工伤期满后仍不能上班怎么办

最新修订 | 2026-08-18
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王颖律师
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专家导读 工伤期满仍不能上班,应及时向单位和工伤保险部门说明情况,申请延长停工留薪期。经劳动能力鉴定委员会确认可适当延长,但延长不得超12个月。若停工留薪期满后需继续治疗,继续享受工伤医疗待遇;评定伤残等级后,停发原待遇,按规定享受伤残待遇。
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