信用卡未出账单需要还款吗

[律师回复] 可以提出异议。民间借贷以实际取得借款为准。

[律师回复] 您好，若单位已注销的，职工个人信息完全相符，且能提供原单位已注销或两年以上没有工商年审及新单位接收证明的，由职工个人书面申请及身份证原件及复印件、填写转移表格后，可为其办理将账户从原单位直接转移到新单位的手续；若有其他特殊情况，请按前台指引办理。个人信息不相符的，并提供相关证明材料（还需提供与原单位的劳动关系证明）进行个人信息变更后才可办理转移手续。
法律依据：
《住房公积金管理条例全文》第十五条
单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。 单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记，并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。
如仍有疑问,可以在线咨询律图网专业律师。

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[律师回复] 你好，目前网贷市场鱼龙混杂，绝大部分都是高利贷和套路贷，因此网络贷款过程中一定要注意防范风险，一旦被套住会给你造成重大积极损失，带来无穷的生活烦恼。更可怕的是，有很多狡猾的诈骗分子充斥在网上，把自己精心包装成网贷公司行骗，很多无辜群众被骗的损失惨重。因此，为了保障您的资金安全，建议把相关材料发给专业律师审查甄别后再做决定。

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法律依据：
《住房公积金管理条例全文》第十五条
单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。 单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记，并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。
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[律师回复] 根据你的问题解答如下, 使用信用卡在账单日当天刷卡消费，一般会结算在下期账单中，具体账单详情以收到的账单为准。举例：若在8月22日账单日那天消费了一笔，此笔消费一般会结算在您9月22日账单中，最后还款日为10月10日。补充：信用卡账单日是指发卡银行每月会定期对信用卡账户当期发生的各项交易，费用等进行汇总结算，并结计利息，计算当期总欠款金额和最小还款额，并邮寄账单。此日期即为信用卡的账单日。信用卡对非现金交易，从银行记账日起至到期还款日之间的日期为免息还款期。免息还款期根据各行规定有所不同，最短为账单日到最后还款日，最长为账单日次日到下月最后还款日。如账单日为1日，最后还款日为20日，则最短为20日，最长为50日。在还款日期间，只要全额还清当期对账单上的本期应还金额，便不用支付任何非现金交易由银行代垫给商店资金的利息（预借现金则不享受免息优惠)。

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[律师回复] 【法律意见】　　 公司公章和财务印章的效力区别主要在于所适用的范围不同。 公司公章主要是的象征，代表着公司，在所有代表公司的对外开展业务（如签订合同）、对内发布文件时，都可以使用公司公章，但不能使用财务章。财务印章则主要是应用于财务方面的事宜，所以又称财务专用章，例如在与业务单位进行往来对账时，可以使用加该财务章来确认，当然加盖公司公章也是可以的。

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[律师回复] 劳动者被用人单位辞退，是否应该支付补偿或赔偿，分以下3种情况：rnrn　　
1、用人单位与劳动者解除劳动关系，没有任何合法理由，也没有支付经济补偿，劳动者不存在《劳动合同法》39条规定的情形，可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合同情形，应该支付赔偿金，即每工作一年支付2个月的本人工资，俗称2N；rnrn　　
2、用人单位依据《劳动合同法实施条例》第19条规定情形与劳动者解除劳动关系的，其中符合《劳动合同法》46条规定的，应该支付你经济补偿金，即每工作一年支付一个月本人工资，N；符合《劳动合同法》第40条，并且没有提前1个月通知劳动者的还应多支付1个月工资作为代通知金，俗称N+1；rnrn　　
3、如果劳动者存在《劳动合同法》39条的规定的情况，用人单位提出解除劳动关系的，不需要支付任何经济补偿，也不需要提前通知；但是，这需要用人单位举证并且书面通知劳动者解除劳动关系。rnrn　　相关法律依据：rnrn　　《劳动合同法》rnrn　　第三十九条　劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：rn　　
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；rn　　
（二）严重违反用人单位的规章制度的；rn　　
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；rn　　
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；rn　　
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；rn　　
（六）被依法追究刑事责任的。rnrn　　第四十条　有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：rn　　
（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；rn　　
（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；rn　　
（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。rnrn　　第四十六条　有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：rn　　
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；rn　　
（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；rn　　
（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；rn　　
（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；rn　　
（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；rn　　
（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；rn　　
（七）法律、行政法规规定的其他情形。rnrn　　第四十七条　经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。rn　　劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。rn　　本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。rn　　第八十七条　用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。rnrn　　rn　　《劳动合同法实施条例》第十九条　有下列情形之一的，依照劳动合同法规定的条件、程序，用人单位可以与劳动者解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同：rn　　
（一）用人单位与劳动者协商一致的；rn　　
（二）劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的；rn　　
（三）劳动者严重违反用人单位的规章制度的；rn　　
（四）劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；rn　　
（五）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；rn　　
（六）劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；rn　　
（七）劳动者被依法追究刑事责任的；rn　　
（八）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；rn　　
（九）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；rn　　
（十）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的；rn　　（十一）用人单位依照企业破产法规定进行重整的；rn　　（十二）用人单位生产经营发生严重困难的；rn　　（十三）企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的；rn　　（十四）其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。

[律师回复] 肯定不合法

[律师回复] 您好！单位或职工个人办理职工住房公积金账户转移业务前，转出单位必须先为职工办理账户封存手续（即个人账户必须是封存状态）后才可办理账户转移手续。单位破产、撤销或解散，职工与单位终止劳动关系，或与单位保留劳动关系但停止或暂停发放工资，暂时中断缴存住房公积金，且不符合销户提取条件的，单位应到中心经办网点为职工办理住房公积金封存手续。您反映的事项，建议您与单位沟通处理。谢谢您的咨询。

[律师回复] 当然记入了，会有详细的记录。

[律师回复] 之前分期的金额会在近期账单日结出，连同其他的消费等账单结出后一并还款就可以了，账单日后的20天是最后还款日，账单会在账单日后的3个工作日内发出，楼主可以留意一下，或者可以关注他家的微信公众号，绑定一下信用卡后，直接查询本期账单就可以了，非常方便。

[律师回复] 对于这个问题，解答如下, 对公账户网上转账无法取消，网上转账分为实时到账和普通转账： 1、实时转账：在网银上提交成功之后对方即可收到款项，没有时间差立即到账，无法取消; 2、普通转账：在提交之后，收款人不会立即收到款项，一般会在2-3个工作日内收到，即时对方没有收到款项，也无法撤销。 《中华人民共和国商业银行法》 第三条　商业银行可以经营下列部分或者全部业务： （一）吸收公众存款； （二）发放短期、中期和长期贷款； （三）办理国内外结算； （四）办理票据承兑与贴现； （五）发行金融债券； （六）代理发行、代理兑付、承销政府债券； （七）买卖政府债券、金融债券； （八）从事同业拆借； （九）买卖、代理买卖外汇； （十）从事银行卡业务； （十一）提供信用证服务及担保； （十二）代理收付款项及代理保险业务； （十三）提供保管箱服务； （十四）经银行业监督管理机构批准的其他业务。

[律师回复] 你好，对账单是对工程的一个结算，一般需要配合工程合同一起起诉。具体可以电话联系