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肖庆律师
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擅长: 债权债务、房产纠纷、刑事辩护
4.9分
服务:
1817人
执业:
7年
在大型国企工作8年,担任车间主任助理、副主任职务(助理工程师)。后在淄博市公证处工作8年,工作期间多次获先进工作者及优秀公证员表彰,并于2015年参加在清华大学举办的“司法行政系统公证管理创新高级研修班”,获得清华大学继续教育学院《结业证书》。山东大学法学本科毕业,同时具有全国注册二级建造师执业资格。自2016年从事律师行业以来,办理了多起房地产、建设工程、婚姻家庭、金融类民商事案件及刑事案件,在《淄博开发》杂志发表多篇论文;现担任淄博市看守所、张店区劳动仲裁委员会常年值班律师;给张店区总工会、张店区工业和信息化局、张店区公园街道办事处、山东巍山商贸有限公司等多家机关单位和企业担任常年法律顾问;现为淄博市律师协会民事法律委员会委员、淄博市律师协会参政议政委员会委员。
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我左侧颞颌关节受伤后,耳朵里面能听到骨摩擦音,医生看了说是脱位,复位后还是疼?
[律师回复] 这个需要经过详细检查得出结论
肖庆律师
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有个朋友被牵连刑事拘留了,想咨询?
[律师回复] 你好,可以委托律师进行会见,具体了解一下情况
肖庆律师
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不是累犯有多次立功可以判缓刑嘛?
[律师回复] 得根据具体罪名,严重程度来定
肖庆律师
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我弟弟刑事拘留两个月了到这没动静?
[律师回复] 你好,可以委托律师尽快会见,了解最新情况
肖庆律师
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案件已缴检察院还能取保吗?
[律师回复] 难度很大了,但从法律上讲,哪个阶段都可以取保
肖庆律师
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律图普法图文
老板强制员工加班违法吗
企业强制员工加班违反法律规定。根据劳动法,雇主不得强迫员工加班,但可在双方协商和工会同意下适度延长工作时间,通常每天不得超过1小时,特殊情况下可延长至3小时,但每月累计不得超过36小时,且必须保障员工健康。
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员工在公司工作表现差能否解除
员工无法胜任工作,经培训或调整后仍无法适应,雇主可依法解除劳动合同。但必须先完成培训或调整岗位的法定程序,否则可能被视为非法解除。若员工经此后仍无法适应新环境,企业有权终止合同。
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不缴纳保险赔偿多少钱一天
劳动者在未依法缴纳社保时解雇雇主,雇主需支付经济赔偿金并补缴社保。逾期未补缴者,社保机构将依法罚款,从欠缴之日起,每日按应缴金额万分之五计收滞纳金。
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没签合同被口头辞退合规吗
在未签订书面劳动合同的情况下,用人单位可通过口头形式解除雇佣关系,但需支付经济赔偿金。若违反此规定,用人单位还需承担额外经济补偿责任。若已签订正式劳动合同,合同到期时用人单位无需支付经济赔偿金。
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公司以竞聘不成功为由待岗是否合法
公司在法律层面上对员工采取待岗措施并非总是合法。如果企业未陷入经营困境且员工有疑虑,强行让员工待岗是不合法的。但企业在面临生存压力时,可以适度施行短期待岗计划或安排员工参加培训,期间员工无法正常工作可视为待岗,这符合相关法律规定。
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针对无罪、减轻或者免除处罚的辩解和辩论
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交通事故处理、责任划分、赔偿等涉及的法律规定
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违约一方赔偿责任、赔偿范围和赔偿办法等问题
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房屋租赁、买卖过程中涉及到的纠纷问题
债权债务
个人债务、家庭债务而引发的纠纷以及法律规定
合同事务
合同订立、终止、违约赔偿的相关法律规定
工伤赔偿
员工因工受伤的相关鉴定、赔偿
公司经营
公司设立、变更、股权、破产等涉及的法律规定
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司法机关为解决案件依法定诉讼程序所进行的工作
征地拆迁
土地征收、承包、拆迁的相关法律法规
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行政机关与当事人之间产生的处罚、赔偿等
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金融与保险领域所产生的矛盾纠纷
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医患双方由于诊疗活动而引发的争议
知识产权
著作权、专利权和商标权的相关法律法规
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因纳税、扣税所产生的争议纠纷
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围绕互联网而产生的纠纷
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工程建设过程中,发生矛盾无法解决
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涉及国外的纠纷、法律规定
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