放弃。因此，即使您签署了自愿放弃社保的协议，该协议也违反了法律的强制性规定，是无效的。
二、追回社保的途
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在2024青岛社保缴费标准是多少
目前青岛社保缴费下限是3457元，缴费上限是19,012元，结合当地的社保缴费基数及政府部门规定的社保缴费比例，参保人就可计算出本人要缴纳的社保费，但对于参加职工社保的这部分参保人来讲，社保缴费基数是由本单位自行申报的。
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