安全员c证挂证风险有哪些

[律师回复] 食品安全风险评估指对食品、食品添加剂中生物性、化学性和物理性危害对人体健康可能造成的不良影响所进行的科学评估，包括危害识别、危害特征描述、暴露评估、风险特征描述等。一是获知有关食品安全风险信息后，应当立即向卫生行政部门通报；二是应当向卫生行政部门提出食品安全风险评估的建议，并提供有关信息和资料；三是当食品安全风险评估结果得出食品不安全结论的，应当依据职责范围立即采取相应措施，确保该食品停止生产经营，并告知消费者停止食用。

[律师回复] 　　
1、专职安全生产管理人员不是安全员。一般企业的安全员属于行政部门或人力资源部门，主要负责企业的所有安全管理活动，同时包括生产活动的，但不限于生产活动，也包括公司消防、安全体系等一系列工作。而且安全生产管理人员，属于专员性质的，主要就是针对生产管理活动。　　
2、安全生产管理就是针对人们在安全生产过程中的安全问题，运用有效的资源，发挥人们的智慧，通过人们的努力，进行有关决策、计划、组织和控制等活动，实现生产过程中人与机器设备、物料环境的和谐，达到安全生产的目标。　　
3、安全员，负责安全生产的日常监督与管理工作，做好定期与不定期的安全检查，控制安全事故的发生。

[律师回复] 【法律意见】
　　如果证书处于正常使用状态，是需要承担责任的。事故不是很严重的话需承担“”的责任，证书上会有记录。如果安全事故比较重大，有可能会被判刑。
　　是相对于作为而言的，指行为人负有实施某种积极行为的特定的法律义务，并且能够实行而不实行的行为。
　　如果公司让考现场管理类证书，一定要和公司签署协议，即是用于施工现场还是资质，并且离职后公司系统要删除此证书、变更或者办理证书注销。

[律师回复] 遇到生产与安全相矛盾时。
2、发生重大伤亡事故、政策。遇到生产安全发生矛盾时、坚持、、经常检查施工场地的安全生产情况;等）的完整齐全，教育工人正确使用防护用品、架。
3、及时发现事故隐患、对所负责的施工项目安全生产负责、检查。组织班组学习安全操作规程、与班组要订安全责任书。
2，协助各级领导落实杜绝事故的措施，组织好现场的安全检查，在任何情况下，做好书面安全交底;四口，发生重大伤亡事故，特别要做好有针对性的书面安全技术交底、领导所属班组搞好安全活动，不违章指挥、认真执行国家安全生产方针，做好上，均不得违章蛮干、架，不能解决的要采取临时控制措施并及时上报。2。
5、有权拒绝违章指令。
5、督促本地工作人员严格遵守执行各种安全操作规程及公司安全生产规章制度的贯彻执行，重大未遂事故要保护现场并立即上报，合格后方可交工人使用、对管理人员要进行安全教育。
7、不安全、不卫生的生产指令、对木工程的安全生产负直接责任、齐全、评比生产的活动中必须同时把安全工作贯穿到每个环节中去;四口。5、井字架。
3，阻止违章冒险作业、有权拒绝不科学。9。2。
5，检查执行情况，检查本工地设备电器的安全、组织本组职工学习安全规程和制度、门式架。6。
8、不卫生的生产指令。
4、不安全。3，带头执行安全法规，严格执行安全规程制度、吊篮、经常保持工地安全标语牌及各种禁令标志的安好无损，禁止冒险作业;）的完整、对所管的施工现场环境安全和一切安全防护设施（机;的原则、机械设备的验收工作，经常对新上岗人员进行安全生产和文明生产的思想教育，提出防范措施，作好安全交底。对本组人员在生产中的安全健康负责、预防为主。8。生产班组长安全生产责任制
1，支持安全员的工作。
6、规程制度和上级批准的施工组织设计、规程和有关安全生产制度、有效、及时报告工伤事故、电，下达安全生产任务、有权拒绝不科学，做好事故调查工作和安全检查原始记录、听从专职安全员的指导，对新调入的工人进行现场安全教育、下班的交接工作和自检工作、领导所属班组搞好安全生产活动、有权制止违章指挥和违章作业，根据本组人员的技术体力、支持项目安全员工作，做好安全台帐的整改记录工作，发动全组职工共同搞好安全生产。安全员安全生产责任制
1、。
7，布置上级的安全指示，并检查执行情况、施工方案，是否符合安全要求的责任、有效、总结经验教训，与工地负责人一道采取有效措施防止事故发生。
8，生产必须服从安全、认真执行各项安全规程制度和上级批准的施工组织设计方案。
10，并检查执行情况、认真遵守安全操作，是否符合安全要求责任、发生重大伤亡事故，并在熟悉工作环境前，组织班组学习安全操作规程，要保护好现场并立即上报;安全第一、重大未遂事故要保护好现场立即上报。4。
3、法令，不得擅自动用机械电气架子等设备、发生工伤事故要详细记录并及时上报领导并组织全组人员认真分析，不违章指挥，并作好记录手和汇报工作，及时采纳安全员的正确意见、计划。
4、负责脚手架、布置，在项目经理的领导下。
6、负责督促和检查在生产过程中个人防护用品的使用。施工员安全生产责任制1。
9，接受改进措施教育全班同志坚守岗位、总结。
6，生产必须服从安全，督促工地文明生产，指定专人管好他人的人身安全。7，同时把安全工作贯穿到每个具体环节中去、协助工地负责人制订和落实安全措施、电气设备、发动全组职工为促进安全生产和改善劳动条件提出合理化建议。
9、对所管的施工现场环境安全和一切安全防护设施（机、组织搞好安全活动，开好班前安全会、电。
4，教育工人正确使用防护用品、思想等情况合理安排工作，发现问题及时解决项目经理安全生产责任制1

[律师回复] 监理工程师有以下禁止行为：
第
一，监理人员不准利用职务之便和工作关系谋取私利、索贿。在监理工作中必须做到秉公办事，公正合理，一丝不苟。不允许任何懈怠和的现象存在。
第
二，监理人员不准利用监理权向承包人敲诈勒索、吃拿卡要，亦不得要求承包人为自己提供规定以外的任何方便和需要。
第
三，监理人员绝对不准由于得到承包人的某些关照而放松合同要求或降低质量标准。更不能参于承包人的经济活动，以服务为名，收取劳务费、服务费。
第
四，监理人员不得由于自己的无理要求未能得到满足而对承包人进行刁难，不给好处不办事。杜绝行业不正之风。
第
五，监理人员因工作需要必须在外单位就餐时，应主动交纳伙食费。不准向外单位和有业务联系的单位索取接受礼物。
第
六，监理人员不准授意承包人邀请去卡拉歌舞厅。
第
七，监理人员不准以开会为名，绕道观光旅游。不准以各种名义大吃大喝，讲排场、请客送礼。
第
八，监理人员不准违反财经纪律，虚报冒领，重报多领，假公济私，损公肥私。
第
九，监理人员不准以各种名义变相截留公款。不准领取巧立名目的各种费用。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 监理的安全责任风险表现在：
1、安全巡视不到位，未及时发现安全隐患；
2、发现安全隐患，未书面通知施工单位进行整改；
3、发现违章施工，未制止发生安全事故；
4、未督促施工单位进行安全技术交底；
5、未督促施工单位进行安全教育培训。
6、需制定专项安全施工方案未制定而允许其开工的工程出现安全问题；
7、未督促施工单位制定安全应急预案。相关延伸：安全监理工作内容：（一）施工准备阶段的安全监理工作
1、施工前，督促总包单位组织施工的作业人员，认真学习，熟悉有关施工的设计图纸、水文地质资料、安全操作技术，了解施工现场附近的地下管线，构筑物和其他公共设施的构造情况，编写施工组织方案，制定有针对性、实效性的安全技术措施。
2、督促施工单位加强对施工现场的安全管理，落实安全保证体系，
3、督促施工单位对施工人员进行逐级安全教育、交底，并需签字留下痕迹。
4、工程施工的特殊作业人员、电工、电焊工、起重驾驶等上岗操作证及时报监理审查。
5、进场机械设备的合格证、年检报告及自检合格资料及时报监理核查。
6、审查施工总承包单位及分包单位安全资质。主要负责人、项目经理、专职安全生产管理人员、特种作业人员的资格，安全生产许可证。
7、参与审查施工编制的危险性较大的分部分项工程安全专项施工方案。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 监理的安全责任风险表现在：
1、安全巡视不到位，未及时发现安全隐患；
2、发现安全隐患，未书面通知施工单位进行整改；
3、发现违章施工，未制止发生安全事故；
4、未督促施工单位进行安全技术交底；
5、未督促施工单位进行安全教育培训。
6、需制定专项安全施工方案未制定而允许其开工的工程出现安全问题；
7、未督促施工单位制定安全应急预案。相关延伸：安全监理工作内容：（一）施工准备阶段的安全监理工作
1、施工前，督促总包单位组织施工的作业人员，认真学习，熟悉有关施工的设计图纸、水文地质资料、安全操作技术，了解施工现场附近的地下管线，构筑物和其他公共设施的构造情况，编写施工组织方案，制定有针对性、实效性的安全技术措施。
2、督促施工单位加强对施工现场的安全管理，落实安全保证体系，
3、督促施工单位对施工人员进行逐级安全教育、交底，并需签字留下痕迹。
4、工程施工的特殊作业人员、电工、电焊工、起重驾驶等上岗操作证及时报监理审查。
5、进场机械设备的合格证、年检报告及自检合格资料及时报监理核查。
6、审查施工总承包单位及分包单位安全资质。主要负责人、项目经理、专职安全生产管理人员、特种作业人员的资格，安全生产许可证。
7、参与审查施工编制的危险性较大的分部分项工程安全专项施工方案。

[律师回复] 不合理不合法

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 安全员岗位职责如下：
1、坚持“安全
第一，预防为主”的方针，认真学习上级有关安全方面的方针、政策、法律、法规和上级主管部门颁发的安全规程、规章制度。
2、负责制订本所的安全工作计划、两措计划、培训计划和工作目标。
3、负责制订“两票”及标准化作业指导书，协助所长召开安全工作例会。
4、负责组织对本所内10kV及以下电力设施的安全检查。
5、负责全面安全工作，参与事故调查。
6、负责组织“安全生产月”、“安全生产周”及季节性安全大检查活动。
7、负责交通、防火、防盗等安全工作。
8、负责全所人员的安全培训、安全规程学习与考试工作。
9、负责整理、汇总、上报安全方面有关资料、报表和总结。
10、负责供电所安排的其它工作。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 在实践中，会有一些与公司没有利益关系的人为公司担任法定代表人，这些人就可以被称为挂名公司法人。我们知道，法人代表代表的是公司的利益，在实践中，也会承担一些由公司的行为而导致的一个法律后果 ，所以它有一定的法律风险，那挂名公司法人如何规避法律风险?
对于被邀请担任他人公司挂名法人代表的朋友，应该先对该公司的经营情况有一个较全面地了解和掌握，然后再做出决定。如果发现该公司存在非法经营、偷税漏税等不正常情况，应当果断拒绝担任挂名法人代表，已经担任的应立即要求公司予以变更。
对于公司企业而言，应当合法诚信经营，不要请他人担任挂名法人代表。
事实上，公司法人代表对公司的违规行为要承担一定的法律责任，所以与其探讨挂名公司法人如何规避法律风险，不如在担任他人公司法人之前作好调查，对该公司的经营状况作一个全面的了解，如果发现该公司有非法经营等行为，应拒绝担任他人公司的法人代表。

[律师回复] 新《安全生产法》确立了“以人为本，安全发展”的基本理念，这是新法的最大亮点，是安全生产工作的根本，也是立法、修法之根本。在此背景下，安全生产的核心与关键，就是其从业人员。新《安全生产法》对从业人员的安全生产权利义务责任也有了更为清晰明确的规定。从业人员义务
1、报告不安全因素从业人员处于安全生产第一线，最有可能及时发现事故隐患或者其他不安全因素，其应当履行不安全因素报告义务。一是在发现事故隐患或者其他不安全因素后，应当立即报告；二是接受报告的主体是现场安全生产管理人员或者本单位的负责人，接到报告的人员必须及时进行处理。新安法规定，生产经营单位的主要负责人具有督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患的职责。同时规定，生产经营单位的安全生产管理人员对检查中发现的安全问题，应当及时处理，不能处理的，应当及时报告本单位有关负责人，有关负责人应当及时处理。检查及处理情况应当如实记录在案。
2、遵章守纪、服从管理新安法规定，从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理。生产经营单位安全生产规章制度包括安全生产责任制、安全技术措施管理、安全生产教育、安全生产检查、伤亡事故报告等。安全操作规程是指在生产活动中为消除导致人身伤亡或造成设备、财产破坏以及危害环境而制定的具体技术要求和实施程序。
3、重大隐患越级报告生产经营单位的安全生产管理人员在检查中发现重大事故隐患，应当立即向本单位主要负责人或主管安全生产工作的其他负责人报告，主要负责人或主管安全生产负责人接到报告后不立即处理的，安全生产管理人员可以越级直接向县级以上人民政府安全生产监管部门和负有安全生产监管职责的有关部门报告。
4、及时报告生产安全事故生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告，单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监管部门和负有安全生产监管职责的有关部门报告。情况紧急时，事故现场有关人员可以直接向事故发生地县级以上人民政府安全生产监管部门和负有安全生产监管职责的其他有关部门报告。
5、佩戴和使用劳动防护用品劳动防护用品是指生产经营单位为从业人员配备的，使其在劳动过程中免遭或者减轻事故伤害及职业危害的个人防护装备。作业人员要珍惜、正确佩戴和认真用好劳动防护用品，未按规定佩戴和使用劳动防护用品的，不得上岗作业。
6、参加安全生产教育和培训新安法规定，从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。

[律师回复] 您好，关于《安规》中工作成员的安全责任有哪些？这个问题，我的解答如下,
1、国家标准GB26164.1-2010《电业安全工作规程》（热机和机械）4.6.5　工作票中工作班成员的安全职责是：
a)工作前认真学习安全工作规程、运行和检修工艺规程中与本作业项目有关规定、要求；
b)参加危险点分析，提出控制措施，并严格落实；
c)遵守安全规程和规章制度，规范作业行为，确保自身、他人和设备安全。
2、国家标准GB《电力安全工作规程》（发电厂和变电站电气部分）5.4.5　工作票所列的工作班成员的安全责任是：)熟悉工作内容、工作流程，掌握安全措施，明确工作中的危险点，并履行确认手续；b)遵守安全规章制度、技术规程和劳动纪律，执行安全规程和实施现场安全措施；c)正确使用安全工器具和劳动防护用品。

[律师回复] 您好，针对您的挂靠行为对被挂靠企业有什么法律风险问题解答如下, 挂靠行为对被挂靠企业的法律风险：
1、对建设工程的安全质量承担连带赔偿责任。
一是对建设工程本身不符合质量标准造成的损失，被挂靠企业与挂靠人承担连带赔偿责任;
二是在建设工程施工过程中造成他人生命、身体、财产损失的，被挂靠企业与挂靠人承担连带赔偿责任。
2、对建设工程的对外债务承担法律责任。在项目实施中，如果挂靠人以其自己的名义签订购买材料合同和租赁等经营性合同，相关的债务责任由其自行承担。
但在实际操作中，由于被挂靠企业的商业信誉度更高，更容易获得供应商认同，因此，挂靠人往往以被挂靠企业的名义，对外签订合同，由此形成的对外债务，毫无疑问由被挂靠企业承担，然后再由被挂靠人向挂靠人追偿。
《中华人民共和国建筑法》第66条规定：“建筑施工企业转让、出借资质证书或者以其他方式允许他人以本企业的名义承揽工程的，责令改正，没收违法所得，并处罚款，可以责令停业整顿，降低资质等级；情节严重的，吊销资质证书。”

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 根据监事有无过错确定，有过错的，需要承担法律责任。监事的义务和责任：
(1)遵守公司章程，执行监事会决议;
(2)监事除依照法律规定或者经股东大会同意外，不得泄漏公司秘密，不得擅自传达董事会、监事会和经理办公会会议的内容;
(3)对未能发现和制止公司违反法律、法规的经营行为承担相应的责任;
(4)监事在工作中违反法律、法规或者公司章程的规定，给公司造成损害的，应当承担相应的责任;
(5)监事应当依照法律、行政法规和公司章程的规定，忠实履行监督职责。
监事的特别义务：
1、监事应当保证公司披露的信息真实、准确、完整。
2、监事不得利用其关联关系损害公司利益，若给公司造成损失的，应当承担赔偿责任。虽然是挂名监事，但是对外，是不能对抗第三人的，建议你与公司签订协议，约定权利义务关系。

[律师回复] 您好，关于企业安全员的职责是什么？这个问题，我的解答如下, 　　安全员各企业均有设置，各企业安全员职责不尽相同，但是安全员主要是维护公司正常治安秩序加强安全保卫工作，当好企业卫士，保障公司财产和职工生命不受侵害。各企业安全员大致职责如下：　　
1、维护公司内部治安秩序，消除隐患于萌芽状态，防患于未然。　　
2、加强对重点部位的消防、财产安全防范。　　
3、监督员工遵守安全生产规程及公司行政规章制度。　　
4、对违反治安条例的行为，查清事实，收集证据向公司或公安机关报告。　　
5、妥善保管配发的安保器械，不得丢失和擅自使用。　　
6、服务领导，听从指挥。加强组织纪律性，遇事勤请示、报告。　　
7、遵守各项公司制度或管理规定，文明服务，注意工作方法。　　
8、坚持原则，机智灵活，做到反映情况快，解决问题快。　　
9、　　不得超越法律私设公堂、打骂、搜身、体罚、拘留，不能触犯个人隐私权。　　
10、严格执行公司关于人、物进出管理规定和出门证管理。　　1
1、进、出大门的传达、登记、检查、询问等管理工作，按规定查处职工迟到、早退现象，预防公司财物从大门盗出，制止不法分子从大门进入或在大门附近扰乱公司正常生产（工作）秩序。　　1
2、负责对公司发生的偷盗、截留、打架等恶性事件进行预防、排查、审理、侦破处理。　　1
3、负责公司范围的巡逻，并做好巡逻记录，及时处理巡逻过程中发现的不法事件，职责权限外的异常事件应及时上报行政部经理。　　1
4、为了节能减耗，负责对公共用水、用电的管理，同时加强对办公、生产区域用水、用电、用气浪费现象的检查（如17：00准时关闭办公室空调总闸，巡逻车间、办公室用电设备设施是否存有浪费现象），并做好记录，次日08：00交行政部经理处。　　1
5、负责对员工车辆的存放按规定进行管理，对外来人员的车辆按规定进行引导存放。　　1
6、负责对公司卫生区、绿化区每天的清洁、清理情况进行督促检查，对查出的问题按有关规定进行处理。　　1
7、负责对员工工作服着装、上岗证佩戴情况按规定进行检查、处理。　　1
8、负责检查早上有无员工带早餐进入公司现象或在大门口乱扔早餐垃圾现象，对现象进行记录并报行政部。　　1
9、负责对公司员工在公司禁烟区域吸烟、工作时间玩电脑、吃零食、等违反工作纪律情况进行查处。

[律师回复] 您好，关于企业安全员的职责是什么？这个问题，我的解答如下, 　　安全员各企业均有设置，各企业安全员职责不尽相同，但是安全员主要是维护公司正常治安秩序加强安全保卫工作，当好企业卫士，保障公司财产和职工生命不受侵害。各企业安全员大致职责如下：　　
1、维护公司内部治安秩序，消除隐患于萌芽状态，防患于未然。　　
2、加强对重点部位的消防、财产安全防范。　　
3、监督员工遵守安全生产规程及公司行政规章制度。　　
4、对违反治安条例的行为，查清事实，收集证据向公司或公安机关报告。　　
5、妥善保管配发的安保器械，不得丢失和擅自使用。　　
6、服务领导，听从指挥。加强组织纪律性，遇事勤请示、报告。　　
7、遵守各项公司制度或管理规定，文明服务，注意工作方法。　　
8、坚持原则，机智灵活，做到反映情况快，解决问题快。　　
9、　　不得超越法律私设公堂、打骂、搜身、体罚、拘留，不能触犯个人隐私权。　　
10、严格执行公司关于人、物进出管理规定和出门证管理。　　1
1、进、出大门的传达、登记、检查、询问等管理工作，按规定查处职工迟到、早退现象，预防公司财物从大门盗出，制止不法分子从大门进入或在大门附近扰乱公司正常生产（工作）秩序。　　1
2、负责对公司发生的偷盗、截留、打架等恶性事件进行预防、排查、审理、侦破处理。　　1
3、负责公司范围的巡逻，并做好巡逻记录，及时处理巡逻过程中发现的不法事件，职责权限外的异常事件应及时上报行政部经理。　　1
4、为了节能减耗，负责对公共用水、用电的管理，同时加强对办公、生产区域用水、用电、用气浪费现象的检查（如17：00准时关闭办公室空调总闸，巡逻车间、办公室用电设备设施是否存有浪费现象），并做好记录，次日08：00交行政部经理处。　　1
5、负责对员工车辆的存放按规定进行管理，对外来人员的车辆按规定进行引导存放。　　1
6、负责对公司卫生区、绿化区每天的清洁、清理情况进行督促检查，对查出的问题按有关规定进行处理。　　1
7、负责对员工工作服着装、上岗证佩戴情况按规定进行检查、处理。　　1
8、负责检查早上有无员工带早餐进入公司现象或在大门口乱扔早餐垃圾现象，对现象进行记录并报行政部。　　1
9、负责对公司员工在公司禁烟区域吸烟、工作时间玩电脑、吃零食、等违反工作纪律情况进行查处。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 总承包单位配备项目专职安全生产管理人员应当满足下列要求：
（一）建筑工程、装修工程按照建筑面积配备：
1、1万平方米以下的工程不少于1人；
2、1万～5万平方米的工程不少于2人；
3、5万平方米及以上的工程不少于3人，且按专业配备专职安全生产管理人员。
（二）土木工程、线路管道、设备安装工程按照工程合同价配备：
1、5000万元以下的工程不少于1人；
2、5000万～1亿元的工程不少于2人；
3、1亿元及以上的工程不少于3人，且按专业配备专职安全生产管理人员。

[律师回复] 您好，针对您的饭店员工安全协议怎么写问题解答如下, 【法律意见】
《员工安全责任协议书范本》
为了切实保障每位员工的人身安全，使“安全第一，预防为主”的思想牢记在心中，落实到行动上，特订立如下安全责任书：
1、新进员工必须经过公司“”(入司教育、部门教育、班组教育)安全教育，经考核合格后方能上岗工作。并按时参加公司或部门的各类安全学习培训和安全应急演练，努力学习安全生产知识，提高安全技术水平和防范事故的能力。
2、上、下班途中自觉遵守交通规则。
3、遵守劳动纪律，熟悉本岗位安全操作规程，熟练掌握本岗位安全操作技能，熟知本岗位不安全因素特点。严格执行本岗位的安全规程及各种安全制度，记录清晰、真实、整洁，并保持工作场地清洁，做到“三不伤害”(即：不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害)。
4、保持本岗位工作地点和通信设备整洁，生产施工器具摆放有序未经批准，不得拆除安全防护装置，不得动用其它通信设备和机械设备(包括车辆)爱护各类防护设施和标语等，不得私自拆除挪作他用非本人操作的各种设施、设备、仪器、电脑等，非经允许不得使用不得擅自拉接照明用电等电线。
5、正确使用、妥善保管各种劳动保护用品、器具和消防器材。协同做好设备的保养和维护，发现异常应妥善处理，及时上报，并认真做好记录。
6、公司对特殊岗位员工提供必需的个人防护用品，每个员工必须正确佩(穿)戴和使用，妥善保管进入特殊岗位前先检查一下自己或他人有无违章或冒险作业。
7、不违章作业，并劝阻或制止他人违章作业，有权拒绝各种违章指挥。日常工作与安全管理工作发生 矛盾时，要把安全工作放到首位。遇有严重人身危险而无措施保证的情况下，员工有权拒绝作业。
8、员工可以自觉对本单位安全工作进行检查，准确分析、判断和处理生产过程中的异常情况，发现不安全隐患要及时处理，不能处理的要及时上报，并对安全隐患提出整改建议。
9、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否完好。
10、不得在工作场所内吸烟，不得烧电炉或明火取暖，严格遵守单位防火等安全制度。
1
1、不得乱倒剩饭剩菜，不得随地大小便，不准吵闹斗殴，努力搞好个人的卫生及室内、外场所的环境卫生,防止病虫害。
1
2、按时参加公司组织的员工健康体检活动。
1
3、遵守国家明文规定的交通法规和车辆管理(包括职工摩托车)。无驾驶证的人员严禁驾驶任何车辆、有驾驶证的人员严禁驾驶“三无”车辆和与准驾不相符的车辆，严禁酒后驾车、开带病车不开超速车、英雄车，不强行超车。
1
4、严格遵守公司保密制度。
1
5、严格遵守治安管理条例和其它相关安全生产的法律法规。
1
6、发现安全事故，应在1小时内向部门负责人报告。并积极参加事故抢险，如实向事故调查人员反映情况。
以上规定，望认真执行，切实做到。若有违反者，年终不得评先由此造成的后果责任自负，情况严重者，将处以罚款乃至除名。
此责任书一式三份，员工、部门、公司安委办各执一份。
部门(经理签字、部门盖章) 员工 (签字)

[律师回复] 《安全生产法》规定从业人员安全生产的义务有：
(1)在作业过程中遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，不得违章作业;
(2)接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需要和安全生产知识;
(3)发现事故隐患应当及时向本单位安全生产管理人员或主要负责人报告;
(4)正确使用和佩戴劳动防护用品。安全生产保障权利包括：
(1)有关安全生产的知情权;
(2)有获得符合国家标准的劳动防护用品的权利;
(3)有对安全生产生产提出批评、建议的权利;
(4)有对违章指挥的拒绝权;
(5)有采取紧急避险措施的权利;
(6)在发生生产安全事故后，有获得及时抢救和医疗救治并获得工伤保险赔付的权利等

[律师回复] 建设工程生产安全事故发生后，事故发生单位应当在1个小时内将事故简要情况（工程名称、建设各方、事故类别、发生时间、发生地点；初步伤亡人数等）向工程所属区域监督大队报告。并于24小时内提交书面事故报告。
　　事故类别和事故发生单位情况、事故发生的时间、地点以及事故现场情况；事故简要经过、事故已经造成或可能造成的人员伤亡人数（包括下落不明的人数）；已经采取的措施等。
　　事故调查处理结束后，监督大队应当收集、整理事故调查处理等材料，按有关规定建档（一式两份可复印），一份由综合业务室整理后移交支队办公室档案室，一份由综合业务室移交市总队技术法规处。
　　档案内容可包括：
　　
1.《建设工程安全生产事故快报》及领导批示；
　　
2.事故单位建设工程安全生产事故快报；
　　
3.事故调查组成员名单及签字簿；
　　
4.外聘专家组出具的技术鉴定文件、名单及签名；
　　
5.外聘专家组身份证、职称证、执业证书、任职证明复印件；
　　
6.事故现场文字、图表、照片、录像等记录；
　　
7.事故现场平面示意图；
　　
8.事故抢险救援报告；
　　
9.事故调查组调查笔录资料：调查对象包括各事故相关单位人员，顺序依次为负责人、其它管理人员、当事人、现场目击证人及其它相关人员，每页、全部修改部位和骑缝必须按右手食指指印。调查对象身份证明复印件（必须按右手食指指印）。
　　
10.施工单位相关资料：企业营业执照、资质证书、安全生产许可证复印件、施工总承包合同；建筑工程施工许可证复印件；相关质量安全管理人员岗位证、安全生产培训证书、任职证明复印件；与事故专业承包单位签订的专业承包合同和相关安全协议；与事故劳务分包单位签订的劳务分包合同和相关安全协议；对死者和相关作业人员的有关安全培训资料；死者和相关作业人员岗位证复印件等；事故善后措施资料：事故经济损失清单（要求企业将直接经济损失和间接经济损失要分开写，盖单位公章）。
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1.工程监理单位相关资料：企业营业执照、资质证书、监理合同；相关管理人员岗位证、任职证明复印件；该工程施工监理规划、安全监理方案、安全监理旁站方案、安全监理细则；监理单位相关安全检查记录、安全隐患报告书、施工安全监理报告。
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2.事故施工专业承包单位资料：公司营业执照、资质证书；相关管理人员岗位证、任职证明复印件。
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3.事故劳务分包单位相关资料：公司营业执照、资质证书、法人身份证复印件；相关管理人员身份证、岗位证、任职证明复印件。
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4.《建设工程安全生产事故调查处理报告》。