课外补课费是不是属于抚养费

[律师回复] 您好，抚养费可以协商确定的

[律师回复] 你好，这需要双方协商确定的，一般抚养费如果没有明确区分生活费、教育费、医疗费等费用的，一般是包括在内的，但是不妨碍子女在必要时另行主张费用。

[律师回复] 对于抚养费包括课外班学费吗这个问题，解答如下, 抚养费包括学费。《婚姻法》司法解释一第21条：婚姻法
第二十一条所称抚养费，包括子女生活费、教育费、医疗费等费用。
第
一，子女可在一定情形下，要求父母增加抚养费。我国《婚姻法》
第三十七条规定，关于子女生活费和教育费的协议或判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或判决原定数额的合理要求。此条中的“必要时”应理解为在下列情形下，子女可以要求父母增加抚养费：
1、原定抚养费数额不足以维持当地实际生活水平的
2、因子女患病、上学，实际需要已超过原定数额的3有其他正当理由应当增加的。
第
二，子女抚养费应当包括教育费。《婚姻法解释(一)》第二十一条规定，婚姻法第二十一条所称“抚养费”，包括子女生活费、教育费、医疗费等费用。保证适龄儿童、少年按时入学接受并完成义务教育是《教育法》规定的为人父母者应尽的法定义务，既然法律规定子女接受教育是父母的法定义务，那么父母就应当负担子女必要的教育费。
第
三，父母应负担的子女教育费仅指高中及其以下学历教育的一般费用。《婚姻法解释(一)》第二十条规定，婚姻法第二十一条规定的“不能生活的子女”，是指尚在校接受高中及其以下学历教育的子女。子女上大专及本科院校的费用很高，考虑到各种实际情况，法律将尚在校就读的学历限定在高中及其以下学历教育，以此作为父母的法定义务，而上大专及本科院校的费用不是必须由父母支付的，是否支付完全取决于父母的意愿。即便是子女接受高中及其以下学历教育，父母需要支付的也是一般的教育费用。如果一方擅自让子女上学费昂贵的一些“贵族学校”、重点学校等，另一方不同意支付昂贵的学费或所谓的“择校费”等，一方请求另一方支付这些费用的诉讼请求将无法得到支持。需要说明的是，父母不支付高中以上学历的费用和其它非一般的教育费不是绝对的，关键是要看父母的态度，只要父母愿意支付，法律将不作干涉。
第
四，子女抚养费一般给付至18周岁时止。《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》
第十一条规定，抚育费的给付期限，一般至子女十八周岁为止。十六周岁以上不满十八周岁，以其劳动收入为主要生活来源，并能维持当地一般生活水平的，父母可停止给付抚育费。此规定与法定的公民具备完全民事行为能力的概念相对应。我国《民法通则》第十一条规定，十八周岁以上的公民是成年人，具有完全民事行为能力，可以进行民事活动，是完全民事行为能力人。十六周岁以上不满十八周岁的公民，以自己的劳动收入为主要生活来源的视为完全民事行为能力人。根据法律规定，子女只要具备了完全民事行为能力，就应该靠自己的劳动收入去自立于社会，父母不再对子女具有法定的抚养义务。

[律师回复]
1、抚养费应包括孩子的生活费、教育费、医疗费等费用，但需注意的是这些费用是必要费用，其他不必要的费用并不包括在抚养费的范围内。课外补课费不属于必要支出的费用，不包括在内。
2、对于有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的20-30的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，则比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的50。对于工资总额的计算，应当包括基础工资、级别工资、职务工资、工龄工资、津贴、奖金、生活补贴及其他的收入。对于无固定收入的，抚育费的数额则可依据其当年总收入或者其所处同行业的平均收入予以确定。如
《中华人民共和国婚姻法》
第五条 【结婚自愿】结婚必须男女双方完全自愿，不许任何一方对他方加以强迫或任何第三者加以干涉。
《最高人民法院关于适用《中华人民共和国婚姻法》若干问题的解释（一）》
第二十一条 婚姻法所称抚养费，包括子女生活费、教育费、医疗费等费用。

[律师回复]
1、抚养费应包括孩子的生活费、教育费、医疗费等费用，但需注意的是这些费用是必要费用，其他不必要的费用并不包括在抚养费的范围内。课外补课费不属于必要支出的费用，不包括在内。
2、对于有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的20-30的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，则比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的50。对于工资总额的计算，应当包括基础工资、级别工资、职务工资、工龄工资、津贴、奖金、生活补贴及其他的收入。对于无固定收入的，抚育费的数额则可依据其当年总收入或者其所处同行业的平均收入予以确定。如
《中华人民共和国婚姻法》
第五条 【结婚自愿】结婚必须男女双方完全自愿，不许任何一方对他方加以强迫或任何第三者加以干涉。
《最高人民法院关于适用《中华人民共和国婚姻法》若干问题的解释（一）》
第二十一条 婚姻法所称抚养费，包括子女生活费、教育费、医疗费等费用。

[律师回复]
1、抚养费应包括孩子的生活费、教育费、医疗费等费用，但需注意的是这些费用是必要费用，其他不必要的费用并不包括在抚养费的范围内。课外补课费不属于必要支出的费用，不包括在内。
2、对于有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的20-30%的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，则比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的50%。对于工资总额的计算，应当包括基础工资、级别工资、职务工资、工龄工资、津贴、奖金、生活补贴及其他的收入。对于无固定收入的，抚育费的数额则可依据其当年总收入或者其所处同行业的平均收入予以确定。如

[律师回复] 1、抚养费应包括孩子的生活费、教育费、医疗费等费用，但需注意的是这些费用是必要费用，其他不必要的费用并不包括在抚养费的范围内。课外补课费不属于必要支出的费用，不包括在内。 2、对于有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的20-30%的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，则比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的50%。对于工资总额的计算，应当包括基础工资、级别工资、职务工资、工龄工资、津贴、奖金、生活补贴及其他的收入。对于无固定收入的，抚育费的数额则可依据其当年总收入或者其所处同行业的平均收入予以确定。如

[律师回复] 根据相关司法解释的规定，子女抚养费包括子女的生活费、教育费和医疗费等费用。
随着我国经济快速发展，抚养子女的成本在不断增加，因子女而产生的各种生活支出日渐增多。根据市三中院以往审结的案例来看，存在争议最多的就是，补课费、课外兴趣培养费等超出国家规定的全日制教育费用之外的教育性支出是否属于抚养费支付的范围。
对于这种情况，法院认为，应根据客观教育环境、父母收入情况、培训内容支出数额等因素，确定是否属于必要的教育费，如果确属必要的教育费，则应由离异夫妻双方共同负担。

[律师回复] 1、抚养费应包括孩子的生活费、教育费、医疗费等费用，但需注意的是这些费用是必要费用，其他不必要的费用并不包括在抚养费的范围内。课外补课费不属于必要支出的费用，不包括在内。 2、对于有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的20-30%的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，则比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的50%。对于工资总额的计算，应当包括基础工资、级别工资、职务工资、工龄工资、津贴、奖金、生活补贴及其他的收入。对于无固定收入的，抚育费的数额则可依据其当年总收入或者其所处同行业的平均收入予以确定。如

[律师回复] 离婚了，关于孩子的抚养费是最主要的问题了，可对方出抚养费，必须是自己的亲生孩子，不是亲生的，自然是不需要的。对方是否也抚养孩子：
如果有两个或多个孩子，自己抚养了其中一个孩子，对方也抚养了一个或两个，这种情况下，一般协商之后也不需要出抚养费，各自抚养。
前夫不给抚养费怎么办
对方无力抚养：
出孩子抚养费要看对方的经济状况，收入情况，如果对方根本没有能力出抚养费，就是法律规定，那也是没有办法的事情，毕竟先养活了自己，才能养活孩子吧。
前夫不给抚养费怎么办
降低要求：
抚养费最好也是两个人协商，如果对方没有本事，收入很低，可自己还非要让对方按照法律规定出抚养费，也许就会让对方恨你，说不准本来想出，也不出了，降低要求试试。
前夫不给抚养费怎么办
法院起诉：
如果对方有能力出抚养费，就是恶意不给，自己找了很多次，没有用，那就直接法院起诉吧，让法院强制执行。
前夫不给抚养费怎么办
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断绝关系：
这里的断绝关系，就是剥夺对方的监护权和探视，教育权，对方不出抚养费，如果没有合理理由，自己可以让法院裁定，自己抚养，但对方和孩子再无瓜葛，把孩子的姓氏也改了，自己抚养吧。

[律师回复] 子女抚养费的给付，一般由父母双方协商为好，协商时可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平等因素综合考虑。

[律师回复] 私开补习班是违法的。教育局明确规定，在职教师不能在假期私自对学生补课，也就是说不能暑假办补习班。
《中华人民共和国教育法》第七十五条规定：根据以往情况，凡在职教师利用寒暑假办班的，都没有而且也得不到教育局批准，因为教师有休息权、参加培训权，教师这些权利在假期里要得到维护。因此，在职教师利用假期办班，基本上属于非法办学，应该严格禁止。已经办的，要予以取缔。《中华人民共和国教育法》第二十五条规定：在职教师不管是在校期间，还是在假期，国家都照发工资，而且，国家规定教师工资不低于当地公务员的工资，教师待遇在目前得到了很大提高，今后还将不断提高。在职教师有偿办班，违法了教育公益性原则和办学不得以营利为目的的原则。教师应该成为社会道德的榜样和守法的楷模，有偿家教和有偿办班这种违法行为就必须予以纠正。

[律师回复] 您好，关于涉外离婚子女抚养权如何确定归属这个问题，我的解答如下,
一、涉外离婚子女抚养权如何确定归属，怎么适用法律?
涉外离婚后子女的抚养问题，应适用我国法律。按照我国婚姻法有关规定的精神，从切实保护子女权益，有利于子女身心健康成长出发，结合双方的具体情况进行处理。处理时，对有识别能力的子女，要事先征求并尊重其本人愿随父或母生活的意见。另外，两周岁以下的子女一般随母亲生活为原则。
这就是说，在涉及涉外离婚子女抚养权方面，如果双方不能救孩子抚养权达成一致，国内一方父母可以在户籍所在地(婚姻登记所在地)，请求作出判决。
二、涉外离婚子女抚养权如何确定归属，需要哪些条件、手续?
涉外诉讼离婚纠纷案件以及咨询离婚案件中，涉及孩子抚养权归属问题，尤其是10周岁以下的子女。除了如何分割财产的之外，最大争议的就是如何争取子女抚养权，双方争夺如火，互不认步。如果是个男孩，在中国传宗接代的思想影响下以及老年人要求下，更加的付血本的也要去争取孩子抚养权。现在婚姻律师团队将最高人民法院的相关解释列明，人民在审理孩子抚养权方面，倾向保护妇女的权益和无过错方的原则来处理。
(一)两周岁以下的子女归属
依据最高人民1993年11月3日颁发的《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第一条规定：“两周岁以下的子女，一般随母方生活”。如果母亲有以下情形之一的，也可随父方生活：
(1)患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病，子女不宜与其共同生活的;
(2)有抚养条件不尽抚养义务，而父方要求子女随其生活的;
(3)因其他原因，子女确无法随母方生活的。另外，父母双方协议两周岁以下子女随父方生活，并对子女健康成长无不利影响的，可予准许。
(二)两周岁以上的子女归属
首先应由父母双方协商确定，协商不成的，由人民根据双方的情况判决。如果父方和母方均要求随其生活，根据最高人民上述意见第3条和第4条的规定，一方有下列情形之一的，可予优先考虑：
(1)已做绝育手术或因其他原因丧失生育能力的;
(2)子女随其生活时间较长，改变生活环境对于女健康成长明显不利的;
(3)无其他子女，而另一方有其他子女的;
(4)子女随其生活，对子女成长有利，而另一方患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾，或者有其他不利于子女身心健康的情形，不宜与子女共同生活的。
(5)父方与母方抚养子女的条件基本相同，双方均要求子女与其共同生活，但子女单独随祖父母或外祖父母共同生活多年，且祖父母或外祖父母要求并且有能力帮助子女照顾孙子女或外孙子女的，可作为子女随父或随母生活的优先条件予以考虑。
如果子女是已满10周岁的未成年人，父母双方对于女随父或随母生活发生争执时，根据上述意见第5条的规定，应考虑该子女的意见。
另外，其第6条还规定，在有利于保护子女利益的前提下，父母双方协议轮流抚养子女的，可予准许。

[律师回复] 涉外诉讼离婚纠纷案件以及咨询离婚案件中，涉及孩子抚养权归属问题，尤其是10周岁以下的子女。除了如何分割财产的之外，最大争议的就是如何争取子女抚养权，双方争夺如火，互不认步。如果是个男孩，在中国传宗接代的思想影响下以及老年人要求下，更加的付血本的也要去争取孩子抚养权。现在婚姻律师团队将最高人民法院的相关解释列明，人民法院在审理孩子抚养权方面，倾向保护妇女的权益和无过错方的原则来处理。

[律师回复] 您好，针对您的抚养费包括补课费吗？问题解答如下, 法律规定抚养费是包括补课费的，补课费是属于教育费用的一种，也是属于不抚养孩子的一方来进行给予的，但一般双方在协商抚养费的时候都是与其它的费用加起来一共来进行给予的。
离婚后，一方抚养的子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部，负担费用的多少和期限的长短，由双方协议协议不成时，由人民判决。关于子女生活费和教育费的协议或判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或判决原定数额的合理要求。

[律师回复] 可以，这是你的权利，请放心

[律师回复] 您好，针对您的涉外离婚子女抚养权应该如何确定归属问题解答如下,
一、涉外离婚子女抚养权如何确定归属，怎么适用法律?
涉外离婚后子女的抚养问题，应适用我国法律。按照我国婚姻法有关规定的精神，从切实保护子女权益，有利于子女身心健康成长出发，结合双方的具体情况进行处理。处理时，对有识别能力的子女，要事先征求并尊重其本人愿随父或母生活的意见。另外，两周岁以下的子女一般随母亲生活为原则。
这就是说，在涉及涉外离婚子女抚养权方面，如果双方不能救孩子抚养权达成一致，国内一方父母可以在户籍所在地(婚姻登记所在地)，请求作出判决。
二、涉外离婚子女抚养权如何确定归属，需要哪些条件、手续?
涉外诉讼离婚纠纷案件以及咨询离婚案件中，涉及孩子抚养权归属问题，尤其是10周岁以下的子女。除了如何分割财产的之外，最大争议的就是如何争取子女抚养权，双方争夺如火，互不认步。如果是个男孩，在中国传宗接代的思想影响下以及老年人要求下，更加的付血本的也要去争取孩子抚养权。现在婚姻律师团队将最高人民法院的相关解释列明，人民在审理孩子抚养权方面，倾向保护妇女的权益和无过错方的原则来处理。
(一)两周岁以下的子女归属
依据最高人民1993年11月3日颁发的《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第一条规定：“两周岁以下的子女，一般随母方生活”。如果母亲有以下情形之一的，也可随父方生活：
(1)患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病，子女不宜与其共同生活的;
(2)有抚养条件不尽抚养义务，而父方要求子女随其生活的;
(3)因其他原因，子女确无法随母方生活的。另外，父母双方协议两周岁以下子女随父方生活，并对子女健康成长无不利影响的，可予准许。
(二)两周岁以上的子女归属
首先应由父母双方协商确定，协商不成的，由人民根据双方的情况判决。如果父方和母方均要求随其生活，根据最高人民上述意见第3条和第4条的规定，一方有下列情形之一的，可予优先考虑：
(1)已做绝育手术或因其他原因丧失生育能力的;
(2)子女随其生活时间较长，改变生活环境对于女健康成长明显不利的;
(3)无其他子女，而另一方有其他子女的;
(4)子女随其生活，对子女成长有利，而另一方患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾，或者有其他不利于子女身心健康的情形，不宜与子女共同生活的。
(5)父方与母方抚养子女的条件基本相同，双方均要求子女与其共同生活，但子女单独随祖父母或外祖父母共同生活多年，且祖父母或外祖父母要求并且有能力帮助子女照顾孙子女或外孙子女的，可作为子女随父或随母生活的优先条件予以考虑。
如果子女是已满10周岁的未成年人，父母双方对于女随父或随母生活发生争执时，根据上述意见第5条的规定，应考虑该子女的意见。
另外，其第6条还规定，在有利于保护子女利益的前提下，父母双方协议轮流抚养子女的，可予准许。

[律师回复] 应具体分析

[律师回复] 工亡享受的补偿为：丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：rn（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；rn（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定；rn（三）一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

[律师回复] 这个情况来电详谈吧