能单方面强制离婚吗

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 单方面终止合同，属于单方面违约。但这种合同一般不适用于强制履行，所以应当支付违约金。
第一百零八条　当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的，对方可以在履行期限届满之前要求其承担违约责任。
第一百一十条　当事人一方不履行非金钱债务或者履行非金钱债务不符合约定的，对方可以要求履行，但有下列情形之一的除外：
(一)法律上或者事实上不能履行
(二)债务的标的不适于强制履行或者履行费用过高
(三)债权人在合理期限内未要求履行。

[律师回复] 您好，您可以要求公司賠償您三個月工資，賠償金按照解除勞動合同前一年的平均工資計算。不清楚的可以來信或來電。

[律师回复] 有新的财产线索，即可向法院递交一个恢复执行申请书。跟执行法官沟通，提供自己的账号，法院会转账给你或通知你去领取。

[律师回复] 对于强制全面要约可以吗这个问题，解答如下, 强制全面要约可以吗
(一)强制要约收购义务的触发
1.强制要约收购
(1)通过证券交易所的证券交易，收购人持有一个上市公司的股份达到该公司已发行股份的30%时，继续增持股份的，应当采取要约方式进行，发出全面要约或者部分要约。
(2)收购人通过协议方式收购上市公司股份，其拥有权益的股份达到该公司已发行股份的30%时，继续进行收购的，应当依法向该上市公司的股东发出全面要约或者部分要约;符合规定的，收购人可以向中国申请免除发出要约。
2.强制以发出全面要约的方式进行收购
(1)协议收购 收购人拟通过协议方式收购一个上市公司的股份超过30%的，超过30%的部分，应当改以要约方式进行，除非依法取得中国的豁免，否则应当发出全面要约，或者在接到中国不予豁免通知之日起30日内将其或者其控制的股东所持有的目标公司股份减持到30%或者30%以下。
(2)间接收购 收购人拥有权益的股份超过该公司已发行股份的30%的，应当向该公司所有股东发出全面要约;收购人预计无法在事实发生之日起30日内发出全面要约的，应当在该事实发生之日起30日内促使其控制的股东将所持有的上市公司股份减持至30%或者30%以下。
(二)要约收购义务的豁免(重大调整)
1.自动豁免
(1)适用自动豁免的情形下，投资者直接向证券交易所和证券登记结算机构申请办理股份转让和过户手续。
(2)适用自动豁免的情形
①经上市公司股东大会非关联股东批准，投资者取得上市公司向其发行的新股，导致其在该公司拥有权益的股份超过该公司已发行股份的30%，投资者承诺3年内不转让本次向其发行的新股，且公司股东大会同意投资者免于发出要约;(新增，原为适用一般程序)
②在一个上市公司中拥有权益的股份达到或者超过该公司已发行股份的30%的，自上述事实发生之日起1年后，每12个月内增持不超过该公司已发行的2%的股份;
(三)股份锁定义务
按上述规定增持的不超过2%的股份锁定期为增持行为完成之日起6个月。
在一个上市公司中拥有权益的股份达到或者超过该公司已发行股份的50%的，继续增加其在该公司拥有的权益不影响该公司的上市地位; 证券公司、银行等金融机构在其经营范围内依法从事承销、贷款等业务导致其持有一个上市公司已发行股份超过30%，没有实际控制该公司的行为或者意图，并且提出在合理期限内向非关联方转让相关股份的解决方案;(新增，原为适用简易程序) ，因继承导致在一个上市公司中拥有权益的股份超过该公司已发行股份的30%; 因履行约定购回式证券交易协议购回上市公司股份导致投资者在一个上市公司中拥有权益的股份超过该公司已发行股份的30%，并且能够证明标的股份的表决权在协议期间未发生转移;(新增) ，因所持优先股表决权依法恢复导致投资者在一个上市公司中拥有权益的股份超过该公司已发行股份的30%。(新增)
2.适用简易程序豁免
(1)简易程序之“简” 适用简易程序豁免的情形下，当事人向中国提出免于发出要约的申请后，中国自收到符合规定的申请文件之日起10个工作日内未提出异议的，相关投资者可以向证券交易所和证券登记结算机构申请办理股份转让和过户登记手续。
(2)适用简易程序豁免的情形
①经政府或者国有资产管理部门批准进行国有资产无偿划转、变更、合并，导致投资者在一个上市公司中拥有权益的股份占该公司已发行股份的比例超过30%;
②因上市公司按照股东大会批准的确定价格向特定股东回购股份而减少股本，导致投资者在该公司中拥有权益的股份超过该公司已发行股份的30%;
③中国为适应证券市场发展变化和保护投资者合法权益的需要而认定的其他情形。
3.适用一般程序豁免
(1)一般程序之“繁” 适用一般程序豁免的情形下，收购人应当先向中国提出豁免申请;收购人报送的豁免申请文件符合规定，并且已经按照规定履行报告、公告义务(权益披露义务)的，中国予以受理;中国在受理豁免申请后20个工作日内，作出是否予以豁免的决定。
(2)适用一般程序豁免的情形
①收购人与出让人能够证明本次股份转让是在同一实际控制人控制的不同主体之间进行，未导致上市公司的实际控制人发生变化;
②上市公司面临严重财务困难，收购人提出的挽救公司的重组方案取得该公司股东大会批准，且收购人承诺3年内不转让其在该公司中所拥有的权益;
③中国为适应证券市场发展变化和保护投资者合法权益的需要而认定的其他情形。

[律师回复] 您好，关于强制执行多久上黑名单这个问题，我的解答如下, 当今社会中，欠人钱财却拒不履行生效判决的债务人(俗称“老赖”)广泛存在，这一现象已经成为了当今经济社会的一种痼疾，严重影响着社会的和谐稳定。为了有效治理“老赖”，最高人民建立了网上的“老赖”黑名单系统，也就是全国失信被执行人名单信息查询系统，将被执行人列入失信被执行人名单，没有时间限制，只要被执行人没有及时履行生效法律文书所确定的义务，并有以下情形的，人民都应将其纳入失信名单：有履行能力而不履行生效法律文书所列义务的伪造证据、暴力、威胁等方法妨碍、抗拒执行的以虚假诉讼、虚假仲裁或者以隐匿、转移财产等方法规避执行的违反财产报告制度的违反限制消费令的无正当理由拒不执行和解协议的在此，律师建议大家积极履行生效法律文书所确定的义务，避免人民采取信用惩戒措施，给自身生活造成不便。
《最高人民法院关于公布失信被执行人名单信息的若干规定》
第二条
被执行人具有本规定
第一条第二项至
第六项规定情形的，纳入失信被执行人名单的期限为二年。被执行人以暴力、威胁方法妨碍、抗拒执行情节严重或具有多项失信行为的，可以延长一至三年。
失信被执行人积极履行生效法律文书确定义务或主动纠正失信行为的，人民可以决定提前删除失信信息。

[律师回复] 您好，关于强制执行多久上黑名单这个问题，我的解答如下, 当今社会中，欠人钱财却拒不履行生效判决的债务人(俗称“老赖”)广泛存在，这一现象已经成为了当今经济社会的一种痼疾，严重影响着社会的和谐稳定。为了有效治理“老赖”，最高人民建立了网上的“老赖”黑名单系统，也就是全国失信被执行人名单信息查询系统，将被执行人列入失信被执行人名单，没有时间限制，只要被执行人没有及时履行生效法律文书所确定的义务，并有以下情形的，人民都应将其纳入失信名单：有履行能力而不履行生效法律文书所列义务的伪造证据、暴力、威胁等方法妨碍、抗拒执行的以虚假诉讼、虚假仲裁或者以隐匿、转移财产等方法规避执行的违反财产报告制度的违反限制消费令的无正当理由拒不执行和解协议的在此，律师建议大家积极履行生效法律文书所确定的义务，避免人民采取信用惩戒措施，给自身生活造成不便。
《最高人民法院关于公布失信被执行人名单信息的若干规定》
第二条
被执行人具有本规定
第一条第二项至
第六项规定情形的，纳入失信被执行人名单的期限为二年。被执行人以暴力、威胁方法妨碍、抗拒执行情节严重或具有多项失信行为的，可以延长一至三年。
失信被执行人积极履行生效法律文书确定义务或主动纠正失信行为的，人民可以决定提前删除失信信息。

[律师回复] 您好，关于强制戒毒单位能开除吗？这个问题，我的解答如下, 试用期内证明不符合录用条件，用人单位是可以开除的。
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 【法律意见】
　　可以强制执行，对用人单位的公司账户或者公司的财产进行一定的查封和拍卖，如果用人单位的老板故意转移财产的，可以视情节的严重进行拘留的。
【法律依据】
　　《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
　　第五十条 当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民提讼；期满不的，裁决书发生法律效力。
　　第五十一条 当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民申请执行。受理申请的人民应当依法执行。

[律师回复] 有强制执行权的行政机关范围是有限的，例如，公安机关，税务机关，海关，国家安全机关是有自己的强制执行权的，而其他国家机关的具体行政行为作出后，当事人不自觉履行的话，只能向人民法院提请强制执行。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 被执行人具有本规定
第一条
第二项至
第六项规定情形的，纳入失信被执行人名单的期限为二年。被执行人以暴力、威胁方法妨碍、抗拒执行情节严重或具有多项失信行为的，可以延长一至三年。失信被执行人积极履行生效法律文书确定义务或主动纠正失信行为的，人民可以决定提前删除失信信息。被执行人未履行生效法律文书确定的义务，并具有下列情形之一的，人民应当将其纳入失信被执行人名单，依法对其进行信用惩戒：
1、有履行能力而拒不履行生效法律文书确定义务的;
2、以伪造证据、暴力、威胁等方法妨碍、抗拒执行的;
3、以虚假诉讼、虚假仲裁或者以隐匿、转移财产等方法规避执行的;
4、违反财产报告制度的;
5、违反限制消费令的;
6、无正当理由拒不履行执行和解协议的。

[律师回复] 您好，关于强制执行算不算是黑名单这个问题，我的解答如下, 强执执行上黑名单是在申请强制执行之后，但并非以时间计算，而是考量的情形。民间借贷案件审结之后，如果被执行人有履行能力而不履行，那么就可以申请将被执行人拉入黑名单。
将被执行人拉入黑名单，是在申请强制执行，在被执行人有财产而穷尽各种强制手段后无法执行到位的情况下，由视情节而考虑的是否加入黑名单。
《民诉解释》第五百零七条，被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行非金钱给付义务的，无论是否已给申请执行人造成损失，都应当支付迟延履行金。

[律师回复] 申请强制执行的法定时效期间为两年，申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。执行法院一般应当在立案之日起6个月内执结。

[律师回复] 你好，单位给你下调岗通知了么？降薪了么？如果有证据可以申请劳动仲裁

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大。
住房公积金，有个人账户，企业和个人缴纳的费用，全部形成个人账户总额，就如同银行的零存整取所有权属个人，辞职后只不过停止了存钱，但账户的钱还是你的，只要符合公积金提取规定，随时可以提取，以后也可以续交，永远不会作废。
《中华人民共和国劳动法》
第七十二条规定：用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
第五十条规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

[律师回复] 您好，关于强制执行多长时间上黑名单这个问题，我的解答如下, 将被执行人拉入黑名单，是在申请强制执行，在被执行人有财产而穷尽各种强制手段后无法执行到位的情况下，由视情节而考虑是否加入黑名单。列入失信名单是强制执行的结果之
一，强制执行的法律后果有三种，一是被执行人有财产可供执行且主动履行生效法律文书确定的履行义务，程序终结;二是被执行人无财产可供执行，只能等待被执行人具有履行能力再执行;三是被执行人有履行能力而不履行且具备《最高人民法院关于公布失信被执行人名单信息的若干规定》规定情形的，将其列入失信名单，也就是黑名单。将被执行人拉入黑名单，是一种无奈之举，因为往往都是被执行人有履行能力，但是就是不愿意按照合同约定的义务或者判决的结果来执行，是一种不诚信的表现。法律依据：《查封规定》第六条对被执行人及其所扶养家属生活所必需的居住房屋，人民可以查封，但不得拍卖、变卖或者抵债。

[律师回复] 您好，针对您的面对强制拆迁有哪些维权方法问题解答如下, 面对强制拆迁有哪些维权方法
1、及时报警。对于一般的违法逼迁手段，及时拨打110报警是最有效的应对方式。如果110出警不及时或干脆不予处置，被征收人就可以公安机关行政。
2、收集违法行为证据。在房前屋后安装监控摄像头是实践中较为常用的有效手段，被征收人也要自行做好拍照、录像等取证工作，将违法行为所导致的损害事实记录清楚。
3、启动法律维权程序。及时委托专业征地拆迁维权律师介入，通过申请信息公开、提起违法查处等方式找寻征收项目的违法点，走依之路，维护自身合法权益。
强制拆迁必须具备以下四个法定条件：
1、法定期限内不申请行政复议或者不提起行政诉讼
被征收人在法定期限内申请行政复议或者提起行政诉讼，法律后果一是作出房屋征收决定的市、县人民政府不能向申请强制拆迁；二是人民不能强制执行。实践中有些市、县人民政府不守法，违法向申请强制执行，但不能依法进入强制执行程序，进行强制拆迁。
2、强制拆迁以补偿决定为前提
如果没有补偿决定，任何单位都不能采取强制拆迁。实践中，可以强制拆迁的主要有两种情况：一是签订了补偿协议，不搬迁的；二是作了补偿决定，既不搬迁又不按照规定申请行政复议或者提讼。
3、必须对被征收人给予货币补偿、产权调换房屋和周转房
没有提供货币补偿金额和专户存储账号、产权调换房屋和周转用房的地点和面积等材料的不能强制拆迁。
4、征收补偿决定存在下列情形之一的，人民应当裁定不准予执行：
(1)明显缺乏事实根据；
(2)明显缺乏法律、法规依据；
(3)明显不符合公平补偿原则，严重损害被执行人合法权益，或者使被执行人基本生活、生产经营条件没有保障的；
(4)明显违反行政目的，严重损害公共利益；
(5)严重违反法定程序或者正当程序；
(6)超越职权；
(7)法律、法规、规章等规定的其他不宜强制执行的情形。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 面对强制拆迁有哪些维权方法
1、及时报警。对于一般的违法逼迁手段，及时拨打110报警是最有效的应对方式。如果110出警不及时或干脆不予处置，被征收人就可以公安机关行政。
2、收集违法行为证据。在房前屋后安装监控摄像头是实践中较为常用的有效手段，被征收人也要自行做好拍照、录像等取证工作，将违法行为所导致的损害事实记录清楚。
3、启动法律维权程序。及时委托专业征地拆迁维权律师介入，通过申请信息公开、提起违法查处等方式找寻征收项目的违法点，走依之路，维护自身合法权益。
强制拆迁必须具备以下四个法定条件：
1、法定期限内不申请行政复议或者不提起行政诉讼
被征收人在法定期限内申请行政复议或者提起行政诉讼，法律后果一是作出房屋征收决定的市、县人民政府不能向申请强制拆迁；二是人民不能强制执行。实践中有些市、县人民政府不守法，违法向申请强制执行，但不能依法进入强制执行程序，进行强制拆迁。
2、强制拆迁以补偿决定为前提
如果没有补偿决定，任何单位都不能采取强制拆迁。实践中，可以强制拆迁的主要有两种情况：一是签订了补偿协议，不搬迁的；二是作了补偿决定，既不搬迁又不按照规定申请行政复议或者提讼。
3、必须对被征收人给予货币补偿、产权调换房屋和周转房
没有提供货币补偿金额和专户存储账号、产权调换房屋和周转用房的地点和面积等材料的不能强制拆迁。
4、征收补偿决定存在下列情形之一的，人民应当裁定不准予执行：
(1)明显缺乏事实根据；
(2)明显缺乏法律、法规依据；
(3)明显不符合公平补偿原则，严重损害被执行人合法权益，或者使被执行人基本生活、生产经营条件没有保障的；
(4)明显违反行政目的，严重损害公共利益；
(5)严重违反法定程序或者正当程序；
(6)超越职权；
(7)法律、法规、规章等规定的其他不宜强制执行的情形。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下,
一、人民申请强制执行，应向人民提交下列文件和证件：
(1)申请执行书。申请执行书中应当写明申请执行的理由、事项、执行标的，以及申请执行人所了解的被执行人的财产状况。申请执行人书写申请执行书确有困难的，可以口头提出申请。人民接待人员对口头申请应当制作笔录，由申请执行人签字或盖章。外国一方当事人申请执行的，应当提交中文申请执行书。当事人所在国与我国缔结或共同参加的司法协助条约有特别规定的，按照条约规定办理;
(2)生效法律文书副本若干份。有二审的，应当提交一审和二审的法律文书，共三份;
(3)申请执行人的身份证明。公民个人申请的，应当出示居民身份证;法人申请的，应当提交法人营业执照副本和法定代表人身份证明;其他组织申请的，应当提交营业执照副本和主要负责人身份证明;
(4)继承人或权利承受人申请执行的，应当提交继承或承受权利的证明文件;
(5)人民出具的生效证明或者仲裁委出具的生效证明。根据终身判决书的内容，先至生效判决书的书记员，直接申请;亦可以到立案大厅的诉讼材料中转中心，提交书面的申请。温馨提示：终审的做出的判决生效时间不是做出之时，而是双方当事人签收之日。
(6)如有委托代理人的，应当提交委托代理人的身份证明和授权委托书;是律师的，应当提交律师事务所的所函和律师证件的复印件;
(7)被执行人是企业的，应当提交企业注册基本资料、组织代码证相关证明复印件;是个人的，应当提供个人身份材料;
(8)其他应当提交的文件或证件。
二、提交
1、根据《中华人民共和国民事诉讼法》第201条的规定“发生法律效力的民事判决、裁定，以及刑事判决、裁定中的财产部分，由
第一审人民或者与第一审人民同级的被执行的财产所在地人民执行。法律规定由人民执行的其他法律文书，由被执行人住所地或者被执行的财产所在地人民执行。”
2、商事仲裁案件的执行管辖权，根据最高人民法院关于适用《中华人民共和国仲裁法》若干问题的解释
第二十九条当事人申请执行仲裁裁决案件，由被执行人住所地或者被执行的财产所在地的中级人民管辖。

[律师回复] 比较难！这要看能否鉴定出你的慢性咽喉炎就是因为工作条件、工作环境或者工作内容而造成的这当中是否还有自身身体素质的原因别人也患此病了吗我国《工伤保险条例》明确规定了7种认定工伤、3种视同工伤的情形。有下列情形之一的，应当认定为工伤：
1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
4、患职业病的；
5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
6、在上下班途中，受到机动车事故伤害的；
7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。从业人员有下列情形之一的，视同工伤：
1、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
2、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
3、从业人员原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。你可对照自己的情形衡量一下！

[律师回复] 《中华人民共和国行政强制法》第五十五条　行政机关向人民法院申请强制执行，应当提供下列材料：
（一）强制执行申请书；
（二）行政决定书及作出决定的事实、理由和依据；
（三）当事人的意见及行政机关催告情况；
（四）申请强制执行标的情况；
（五）法律、行政法规规定的其他材料