骨折轻微伤赔偿最新标准是多少

一、骨折轻微伤赔偿最新标准是多少

若行为失当导致他人发生轻微骨折状况，一般情况下，需支付人民币上千元至数万元，以弥补受害者在治疗过程中所产生的实际经济损失。

具体补偿范围包括医疗成本、陪护人员薪资、交通花费、营养补助以及住院期间的伙食补贴、潜在就业机会损失等。

而所谓“营养费”，特指人体在遭受伤害之后，其正常生理功能会受到影响，进而引起代谢紊乱的现象。

此时，通过普通膳食已无法充分供应受伤机体内所需的热量和各类基本营养物质，因此，有必要从其他种类的食品中获取必需的养分。

就相关劳动法律法规而言，以下内容可供参考：

1.工伤方面，对于轻微骨折的案例，通常会鉴定为工伤十级；

2.如果职工在工作岗位上因工受残被认定为十级伤残的话，依法将享有一次性伤残补助金共计七个月的本人工资；

3.若劳动或雇用合约到期终止，或是员工主动辞去工作，则应由对应的工伤保险基金支付一笔一次性的工伤医疗补助金，同样地，用人单位亦需向该员工一次性给予伤残就业补助金；

4.至于一次性的工伤医疗补助金和伤残就业补助金的具体金额，则需要根据各省市、自治区及直辖市政府制定的相应标准执行。《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

二、骨折轻微伤赔偿多少钱

行为人致他人骨折轻微伤的，一般赔偿上千到上万不等，赔偿项目包括：医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费、误工费等。营养费一般是指人体遭受损害后发生代谢改变，通过日常饮食不能满足受损机体对热能和各种营养素的要求，必须从其他食品中获得营养所给付的费用。《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

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