交通肇事罪判实刑最低判多长的时间

最新修订 | 2024-02-28
浏览10w+
包同贺律师
包同贺律师
执业认证 平台保障
咨询我
执业:4年高级合伙人
专家导读 无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与交通肇事罪判实刑最低判多长的时间相关的法律知识,希望能对您有帮助。
交通肇事罪判实刑最低判多长的时间

一、交通肇事罪实刑最低判多长的时间

1、交通肇事罪,最低可以缓刑

2、《中华人民共和国刑法》第一百三十三条【交通肇事罪;危险驾驶罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役

3、交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。

《刑法》第一百三十三条

【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。

二、交通肇事罪致一人重伤判刑多长时间

犯交通肇事罪致一人重伤,处三年以下有期徒刑或者拘役。

交通肇事致一人以上重伤,负事故全部或者主要责任,并具有下列情形之一的,以交通肇事罪定罪处罚

(一)酒后、吸食毒品后驾驶机动车辆的;

(二)无驾驶资格驾驶机动车辆的;

(三)明知是安全装置不全或者安全机件失灵的机动车辆而驾驶的;

(四)明知是无牌证或者已报废的机动车辆而驾驶的;

(五)严重超载驾驶的;

(六)为逃避法律追究逃离事故现场的。

《刑法》第一百三十三条

违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。

三、交通肇事罪为何可以被判缓刑

交通肇事罪符合缓刑适用条件的,可以使用缓刑。

根据我国刑法规定,缓刑的适用条件包括:

1、罪犯必须属于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子;

2、同时符合下列条件:

(1)犯罪情节较轻;

(2)有悔罪表现;

(3)没有再犯罪的危险;

(4)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。

其中,对于对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人,应当宣告缓刑。

《刑法》第七十二条

对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时符合下列条件的,可以宣告缓刑,对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人,应当宣告缓刑:

(一)犯罪情节较轻;

(二)有悔罪表现;

(三)没有再犯罪的危险;

(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。

宣告缓刑,可以根据犯罪情况,同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动,进入特定区域、场所,接触特定的人。

被宣告缓刑的犯罪分子,如果被判处附加刑,附加刑仍须执行。

从上面的内容中我们可以知道,如果遇到交通肇事罪判实刑最低判多长的时间的问题我们应该知道怎样去处理了。实际生活中我们可能会面对很多法律方面的问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识,才能够在面临这些问题的时候更好的通过法律去解决。本文所提供的法律知识内容仅供参考,如果还有其他问题可以点击下方“立即按钮”咨询专业律师的帮助。

看完还有疑惑?建议直接问律师
最快9秒应答
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文4.6k字,预估阅读时间15分钟
浏览全文
问题没解决? 125200人选择咨询律师
3731位律师在线平均3分钟响应99%好评
交通肇事罪判实刑最低判多长的时间
一键咨询
  • 泰州用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    155****1566用户3分钟前提交了咨询
    178****1337用户3分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    171****3646用户3分钟前提交了咨询
    170****2376用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    141****3246用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    137****2220用户1分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
  • 无锡用户1分钟前提交了咨询
    142****2030用户2分钟前提交了咨询
    135****0805用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    162****7363用户2分钟前提交了咨询
    155****3565用户3分钟前提交了咨询
    140****4768用户3分钟前提交了咨询
    146****3037用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    140****8540用户3分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    172****8480用户4分钟前提交了咨询
    130****6764用户2分钟前提交了咨询

大家也在问

为你推荐
吐鲁番156****6569用户3分钟前已获取解答
哈密188****9510用户4分钟前已获取解答
伊犁156****9856用户2分钟前已获取解答
交通肇事罪判实刑最低判多长时间
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着交通肇事罪判实刑最低判多长时间的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
10w+浏览
交通事故
最低实习实习工资是不是应该不少于最低工资?
[律师回复] 最低工资,指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下,其雇主或用人单位支付的最低金额的劳动报酬。
最低工资标准,通常应当包含以下三个部分:
1、维持劳动者本人最低生活的费用,即对劳动者从事一般劳动时消耗体力和脑力给予补偿的生活资料的费用。
2、劳动者平均赡养人口的最低生活费。
3、劳动者为满足一般社会劳动要求而不断提高劳动标准和专业知识水平所支出的必要费用。
《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第12条的规定:“在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同。从事有收入劳动的在校学生,不属于建立劳动合同关系范围,他们的实习收入可以不适用最低工资的有关规定。”教育部、财政部、人力资源社会保障部、国家安全监管总局、中国保监会研究制定了《职业学校学生实习管理规定》,于2021年4月11日执行。其中第十七条规定:接收学生顶岗实习的实习单位,应参考本单位相同岗位的报酬标准和顶岗实习学生的工作量、工作强度、工作时间等因素,合理确定顶岗实习报酬,原则上不低于本单位相同岗位试用期工资标准的80%,并按照实习协议约定,以货币形式及时、足额支付给学生。
快速解决“劳动纠纷”问题
当前3731位律师在线
立即咨询
实发工资比最低工资低吗
[律师回复] 你好,关于上述的问题,解答如下, 杨凯是某企业职工,从事货物装箱整理工作,月工资大约1500元。工作忙时每天要加班三四个小时,但公司只按两个小时支付加班费,因苦于找不到更好的工作,杨凯也只好在公司干下去。前不久因家里有事又连续几天加班,杨凯有些神情恍惚,在装箱时把货物给装错了,并且这批货物已发出,给公司造成损失。事后公司以他失职为由,扣他半个月的工资,到月底加上加班费,杨凯才拿到800多元工资。 听说北京市上调了最低工资标准,杨凯来到司法所咨询,公司扣他钱后,? 司法所工作人员解释说,最低工资是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的劳动报酬。它不包括加班加点工资,中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴,以及国家法律法规、政策规定的劳动者保险、福利待遇,以及企业通过贴补伙食、住房等支付给劳动者的其它收入等。 劳动者违反纪律或规章制度被用人单位处罚,工资也不得低于最低工资标准。杨凯被罚款后,当月工资含加班费800多元,除加班费显然低于北京市最低工资标准,所以杨凯可要求公司支付工资与最低工资的差额部分。
浏览更多不如直接问
获取专业解答,125200 人正在咨询
交通肇事罪判实刑最低判多久
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与交通肇事罪判实刑最低判多久相关的法律知识,希望能对您有帮助。
10w+浏览
交通事故
实习工资最低的多少,最低工资是多少
[律师回复] 最低工资,指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下,其雇主或用人单位支付的最低金额的劳动报酬。
最低工资标准,通常应当包含以下三个部分:
1、维持劳动者本人最低生活的费用,即对劳动者从事一般劳动时消耗体力和脑力给予补偿的生活资料的费用。
2、劳动者平均赡养人口的最低生活费。
3、劳动者为满足一般社会劳动要求而不断提高劳动标准和专业知识水平所支出的必要费用。
《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第12条的规定:“在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同。从事有收入劳动的在校学生,不属于建立劳动合同关系范围,他们的实习收入可以不适用最低工资的有关规定。”教育部、财政部、人力资源社会保障部、国家安全监管总局、中国保监会研究制定了《职业学校学生实习管理规定》,于2021年4月11日执行。其中第十七条规定:接收学生顶岗实习的实习单位,应参考本单位相同岗位的报酬标准和顶岗实习学生的工作量、工作强度、工作时间等因素,合理确定顶岗实习报酬,原则上不低于本单位相同岗位试用期工资标准的80%,并按照实习协议约定,以货币形式及时、足额支付给学生。
问题紧急?在线问律师 >
3731 位律师在线,高效解决问题
肇事逃逸最低能判多长时间
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于肇事逃逸最低能判多长时间的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
10w+浏览
交通事故
实发工资低于最低工资如何办
[律师回复] 您好,针对您的实发工资低于最低工资如何办问题解答如下, 杨凯是某企业职工,从事货物装箱整理工作,月工资大约1500元。工作忙时每天要加班三四个小时,但公司只按两个小时支付加班费,因苦于找不到更好的工作,杨凯也只好在公司干下去。前不久因家里有事又连续几天加班,杨凯有些神情恍惚,在装箱时把货物给装错了,并且这批货物已发出,给公司造成损失。事后公司以他失职为由,扣他半个月的工资,到月底加上加班费,杨凯才拿到800多元工资。
听说北京市上调了最低工资标准,杨凯来到司法所咨询,公司扣他钱后,实发工资低于最低工资怎么办?
司法所工作人员解释说,最低工资是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的劳动报酬。它不包括加班加点工资,中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴,以及国家法律法规、政策规定的劳动者保险、福利待遇,以及企业通过贴补伙食、住房等支付给劳动者的其它收入等。
劳动者违反纪律或规章制度被用人单位处罚,工资也不得低于最低工资标准。杨凯被罚款后,当月工资含加班费800多元,除加班费显然低于北京市最低工资标准,所以杨凯可要求公司支付工资与最低工资的差额部分。
工资实发低于最低工资怎么办
[律师回复] 你好,关于上述的问题,解答如下, 杨凯是某企业职工,从事货物装箱整理工作,月工资大约1500元。工作忙时每天要加班三四个小时,但公司只按两个小时支付加班费,因苦于找不到更好的工作,杨凯也只好在公司干下去。前不久因家里有事又连续几天加班,杨凯有些神情恍惚,在装箱时把货物给装错了,并且这批货物已发出,给公司造成损失。事后公司以他失职为由,扣他半个月的工资,到月底加上加班费,杨凯才拿到800多元工资。 听说北京市上调了最低工资标准,杨凯来到司法所咨询,公司扣他钱后,? 司法所工作人员解释说,最低工资是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的劳动报酬。它不包括加班加点工资,中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴,以及国家法律法规、政策规定的劳动者保险、福利待遇,以及企业通过贴补伙食、住房等支付给劳动者的其它收入等。 劳动者违反纪律或规章制度被用人单位处罚,工资也不得低于最低工资标准。杨凯被罚款后,当月工资含加班费800多元,除加班费显然低于北京市最低工资标准,所以杨凯可要求公司支付工资与最低工资的差额部分。
实发工资低于最低工资怎么办
[律师回复] 你好,关于上述的问题,解答如下, 杨凯是某企业职工,从事货物装箱整理工作,月工资大约1500元。工作忙时每天要加班三四个小时,但公司只按两个小时支付加班费,因苦于找不到更好的工作,杨凯也只好在公司干下去。前不久因家里有事又连续几天加班,杨凯有些神情恍惚,在装箱时把货物给装错了,并且这批货物已发出,给公司造成损失。事后公司以他失职为由,扣他半个月的工资,到月底加上加班费,杨凯才拿到800多元工资。
听说北京市上调了最低工资标准,杨凯来到司法所咨询,公司扣他钱后,实发工资低于最低工资怎么办?
司法所工作人员解释说,最低工资是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的劳动报酬。它不包括加班加点工资,中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴,以及国家法律法规、政策规定的劳动者保险、福利待遇,以及企业通过贴补伙食、住房等支付给劳动者的其它收入等。
劳动者违反纪律或规章制度被用人单位处罚,工资也不得低于最低工资标准。杨凯被罚款后,当月工资含加班费800多元,除加班费显然低于北京市最低工资标准,所以杨凯可要求公司支付工资与最低工资的差额部分。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
刑事案件判实刑最低判多长时间
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与刑事案件判实刑最低判多长时间相关的法律知识,希望能对您有帮助。
10w+浏览
刑事辩护
问题紧急?在线问律师 >
3731 位律师在线,高效解决问题
交通肇事罪最低判几年?
根据我国刑法的违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
10w+浏览
刑事辩护
最低工资怎么执行最低工资是什么时候实行
[律师回复] 答:最低工资,是指员工在正常工作时间内提供了正常劳动后,用人单位应当支付的最低限额的劳动报酬。但下列各项不得作为最低工资的构成部分: 用人单位支付给员工的劳动报酬,绝大部分都可以列入最低工资。《深圳市员工工资支付条例》第三十五条规定:“下列各项不得作为最低工资的构成部分: (一)加班工资; (二)夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作条件下的补助; (三)按照规定不属于工资的其他费用。 但是,用人单位以货币形式支付的住房补贴、伙食补贴,应属于最低工资。 《深圳市员工工资支付条例》第三十九条规定:“最低工资的执行年度为当年七月一日至次年六月三十日。” 《深圳市员工工资支付条例》第四十二条规定:“用人单位应当在市人民政府公布最低工资之日起一个月内,将当年度市人民政府有关最低工资的规定书面告知本单位员工。” 《深圳市员工工资支付条例》第三十七条规定:“最低工资应当每年调整一次。调整办法由市政府另行确定。” 考虑到深圳经济特区内外经济发展水平、产业结构、就业结构存在差异,从1994年起,深圳的最低工资实行“一市两制”,特区内和特区外实行不同的最低工资。年度最低工资标准请参阅深圳市人民政府每年公布的当年最低工资标准的通知。
快速解决“劳动纠纷”问题
当前3731位律师在线
立即咨询
浏览更多不如直接问
获取专业解答,125200 人正在咨询
律图 > 法律知识 > 交通事故 > 交通肇事 > 交通肇事罪判实刑最低判多长的时间
顶部