保证书能作为离婚的证据吗

[律师回复] 需要夫妻感情破裂的证据，可委托我为你代理，我是专业资深律师，经验丰富，有技巧，能够充分维护好你的利益。

[律师回复] 您好，针对您的问题解答如下, 一、产权转移书据有如下规定： 产权转移书据是指单位和个人产权的买卖、继承、赠与、交换、分割等所 立的书据。 产权转移书据的征税范围是：经政府管理机关登记注册的动产、不动产的所有权转移所立的书据，以及企业股权转让所立的书据。 土地使用权出让、转让书据(合同)，不属于印花税列举征税的凭证，不贴印花。 产权转移书据按书据所载金额的万分之五缴纳印花税。 (中华人民共和国印花税暂行条例、实施细则、国税发[1991]155号文) 二、股权转让书据有如下规定： 股权转让书据是指股份制试点企业向社会公开发行的股票,因购买、继承、赠与所书立的书据。包括上市股票和企业内部发行的股票买卖、继承、赠与等书立的书据。 股权转让书据依书立时证券市场当日实际成交价格计算的金额,按规定的税率缴纳印花税。企业内部发行的股票，在买卖时所立的书据，按成交价贴花;在继承、赠与时所立书据，暂按股票面值计税贴花。 从2005年1月24日起，对买卖、继承、赠与所书立的股权转让书据，由立据双方当事人分别按l‰的税率缴纳印花税。

[律师回复] 您好，针对您的问题解答如下, 一、产权转移书据有如下规定： 产权转移书据是指单位和个人产权的买卖、继承、赠与、交换、分割等所 立的书据。 产权转移书据的征税范围是：经政府管理机关登记注册的动产、不动产的所有权转移所立的书据，以及企业股权转让所立的书据。 土地使用权出让、转让书据(合同)，不属于印花税列举征税的凭证，不贴印花。 产权转移书据按书据所载金额的万分之五缴纳印花税。 (中华人民共和国印花税暂行条例、实施细则、国税发[1991]155号文) 二、股权转让书据有如下规定： 股权转让书据是指股份制试点企业向社会公开发行的股票,因购买、继承、赠与所书立的书据。包括上市股票和企业内部发行的股票买卖、继承、赠与等书立的书据。 股权转让书据依书立时证券市场当日实际成交价格计算的金额,按规定的税率缴纳印花税。企业内部发行的股票，在买卖时所立的书据，按成交价贴花;在继承、赠与时所立书据，暂按股票面值计税贴花。 从2005年1月24日起，对买卖、继承、赠与所书立的股权转让书据，由立据双方当事人分别按l‰的税率缴纳印花税。

[律师回复] 您好，针对您的问题解答如下, 一、产权转移书据有如下规定： 产权转移书据是指单位和个人产权的买卖、继承、赠与、交换、分割等所 立的书据。 产权转移书据的征税范围是：经政府管理机关登记注册的动产、不动产的所有权转移所立的书据，以及企业股权转让所立的书据。 土地使用权出让、转让书据(合同)，不属于印花税列举征税的凭证，不贴印花。 产权转移书据按书据所载金额的万分之五缴纳印花税。 (中华人民共和国印花税暂行条例、实施细则、国税发[1991]155号文) 二、股权转让书据有如下规定： 股权转让书据是指股份制试点企业向社会公开发行的股票,因购买、继承、赠与所书立的书据。包括上市股票和企业内部发行的股票买卖、继承、赠与等书立的书据。 股权转让书据依书立时证券市场当日实际成交价格计算的金额,按规定的税率缴纳印花税。企业内部发行的股票，在买卖时所立的书据，按成交价贴花;在继承、赠与时所立书据，暂按股票面值计税贴花。 从2005年1月24日起，对买卖、继承、赠与所书立的股权转让书据，由立据双方当事人分别按l‰的税率缴纳印花税。

[律师回复] 您好，针对您的问题解答如下, 一、产权转移书据有如下规定： 产权转移书据是指单位和个人产权的买卖、继承、赠与、交换、分割等所 立的书据。 产权转移书据的征税范围是：经政府管理机关登记注册的动产、不动产的所有权转移所立的书据，以及企业股权转让所立的书据。 土地使用权出让、转让书据(合同)，不属于印花税列举征税的凭证，不贴印花。 产权转移书据按书据所载金额的万分之五缴纳印花税。 (中华人民共和国印花税暂行条例、实施细则、国税发[1991]155号文) 二、股权转让书据有如下规定： 股权转让书据是指股份制试点企业向社会公开发行的股票,因购买、继承、赠与所书立的书据。包括上市股票和企业内部发行的股票买卖、继承、赠与等书立的书据。 股权转让书据依书立时证券市场当日实际成交价格计算的金额,按规定的税率缴纳印花税。企业内部发行的股票，在买卖时所立的书据，按成交价贴花;在继承、赠与时所立书据，暂按股票面值计税贴花。 从2005年1月24日起，对买卖、继承、赠与所书立的股权转让书据，由立据双方当事人分别按l‰的税率缴纳印花税。

[律师回复] 根据你的问题解答如下,
一、产权转移书据有如下规定：
产权转移书据是指单位和个人产权的买卖、继承、赠与、交换、分割等所
立的书据。
产权转移书据的征税范围是：经政府管理机关登记注册的动产、不动产的所有权转移所立的书据，以及企业股权转让所立的书据。
土地使用权出让、转让书据(合同)，不属于印花税列举征税的凭证，不贴印花。
产权转移书据按书据所载金额的万分之五缴纳印花税。
(中华人民共和国印花税暂行条例、实施细则、国税发[1991]155号文)
二、股权转让书据有如下规定：
股权转让书据是指股份制试点企业向社会公开发行的股票,因购买、继承、赠与所书立的书据。包括上市股票和企业内部发行的股票买卖、继承、赠与等书立的书据。
股权转让书据依书立时证券市场当日实际成交价格计算的金额,按规定的税率缴纳印花税。企业内部发行的股票，在买卖时所立的书据，按成交价贴花;在继承、赠与时所立书据，暂按股票面值计税贴花。
从2005年1月24日起，对买卖、继承、赠与所书立的股权转让书据，由立据双方当事人分别按l‰的税率缴纳印花税。

[律师回复] 根据你的问题解答如下,
一、产权转移书据有如下规定：
产权转移书据是指单位和个人产权的买卖、继承、赠与、交换、分割等所
立的书据。
产权转移书据的征税范围是：经政府管理机关登记注册的动产、不动产的所有权转移所立的书据，以及企业股权转让所立的书据。
土地使用权出让、转让书据(合同)，不属于印花税列举征税的凭证，不贴印花。
产权转移书据按书据所载金额的万分之五缴纳印花税。
(中华人民共和国印花税暂行条例、实施细则、国税发[1991]155号文)
二、股权转让书据有如下规定：
股权转让书据是指股份制试点企业向社会公开发行的股票,因购买、继承、赠与所书立的书据。包括上市股票和企业内部发行的股票买卖、继承、赠与等书立的书据。
股权转让书据依书立时证券市场当日实际成交价格计算的金额,按规定的税率缴纳印花税。企业内部发行的股票，在买卖时所立的书据，按成交价贴花;在继承、赠与时所立书据，暂按股票面值计税贴花。
从2005年1月24日起，对买卖、继承、赠与所书立的股权转让书据，由立据双方当事人分别按l‰的税率缴纳印花税。

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[律师回复]
一、产权转移书据有如下规定：
产权转移书据是指单位和个人产权的买卖、继承、赠与、交换、分割等所
立的书据。
产权转移书据的征税范围是：经政府管理机关登记注册的动产、不动产的所有权转移所立的书据，以及企业股权转让所立的书据。
土地使用权出让、转让书据(合同)，不属于印花税列举征税的凭证，不贴印花。
产权转移书据按书据所载金额的万分之五缴纳印花税。
(中华人民共和国印花税暂行条例、实施细则、国税发[1991]155号文)
二、股权转让书据有如下规定：
股权转让书据是指股份制试点企业向社会公开发行的股票,因购买、继承、赠与所书立的书据。包括上市股票和企业内部发行的股票买卖、继承、赠与等书立的书据。
股权转让书据依书立时证券市场当日实际成交价格计算的金额,按规定的税率缴纳印花税。企业内部发行的股票，在买卖时所立的书据，按成交价贴花;在继承、赠与时所立书据，暂按股票面值计税贴花。
从2005年1月24日起，对买卖、继承、赠与所书立的股权转让书据，由立据双方当事人分别按‰的税率缴纳印花税。

[律师回复] 　　依背书连续性的要求，票据背书的背书人是票据权益的受让者，即收款人，当他再将票据转给后手时，他又称为转让人（付款人），后手就是收款人，就是通过背书保证了票据权益的连续。　　背书是一种票据行为，是票据转让的一种重要方式。主要目的是要在转让人和受让人之间建立起权利义务关系。背书是由持票人在汇票背面签上自己的名字或盖章，并将汇票交付给受让人的行为。背书连续，是指在票据转让中，转让汇票的背书人与受让汇票的被背书人在汇票上的签章依次前后衔接。　　通过背书方式转让汇票的作为转让人的背书人一旦在汇票上签名，他就要承担以下两项义务：
(1)须对包括被背书人在内的所有后来取得该汇票的人保证该汇票必将得到承兑或付款。
(2)须保证在他以前曾在该汇票上签名的一切前手的签字的真实性和背书的连续性。

[律师回复] 您好，针对您的问题解答如下, 一、产权转移书据有如下规定： 产权转移书据是指单位和个人产权的买卖、继承、赠与、交换、分割等所 立的书据。 产权转移书据的征税范围是：经政府管理机关登记注册的动产、不动产的所有权转移所立的书据，以及企业股权转让所立的书据。 土地使用权出让、转让书据(合同)，不属于印花税列举征税的凭证，不贴印花。 产权转移书据按书据所载金额的万分之五缴纳印花税。 (中华人民共和国印花税暂行条例、实施细则、国税发[1991]155号文) 二、股权转让书据有如下规定： 股权转让书据是指股份制试点企业向社会公开发行的股票,因购买、继承、赠与所书立的书据。包括上市股票和企业内部发行的股票买卖、继承、赠与等书立的书据。 股权转让书据依书立时证券市场当日实际成交价格计算的金额,按规定的税率缴纳印花税。企业内部发行的股票，在买卖时所立的书据，按成交价贴花;在继承、赠与时所立书据，暂按股票面值计税贴花。 从2005年1月24日起，对买卖、继承、赠与所书立的股权转让书据，由立据双方当事人分别按l‰的税率缴纳印花税。

[律师回复] 依背书连续性的要求，票据背书的背书人是票据权益的受让者，即收款人，当他再将票据转给后手时，他又称为转让人（付款人），后手就是收款人，就是通过背书保证了票据权益的连续。　　背书是一种票据行为，是票据转让的一种重要方式。主要目的是要在转让人和受让人之间建立起权利义务关系。背书是由持票人在汇票背面签上自己的名字或盖章，并将汇票交付给受让人的行为。背书连续，是指在票据转让中，转让汇票的背书人与受让汇票的被背书人在汇票上的签章依次前后衔接。　　通过背书方式转让汇票的作为转让人的背书人一旦在汇票上签名，他就要承担以下两项义务：
(1)须对包括被背书人在内的所有后来取得该汇票的人保证该汇票必将得到承兑或付款。
(2)须保证在他以前曾在该汇票上签名的一切前手的签字的真实性和背书的连续性。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 书面借据如何认定呢?根据最高人民法院《关于人民法院审理借贷案件的若干意见》的规定，借贷案件的原告应提供书面借据，没有书面借据无论是对当事人还是都是基本的事实依据。法官对书面借据的正确认定，直接关系到裁判的结果，关系到当事人权益的保护。
(1)结合鉴定认定。一方提交的书面借据要通过对方当事人的质证，当事人对书面借据的质疑有形式上和实质上两方面。形式上的质疑集中在借据全部或部分内容是否是借款人所写。对这种质疑一般可以通过鉴定予以解决，法官结合鉴定结论来认定书面借据是否借款人所写。
(2)综合分析判断。当事人对书面借据实质上的质疑一般有：是自然人间的借贷还是自然人与单位的借贷、是借款还是合伙的投资、是否有担保、担保人是否应承担担保责任等。这些质疑实际是一方当事人对书面借据表现内容的质疑，即否定书面借据的一部分内容，这涉及法官对书面借据的认定与否以及认定程度。书面借据落款处都有借款人的签名。
一般来说，自然人的借贷仅有借款人的签名，而单位与自然人的借贷除有借款人的签名外，还应有单位的公章。当事人主张推翻书面借据表现内容的，法官应从借款的用途、其他人证、书证等予以综合分析，以判断当事人的真实意思表示。如果其他证据不足以推翻书面借据的，应对书面借据予以认定，因书面证据与其他证据相比具有较强的证明力。有时当事人的意思表示与法律的确认有一定差距。比如，出借人认为是借给单位的钱，但没有单位的公章，只有经手人的签名。经手人也说是给单位借款，但又拿不出单位的授权，出借人也没有其他证据。
那么，只能根据书面借据反映的内容确认法律关系。这种确认也体现出当事人对自己的行为负责的原则，即出借人在借款时应要求借款人出具单位的授权委托书，要求在借据上加盖单位公章。但出借人在当时放弃了这些权利，这样就无法在以后的诉讼中请求法律根据自己的意思确认某种法律关系。
有的原告提交书面证据要求被告偿付借款，被告却主张是合伙投资;有的书面证据写的是合伙投资，但一方当事人却主张借贷纠纷。对这类有争议的书面证据不能仅凭其表现内容确定，认定的关键应是从区分借贷与合伙两种不同的法律关系入手。
如果书面证据有“合伙”字样，但实际上并不具有合伙的四个法律特征，就不能认定是合伙法律关系。如果书面证据是借款，被告主张是合伙投资，但双方没有合伙协议，其所举的证人证言虽陈述当事人双方是合伙关系，但对合伙的具体内容却不知道，不能认定为是合伙投资;即便当事人有合伙关系，如果不能排除合伙人间的个人借款，也不能认定为合伙投资。借款人以合伙组织的名义借款，但不能证明借款用于合伙的，就不能认定为合伙组织的借款，应由借款人个人偿还。

[律师回复] 您好，关于证据保全决定书期限这个问题，我的解答如下, 依《民事证据规则》第23条第1款规定，当事人的证据保全申请不得迟于举证期限届满前7日提出。“举证期限届满前7日”，是法定不变期间，不存在中止、中断和延长的情形，当事人违反此期限的限制，将丧失申请保全证据的权利。
需要指出的是，该7日期间仍然要受到《民事证据规则》相关规定的限制。比如要受举证期限延期的限制。如果双方当事人一致商议延长举证期限，或者因当事人变更诉讼请求等原因而导致重新指定举证期限，或者当事人在举证期限内提交证据材料确有困难而在举证期限内向人民申请延期举证，经人民准许的，则都会造成举证期限的延长。因举证期限延长，会相对延长当事人中请保全的时间。

[律师回复] 解答如下, 夫妻间的保证书保证的内容条款合法的，并且没有和法律相抵触的话就是具有法律效力的。保证书具有法律效力必须满足三个条件：
1、保证书是一方真实的意思表示；
2、保证书的内容没有违反法律法规的相关规定；
3、保证书的内容没有违反公序良俗原则。关于保证书中关于财产条款的约定，《婚姻法》第十九条规定“夫妻双方可以约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产的权属进行约定，但是其约定不得对抗善意第三人”。扩展资料：对于该类保证书，因其内容不同，认定的情况也各不相同。具体而言，可做如下归纳：
1、关于再犯就离婚的保证 我国《婚姻法》第二条第1款规定：“实行婚姻自由、一夫一妻、男女平等的婚姻制度。”婚姻自由包括结婚自由和离婚自由。任何人不得以任何名义对公民该项权利进行限制。为了离婚而设置附带条件在离婚时并不具有法律效力。当然，保证书中所记载的过错方的过错行为，仍可作为认定过错方是否存在过错行为的事实以及夫妻感情是否破裂的证据之一。离婚具不具备法定条件，还得依靠当事人对证据得收集，简单的一纸保证书恐怕是解决不了实质问题的。
2、关于离婚时财产处分的保证 对于“财产归对方所有”等因为过错行为导致离婚时，单方对财产怎样分割的保证。在能证实保证书是保证人的真实意思表示，且不存在欺诈、胁迫等违法行为，也不损害国家、集体或第三人的合法权益。符合我国《婚姻法》第十九条的规定：“夫妻可以约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有、共同所有或部分各自所有、部分共同所有，约定应当采用书面形式”的前提下，人民应当予以确认。
3、关于离婚时子女抚养权归属的保证　 我们经常说约定自由，即只要不违反法律规定和社会公序良俗，当事人双方可以在契约中约定任何内容。考虑到婚姻的特殊性，我国法律明确将婚姻、收养等人身关系排除在合同法的调整范围之内。也就是说，对于子女抚养权的协商不能违反我国《婚姻法》的规定。

[律师回复] 解答如下, 【法律意见】
银行内部的系统还没走完。银行出票的程序没走完。票据池定义：票据池是银行对客户持有的尚无贴现需求的商业汇票进行查询和代为保管的服务，企业在银行建立票据池，客户可以根据自身的资金状况，随时提供汇票贴现、质押开票等业务。票据池业务处理包括票据入池、新开、出池、托收、信息查询、公示催告处理等。进入票据池的票据不仅包括商业承兑汇票和银行承兑汇票，还可以包括企业（或企业集团）创设的内部票据。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 第七十六条　当事人可以就查明事实的专门性问题向人民申请鉴定。当事人申请鉴定的，由双方当事人协商确定具备资格的鉴定人;协商不成的，由人民指定。当事人未申请鉴定，人民对专门性问题认为需要鉴定的，应当委托具备资格的鉴定人进行鉴定。第七十七条　鉴定人有权了解进行鉴定所需要的案件材料，必要时可以询问当事人、证人。鉴定人应当提出书面鉴定意见，在鉴定书上签名或者盖章。第七十八条　当事人对鉴定意见有异议或者人民认为鉴定人有必要出庭的，鉴定人应当出庭作证。经人民通知，鉴定人拒不出庭作证的，鉴定意见不得作为认定事实的根据;支付鉴定费用的当事人可以要求返还鉴定费用。最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定第二十七条　当事人对人民委托的鉴定部门作出的有异议申请重新鉴定，提出证据证明存在下列情形之一的，人民法院应予准许： （一）鉴定机构或者鉴定人员不具备相关的鉴定资格的； （二）鉴定程序严重违法的； （三）明显依据不足的； （四）经过质证认定不能作为证据使用的其他情形。对有缺陷的，可以通过补充鉴定、重新质证或者补充质证等方法解决的，不予重新鉴定。

[律师回复] 您好，针对您的起诉书证据来源和证据应该怎么样写问题解答如下, 【法律意见】
证据就写证据的名称，例如借条，欠条等。
证据清单中的证据来源是指你所提供的证据是从哪里得到的。如果是从别的单位或部门调查取得的证据，则来源就应该填写为具体的单位或部门。如果是从其他途径获得的，如实写上即可。
【法律依据】
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十一条规定，状应当记明下列事项：
（一）原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式；
（二）被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息；
（三）诉讼请求和所根据的事实与理由；
（四）证据和证据来源，证人姓名和住所。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 工伤没有证据怎么办 发生工伤事故后如果公司拒绝认定工伤，职工可以在事故一年内申请工伤认定。 如果有劳动合同，职工直接去当地劳动部门申请就可以了，当然作为职工是需要有证据证明发生事故的时间，地点，原因，这是职工的举证义务。 所以，建议收集相关的证据材料，一般有工友的证言就可以了。 工伤维权的注意事项有哪些 一、评估需要法律维权的可能性 所谓维权，是指权利被侵害时需要通过法律途径去维护。有些人发生了工伤，单位会积极主动地配合员工申报工伤，获取赔偿，这种情形压根就无需维权;那些需要维权的，往往都是单位不积极为员工申报工伤，不积极为员工争取赔偿，员工才需要自行维权。 那些制度比较正规，劳动合同、社会保险都比较完备的单位，积极配合员工申报工伤的可能性很大;而那些无合同、无社保的单位，积极配合员工申报工伤的可能性非常小。 原因也很简单，如果员工有社保，那么工伤赔偿主要是由国家买单，单位只是配合一下，何乐而不为;但如果员工没有社保，那么一切赔偿都要单位老板自己掏腰包，利益攸关之下，很少有单位会这样高风亮节，损己利人。 律师建议：作为员工而言，发生工伤后，躺在病床上休息时，不妨自己评估一下，自己将来需要“维权”的概率有多高。如果你在一家制度健全的大公司工作，劳动合同、社会保险样样齐备，那么一般情况下，需要“维权”的可能性并不大，可以考虑关闭这个页面。但如果你一没合同，二没社保，那么你就有必要继续往下看了。 二、准备能够证明“工伤”性质的材料。 工伤包括两重含义： 第一是受伤， 第二是因工作原因，这两者兼备，才能构成工伤，才能获得工伤赔偿。这个道理很简单，无需多加解释。但在实践中，员工很容易证明自己受伤，却不容易证明自己受伤是“因工作原因”，而这也构成了员工工伤维权的首要障碍。 律师建议：发生工伤后，应及时报警，打120叫救护车。120医疗急救是有记录的，对事发状况有一定的证据保存作用，有利于认定工伤。另外，应及时联系事发时在场人员，请其出具证词，证明受工伤的事实。 三、保存医疗资料。 工伤和一般的受伤不同，员工要获得赔偿，需要先向劳动部门申报工伤， 然后做伤残鉴定， 最后根据鉴定结果计算赔偿。而无论是申报工伤也好，做伤残鉴定也好，医疗资料都是必不可少的材料。很多人受伤后，由于一切医疗、住院手续都是单位代为办理，导致医疗资料也都掌握在单位手中。这样一来，如果单位不愿配合员工申报工伤，往往就会采取私藏、扣留医疗资料的方式，让员工自己没办法去申报工伤。 律师建议：发生工伤后，所有的医疗资料应尽可能掌握在自己手中。如果单位表示要为员工申报工伤，需要提交资料，则员工可以将复印件交给单位，原件要保留在自己手中。如果劳动部门要求查看原件，员工应自己携带原件到劳动部门，不宜通过单位转手，避免发生材料遗失等问题，导致日后工伤无法申报。 四、搜集保存劳动关系的证据。 很多人在工伤维权时遇到的一个很大障碍，是“如何证明自己和单位之间的劳动关系”。因为要申报工伤， 首先第一项就要证明自己是这个单位的员工。但很多需要维权的劳动者，没有和单位签订劳动合同，或者虽然签订了，但都保存在单位，自己手里没有，这种情况就很麻烦。 由于劳动部门受理工伤申报，往往只看劳动合同，如果没有合同，即便员工提供其他证据，比如说厂牌厂服、工资清单、考勤卡之类，也是没法直接申报工伤的。在这种情况下，员工就不得不先去和单位打一场官司，确定“受伤员工与该单位之间存在劳动关系”这个事实，然后拿着裁决书、判决书顶替劳动合同，才能去申报工伤。这样无疑会给工伤员工的维权增加很多人力物力的成本，也会大大拖长获得工伤赔偿的时间。 律师建议：发生工伤后，应保存自己的劳动合同——如果没有，应想办法与单位补签一份。如果实在无法获得劳动合同，则应当尽量搜集各种能够证明劳动关系的证据，为“确认劳动关系”的诉讼做准备。 五、抓紧时间申报工伤。 法律规定，工伤发生之日起一个月以内，单位应当申报工伤;如果单位不肯在一个月之内申报，员工应该在一年内申报工伤。如果超出这个期限，在实践中往往视为员工自己放弃了工伤赔偿的要求。需要格外强调的是，这个“一个月”、“一年”期限，指的是从工伤发生之日起一年，而不是治疗完毕后一年。 很多用人单位，在员工受伤后，往往也会告诉员工：安心休养，等治疗完之后再来考虑申报工伤的事情。这种说法，有时候是用人单位不熟悉法律，有时候则是用人单位别有用心，故意拖延时间。实际上，工伤的申报与治疗，没有任何必然的先后关系，今天发生了工伤，明天就可以申报，哪怕这时候受伤员工还躺在医院病床上，没有任何影响。所谓“治疗完之后才能申报工伤”的说法，是绝对错误的，很多时候员工受此误导，耽误了时间，导致最后无法申报工伤，不能获得赔偿。 律师建议：发生工伤后，应及时催促单位为自己申报工伤;如果单位在一个月之内还没有申报，或者态度含糊，则员工就应该做好“维权”的准备了。 六、积极协商。 工伤维权的程序相对较为复杂，时间也比较长如果单位处心积虑要故意拖延时间的话，最多有可能拖个一两年。 很多员工被这个时间吓到，不理解为什么需要这么久。工伤维权要先申报工伤，然后做伤残鉴定，然后才能要求赔偿;如果没有劳动合同，在申报工伤之前，还要先打确定劳动关系的官司——这里的每一个步骤，单位都有可能不断地、上诉、申请复议、申请重新鉴定，等等，用各种办法拖延时间，所以在“单位处心积虑拖时间”的情况下，一两年是完全有可能的。实际上，很多单位也都会通过这种拖延时间的方式，逼迫员工让步。 律师建议：作为弱势群体的打工者，发生工伤后，往往都希望尽早获得赔偿。工伤赔偿案件，大部分也都是通过协商、调解的方式，在诉讼中途甚至之前就了结。工伤发生后，通过劳动部门、律师，积极地协商调解，是有利于问题早日解决的。 七、尽快维权。 协商这种事情，需要你情我愿，双方都同意。有些时候，单位和员工之间的意见分歧比较大，怎么都谈不拢，怎么都协商不了。这种情况下，员工不能再犹豫，应立刻采用法律手段维权。很多时候，单位和员工自行协商谈不成，但在员工一纸诉状把单位告上法庭，摆出“依”的姿态后，在法官、仲裁员的主持之下，向用人单位释明法律，告诫法律风险，往往又能够达成调解，这也可以算是一种“以打促和”、“以战争求和平”的方式。 员工工伤待遇有哪些 首先，医疗保险待遇 (一)医疗费 从工伤保险基金支付。 (二)伙食补助费 要求： 住院期间。 (三)食宿交通费。 (四)康复治疗费。 (五)辅助器具费。 (六) 停工留薪原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付 。停工留薪期一般不超过12个月;伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。 (七)生活护理费标准： 完全不能自理，统筹地上年度职工月平均工资的50%。 (1)在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责; (2)已评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。 其次，伤残保险待遇。 伤残补助金标准：一级 24个月的本人工资 二级 22个月的本人工资 20个月的本人工资 四级 18个月的本人工资,评定伤残等级后，停发医疗待遇,致残被鉴定一至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位.从工伤保险基金按伤残等级一次性支付。 (二)伤残津贴。 (三)伤残津贴 按照新认定的伤残等级享受伤残津贴待遇。 (四)供养亲属抚恤金。 供养亲属范围： (1)职工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母。 (2)子女，包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有抚养关系的继子女，其中，婚生子女、非婚生子女包括遗腹子女; (3)父母，包括生父母、养父母和有抚养关系的继父母; (4)兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有抚养关系的继兄弟姐妹。

[律师回复] 您好，针对您的问题解答如下, 一、产权转移书据有如下规定： 产权转移书据是指单位和个人产权的买卖、继承、赠与、交换、分割等所 立的书据。 产权转移书据的征税范围是：经政府管理机关登记注册的动产、不动产的所有权转移所立的书据，以及企业股权转让所立的书据。 土地使用权出让、转让书据(合同)，不属于印花税列举征税的凭证，不贴印花。 产权转移书据按书据所载金额的万分之五缴纳印花税。 (中华人民共和国印花税暂行条例、实施细则、国税发[1991]155号文) 二、股权转让书据有如下规定： 股权转让书据是指股份制试点企业向社会公开发行的股票,因购买、继承、赠与所书立的书据。包括上市股票和企业内部发行的股票买卖、继承、赠与等书立的书据。 股权转让书据依书立时证券市场当日实际成交价格计算的金额,按规定的税率缴纳印花税。企业内部发行的股票，在买卖时所立的书据，按成交价贴花;在继承、赠与时所立书据，暂按股票面值计税贴花。 从2005年1月24日起，对买卖、继承、赠与所书立的股权转让书据，由立据双方当事人分别按l‰的税率缴纳印花税。