下班途中扭伤算不算工伤
最新修订 | 2024-11-15
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- 律师解答
- 不算工伤。
- 律师解析
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下班途中扭伤不算工伤。
按《工伤保险条例》规定，下班途中受伤，只有两种情形可以认定为工伤或者视同工伤：
一是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
二是在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。
所以下班途中扭伤不能认定为工伤。
- 法律依据
-
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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上班期间下楼扭伤算不算工伤？上班期间下楼扭伤可能算工伤、也有可能不算。职员若是确定自己的伤情与工作有关，且并非是自己故意造成，那么可以在到医院治疗之后，带着病历、证明与单位存在劳动关系的材料，向相关部门提出工伤认定的请求。
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上下班途中扭脚算不算工伤上下班的途中自己不小心扭脚的这种情况肯定不算工伤，上下班过程中发生的意外事故可以被认定为工伤的，必须是非本人原因发生的交通事故。其余的工伤事故必须是在工作时间和工作场所内，因为工作而受到伤害的。
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下班途中扭到脚算工伤吗下班途中不慎扭伤脚部，一般不认定为工伤。 但如果遭遇非个人主要责任的交通事故，则可判定为工伤。 工作期间因工作原因受伤，属于工伤范畴，享有工伤医疗保障权利。 治疗须选择有资质的医疗机构，紧急情况可就近处理。
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下班途中扭伤算不算工伤
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上下班途中扭脚算不算工伤
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下班途中扭到脚算工伤吗
下班途中不慎扭伤脚部，一般不认定为工伤。
但如果遭遇非个人主要责任的交通事故，则可判定为工伤。
工作期间因工作原因受伤，属于工伤范畴，享有工伤医疗保障权利。
治疗须选择有资质的医疗机构，紧急情况可就近处理。
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上班期间下楼扭伤算不算工伤？
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