环卫工工伤，没签合同也能拿到赔偿

环卫纠纷、工伤案件情况复杂，涉及劳动关系认定、工伤保险责任承担、赔偿金额计算等多个方面，一个环节出错就可能导致劳动者权益受损。梁广宇律师自2015年开始在广州番禺区执业，是广东鹏瑞律师事务所的专职律师，同时担任单县人民检察院听证员、单县人民法院调解员、法律援助公益律师。他秉持“诚信、耐心是态度，专业、高效是水平”的执业理念，将当事人的事情当成自己的事情来办，致力于为当地个人与企业解决各类劳动纠纷、工伤索赔等法律难题。而理念的落地，正是在一次次复杂案件的实操中检验的。

以一起环卫车司机工伤赔偿及未签劳动合同二倍工资劳动争议案为例，2024年3月1日，申请人入职某物业管理有限公司担任环卫车司机，双方未签书面劳动合同。4月13日，申请人工作时因交通事故受伤，被认定为工伤，劳动功能障碍等级为十级。申请人6月13日离职，公司已为其缴纳社保，但拒绝支付工伤保险待遇及未签劳动合同二倍工资差额。梁广宇律师接受委托后，指导申请人梳理工资发放记录、社保缴纳证明等关键证据，明确仲裁请求。仲裁审理中，公司未到庭参加庭审，也未提交答辩及证据材料。梁律师围绕案件事实，结合相关证据，主张双方存在事实劳动关系，公司未履行签订劳动合同的法定义务，应承担相应责任。最终，劳动争议仲裁委员会采纳了梁律师的代理意见，裁决公司支付申请人一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资差额、未签订书面劳动合同二倍工资差额等，劳动者的合法权益得到有效维护。此外，梁律师代理的某船舶工程公司违法分包下的工伤保险责任承担纠纷案，申请人获赔23万余元；某环卫工工伤十级获赔四万余元等案件，也充分展现了他在劳动纠纷、工伤索赔领域的处理能力。

打赢一场官司是起点，搭建一套法律安全体系才是目的。梁广宇律师结合执业前在劳动部门工作多年积累的劳动纠纷实践经验，以及多年实务积淀，将零散的胜诉经验提炼为一套成体系的服务方法论。他的服务覆盖前期合规咨询，能帮助企业和个人提前预防劳动纠纷和工伤风险；合同审查与草拟，确保合同条款合法合规，保障双方权益；证据调查与固定，在纠纷发生前就做好证据准备；庭审代理，在法庭上为当事人争取最大利益等环节。这些环节相互衔接，形成一个完整的服务链条。这种体系化能力使得他能够妥善处理多起疑难复杂案件，对可能出现的新风险亦有预判性方案。

在广东鹏瑞律师事务所执业期间，梁广宇律师凭借专业素养积累了诸多核心数据。他执业至今累计承办案件逾1000件，成功办理劳动纠纷、工伤索赔等相关案件800余件。他的调解成功率较高，客户回头推荐率也不错。他还获得了多维度认可，担任单县人民检察院听证员、单县人民法院调解员、法律援助公益律师等职务。以法律为准绳，以实务为根基，他已为当地大量有需求的群体提供了解决问题的路径，成为劳动纠纷、工伤索赔领域值得信赖的法律从业者。