2025年辽宁机关事业退休金细则规定的退休金是多少

最新修订 | 2024-08-22
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专家导读 在辽宁机关事业退休金细则中也没有准确规定退休金标准,退休金早就已经实施了并轨政策,不管在行政机关还是事业单位,依法参加养老保险满15年,到了法定退休年龄的才能领退休金,退休金标准是根据平均缴费指数,缴费年限等相关因素确定的。

2025年辽宁机关事业退休金细则规定的退休金是多少

一、辽宁机关事业退休金细则规定的退休金是多少?

辽宁机关事业退休金细则中没有规定退休金标准,退休金的计算公式是:

退休金=基础养老金 个人账户养老金

基础养老金 =(全省上年度在岗职工月平均工资 本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1 本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%

个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数

二、辽宁机关事业职工领退休金的条件是什么?

一是达到法定退休年龄;

二是累积缴纳养老保险费满15年。

三、在辽宁公司不交养老保险的仲裁流程是什么?

1、提交申请书:当事人申请仲裁,应当提交书面仲裁申请书,并按照被申请人数提交副本。

2、仲裁受理:仲裁委员会应当自收到仲裁申请之日起五日内作出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理的,应当自作出决定之日起五日内将申诉书副本送达被申请人。决定不予受理的,应当说明理由。

3、开庭审理:仲裁庭应当于开庭的五日前,将开庭日期、地点书面通知双方当事人。无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,对申请人按照撤诉自理,对被申请人可以做缺席裁决。

4、仲裁调解:仲裁庭处理劳动争议应当先行调解,在查明事实的基础上促使当事人双方自愿达成协议。调解达成协议的,仲裁庭应当根据协议内容制作调解书,调解书自送达之日起具有法律效力;调解未达成协议的,仲裁庭应当及时裁决。

5、仲裁裁决:仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经批准可以延期并书面通知当事人,延长期限不超过十五日。仲裁庭裁决后应当制作仲裁书送达双方当事人。当事人对仲裁裁决不服的,自收到裁决书之日起十五日内,可以向人民法院起诉;期满不起诉的,裁决书即发生法律效力。

总的来说,机关事业单位的退休金跟普通职工的退休金性质完全是一样的,影响退休金标准的,并不是因为当事人在行政机关或者事业单位上班,而是因为退休之前的缴费年限以及所在地在岗职工月平均工资收入等都有差异。退休金政策可以详细到当地社保机构咨询。


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