工资欠条到期了对方不还钱怎么解决

一、工资欠条到期了对方不还钱怎么解决

如果关的欠条里面双方约定好的还款时期到期了对方还没有还钱，债权当事人可以先与相关的债务当事人协商还款，如果这个债务当事人拒绝履行归还相关的欠款这一责任，债权当事人可以到当地的法院对于相关的债务人进行起诉，通过法律的手段来要求对方还钱，维护自己的合法权益。

对于已经超过了有效诉讼时长期限的相关民间借贷，那么债权人和债务人双方应该根据原来的债务关系来达成新的还款协议，也可以是债务人在相关的催款通知书上面进行签字盖章，从而在法律上面会被认为是对原来的债务关系的一个重新确认，那么债权人和债务人双方的债务关系应该受到相关的法律保护。

《民法典》第六百七十六条

借款人未按照约定的期限返还借款的，应当按照约定或者国家有关规定支付逾期利息。

二、工人工资要不到怎么解决

用人单位拖欠工资的，劳动者可以通过以下方式解决：

1、双方协商处理，协商不成的可以直接打电话去劳动执法监察大队投诉。他们对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。

2、直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费，不用律师)，通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔，如果还不赔，可申请法院强制执行。申请强制执行的期限是两年。

《劳动法》第七十七条

用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。

三、单位工资不明确没有工资条怎么办

单位工资不明确没有工资条的，员工可以直接向单位索要。单位拒不发工资条的，劳动者可以向当地劳动行政部门投诉，劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。

《工资支付暂行规定》第六条

用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。

用人单位可委托银行代发工资。

用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。

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