仲裁终局裁决的情形有哪些?

最新修订 | 2024-09-16
浏览10w+
李兵律师
李兵律师
执业认证 平台保障
咨询我
评分5.0分服务:2971人
专家导读 通过我国《劳动争议调解仲裁法》的规定可以知道,劳动仲裁中属于仲裁终局的情形有两种,1、追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议。2、因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。
仲裁终局裁决的情形有哪些?

一、仲裁终局裁决的情形有哪些

根据《劳动争议调解仲裁法》的规定:

  第四十七条 下列劳动争议,除本法另有规定的外,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力

  (一)追索劳动报酬工伤医疗费经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;

  (二)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。

劳动者对以上仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

终局裁决是指仲裁庭在案件审理终结时对当事人提交的全部实体争议所作的、裁决书自作出之日起发生法律效力的裁决。对于追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿和赔偿金,不超过当地月最低工资标准12个月金额的争议,或因执行劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险方面发生的争议,均可实行终局裁决。

二、用人单位不服终局仲裁结果的处理

人单位有证据证明前二项的仲裁裁决有:下列情形之一,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决:

1.适用法律、法规确有错误的;

2.劳动争议仲裁委员会管辖权的;

3.违反法定程序的;

4.裁决所根据的证据是伪造的;

5.对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;

6.仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。

人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的,应当裁定撤销。如仲裁裁决被人民法院裁定撤销的,当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼

劳动仲裁中属于终局仲裁的只有两种情况,但这往往是对用人单位一方的限制。属于仲裁终局的,经过仲裁庭裁决后即行终结,一般情况下不能再进行仲裁或诉讼。但对于劳动者来讲,收到裁决书之后的15日之内,要是对该裁决结果不服的话,则可以向人民法院提起诉讼。而单位则需要在一些特殊情况下,允许其申请撤销裁决结果。

立即免费测试 仅需1分钟
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文3.3k字,预估阅读时间11分钟
浏览全文
文章速读

拓展阅读

· 年普法人次15亿+
问题没解决? 125200人选择咨询律师
6615位律师在线平均3分钟响应99%好评
仲裁终局裁决的情形有哪些?
一键咨询
  • 泰州用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    176****6724用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    168****3052用户2分钟前提交了咨询
    148****8654用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    151****4743用户2分钟前提交了咨询
    153****8807用户4分钟前提交了咨询
    173****0155用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    170****8101用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    138****7685用户3分钟前提交了咨询
  • 淮安用户3分钟前提交了咨询
    134****4054用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    141****5382用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    165****2616用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    132****1675用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    140****4786用户2分钟前提交了咨询
    162****6562用户4分钟前提交了咨询
    170****2438用户2分钟前提交了咨询

仲裁·推荐文章

为你推荐
南京152****6863用户3分钟前已获取解答
扬州180****7576用户3分钟前已获取解答
盐城181****9167用户1分钟前已获取解答
劳动仲裁一局终局裁决的情形有几种
仲裁费分为案件受理费和案件处理费。受理费标准按国家有关规定执行,由申请人在仲裁委员会决定立案时预付。处理费包括差旅费、勘验费、鉴定费、证人误工误餐费、文书表册印刷费等。处理费由双方当事人在收到案件受理通知书和申诉书副本后五日内预付。
10w+浏览
仲裁终局的情形哪些
32浏览 2025-02-19
仲裁庭裁决为终局裁决吗?
仲裁庭裁决的确是为终局裁决的情况,一般来说是属于劳动裁决。针对于仲裁庭的裁决结果出来之后,仲裁庭不得对结果进行相关修改,除非是仲裁文书出现相关错误可以进行修改,如果仲裁双方认为仲裁庭的裁决有错误的话,可以直接向法院进行起诉。
10w+浏览
诉讼仲裁
仲裁终局有哪些情形
下列劳动争议,除另有规定的外,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力:追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。
39浏览 2025-02-04
劳动仲裁终局裁决情形有哪几种
从《劳动争议调解仲裁法》的规定来看,劳动仲裁终局裁决的情形有两种,1、追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议。2、因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。
10w+浏览
劳动纠纷
劳动仲裁一裁终局的情形有哪些
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》最新修订规定,在特定情况下,劳动者与用人单位的劳动争议应采取“一裁终局”方式处理。 这些特殊情况包括劳动报酬低于当地最低工资标准12个月金额,以及涉及国家劳动安全卫生标准、休息休假、社会保险、福利待遇等方面的争议。
3浏览 2024-04-22
公司有人最近因为不满意公司的薪资待遇,申请了劳动仲裁解决相关问题,但是对仲裁结果并不满意,请问律师仲裁的裁决是终局性的吗, 劳动仲裁裁决书非终局和终局有何区别?
[律师回复] 仲裁具有以下特点:<br/>1、自愿性<br/>当事人的自愿性是仲裁最突出的特点。仲裁以双方当事人的自愿为前提,即当事人之间的纠纷是否提交仲裁,交与谁仲裁,仲裁庭如何组成,由谁组成,以及仲裁的审理方式、开庭形式等都是在当事人自愿的基础上,由双方当事人协商确定的。<br/>2、专业性<br/>民商事纠纷往往涉及特殊的知识领域,会遇到许多复杂的法律、经济贸易和有关的技术性问题,故专家裁判更能体现专业权威性。<br/>3、灵活性<br/>由于仲裁充分体现当事人的意思自治,仲裁中的诸多具体程序都是由当事人协商确定与选择的,因此,与诉讼相比,仲裁程序更加灵活,更具有弹性。<br/>4、保密性<br/>仲裁以不公开审理为原则。有关的仲裁法律和仲裁规则也同时规定了仲裁员及仲裁秘书人员的保密义务。因此当事人的商业秘密和贸易活动不会因仲裁活动而泄露。仲裁表现出极强的保密性。<br/>5、快捷性<br/>仲裁实行一裁终局制,仲裁裁决一经仲裁庭作出即发生法律效力。这使得当事人之间的纠纷能够迅速得以解决。<br/>6、经济性<br/>时间上的快捷性使得仲裁所需费用相对减少; 仲裁无需多审级收费,使得仲裁费往往低于诉讼费; 仲裁的自愿性、保密性使当事人之间通常没有激烈的对抗,且商业秘密不必公之于世,对当事人之间今后的商业机会影响较小。<br/>7、独立性<br/>仲裁机构独立于行政机构,仲裁机构之间也无隶属关系。在仲裁过程中,仲裁庭独立进行仲裁,不受任何机关、社会团体和个人的干涉,亦不受仲裁机构的干涉,显示出最大的独立性。
6.5k浏览
劳动仲裁终局裁决情形包括哪些
从《劳动争议调解仲裁法》的规定来看,劳动仲裁终局裁决的情形有两种,1、追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议。2、因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。
10w+浏览
劳动纠纷
劳动仲裁一裁终局的情形有哪些
劳动仲裁在特定情况下可一裁终局,涉及薪资报酬、工伤医药费、经济补偿等,总不超当地月最低工资12倍;及执行劳动标准引发的工时、休假、社保争议。此类裁决即为终局,自作出即生效。
0浏览 2024-09-09
劳动仲裁裁决终局情形都有哪些
从《劳动争议调解仲裁法》的规定来看,劳动仲裁终局裁决的情形有两种,1、追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议。2、因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。
10w+浏览
劳动纠纷
劳动争议仲裁终局情形是什么
15浏览 2025-02-11
律图 > 法律知识 > 诉讼仲裁 > 仲裁 > 仲裁终局裁决的情形有哪些?
仅需1分钟,快速了解自身风险
立即试试 限时免费
顶部
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

连云港135****4203用户1分钟前已提交咨询
无锡180****9676用户1分钟前已获取解答
宿迁188****3474用户3分钟前已提交咨询
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换