驻马店劳动纠纷律师

[律师回复] 可以自己交。可以另外由下家公司交，自己也可以交灵活就业。

[律师回复] 公司倒闭后，你可以自己接着交。通常以灵活就业人员身份续缴职工养老和职工医保，去当地社保经办机构或线上渠道办登记缴费；也可在户籍地参加城乡居民养老、医保。若符合失业保险金条件，领金期间医保由失业保险基金代缴。尽量别断缴，免得影响医保报销、买房落户等资格。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 先治病，让老板或包工头垫医疗费，留好病历、缴费单、工友证言、现场照片、聊天记录、工资记录。没合同没流水也能告。能证明给谁干活、何时何地受伤，就找包工头、老板和发包单位索赔；能证明劳动关系可申请工伤认定。协商不成去法院起诉并做伤残鉴定，要医疗费、误工费、护理费、伤残赔偿金等。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 老板欠薪，先留好劳动合同、考勤、工资条、聊天记录、转账流水、录音。先书面催老板或包工头，写明欠多少、何时付。不给就去劳动监察大队投诉，或申请劳动仲裁，要求支付工资，逾期还能主张加付赔偿。仲裁时效通常一年，从知道被欠薪起算。没合同也能靠这些证据证明用工关系。事实清楚金额小会处理快些。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一解答。

[律师回复] 针对您的问题，初步法律意见如下：一、证据保全：及时收集合同、转账记录、聊天记录等。二、时效意识：民事诉讼时效一般为三年（《民法典》第一百八十八条），请及时主张。三、解决途径：协商→调解→仲裁（有约定时）→诉讼。如需进一步分析，可就具体细节详询。