工伤评残10级能赔偿多少钱

没签劳动合同员工因病死亡，若在工作时间和岗位突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，可视同工伤，赔偿包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为6个月统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金按一定比例发放；一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

工伤不解除劳动关系时，赔偿标准因工伤等级而异。一般来说，包含治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费等。如被鉴定为一至四级伤残，保留劳动关系，退出工作岗位，享受一次性伤残补助金及按月支付的伤残津贴；五至十级伤残，享受一次性伤残补助金等。

工人工作中猝死，赔偿标准需按工伤处理。其近亲属可从工伤保险基金领取丧葬补助金，为6个月统筹地区上年度职工月平均工资；一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍；供养亲属抚恤金按职工本人工资一定比例发给亲属。