联合体中标后合同如何签订专业分包

最新修订 | 2024-07-29
浏览10w+
巩海冬律师
巩海冬律师
执业认证 平台保障
咨询我
评分5.0分执业:5年
专家导读 在启动前,联合体各方应签署详细、准确的共同投标协议,明确各方任务与职责,并随投标资料提交给招标方。中标后,如出现纠纷,可参照协议解决。即使中标,联合体成员仍需与招标方签订正式、合法的劳务合同。联合体成员不得单独签约,需承担连带责任。违反合同内容,购买方可向任一成员追究法律责任。联合体成员不得因内部协议违抗招标方规定,每家单位将单独与业主签约。
联合体中标后合同如何签订专业分包

一、联合体中标后合同如何签订专业分包

在开始启动之前,参与联合体的各方应该签署一份详尽且准确的共同投标协议,该协议需要明确表达出各参与方各自所要承担的具体任务和职责,同时,这个副本还需要随着投标申请资料一起递交招标方。倘若中标后,联合体内出现了某些纠纷,那么只要参照当初达成的共识协议,就能顺利解决这些问题。当然,即便能成功赢得项目,联合体成员们也仍需共同与招标方达成正式的、合法的劳务合同。绝对不允许只有联合体中的某个成员机构单独代整个联合体与招标方签约,因为在法律上所有联合体成员都应对赢取到的项目有连带责任。而倘若联合体内的某位成员违反了合同所约定的内容,则购买方有权直接向任何一个联合体成员要求其承担所有的法律责任。需要强调的是,不管出于何种原因,联合体各级成员单位都不能凭借他们内部达成的合作协议,公然违抗招标方的规定和预期目标。按照严格的逻辑来讲,联合体内的每家单位将单独与业主签署一份独立的合同。

《中华人民共和国招标投标法》第三十一条两个以上法人或者其他组织可以组成一个联合体,以一个投标人的身份共同投标。

联合体各方均应当具备承担招标项目的相应能力;国家有关规定或者招标文件对投标人资格条件有规定的,联合体各方均应当具备规定的相应资格条件。由同一专业的单位组成的联合体,按照资质等级较低的单位确定资质等级。

联合体各方应当签订共同投标协议,明确约定各方拟承担的工作和责任,并将共同投标协议连同投标文件一并提交招标人。联合体中标的,联合体各方应当共同与招标人签订合同,就中标项目向招标人承担连带责任

招标人不得强制投标人组成联合体共同投标,不得限制投标人之间的竞争。

二、联合体是否只要一方有资质

根据我国相关法律法规以及招标文件的明确要求,任何形式的联合投标都不得出现任何一方不具有相应资质的情况。凡涉及到明确对投标人资格条件作出限定的条款,联合体的每一个成员单位都必须毫无保留地达到其规定的相应资格标准。若以同一专业领域为主体组建的联合体参与竞争,则应参考并遵守资质等级较低的那一方所获得的资质标准。

《招标投标法》第三十一条

两个以上法人或者其他组织可以组成一个联合体,以一个投标人的身份共同投标。联合体各方均应当具备承担招标项目的相应能力;国家有关规定或者招标文件对投标人资格条件有规定的,联合体各方均应当具备规定的相应资格条件。由同一专业的单位组成的联合体,按照资质等级较低的单位确定资质等级。联合体各方应当签订共同投标协议,明确约定各方拟承担的工作和责任,并将共同投标协议连同投标文件一并提交招标人。联合体中标的,联合体各方应当共同与招标人签订合同,就中标项目向招标人承担连带责任。招标人不得强制投标人组成联合体共同投标,不得限制投标人之间的竞争。

立即免费测试 仅需1分钟
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文2.7k字,预估阅读时间9分钟
浏览全文
文章速读
问题没解决? 125200人选择咨询律师
6263位律师在线平均3分钟响应99%好评
联合体中标后合同如何签订专业分包
一键咨询
  • 镇江用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    144****0222用户2分钟前提交了咨询
    175****7060用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    144****0453用户2分钟前提交了咨询
    144****7034用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    137****3007用户2分钟前提交了咨询
    167****0007用户3分钟前提交了咨询
    161****7626用户4分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
  • 160****6531用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    131****6841用户2分钟前提交了咨询
    140****0585用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    174****2087用户4分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    134****2788用户4分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    178****8175用户2分钟前提交了咨询
    145****2530用户3分钟前提交了咨询
    164****3805用户2分钟前提交了咨询

大家也在问

为你推荐
南京188****9262用户1分钟前已获取解答
徐州152****9253用户3分钟前已获取解答
南通180****3127用户2分钟前已获取解答
订立合同主体包括哪三点
1、自然人,它既包括本国的公民,也包括外国人和无国籍人。2、法人,是指具有民事权利能力和民事行为能力,并依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。3、其他组织,是指除了自然人和法人以外的单位或者机构。
10w+浏览
合同事务
如何订立专项集体合同?
[律师回复] 您好,针对您的如何订立专项集体合同?问题解答如下,
(一)订立劳动安全卫生专项集体合同。关于劳动安全卫生,《劳动法》、《安全生产法》都有明确的规定。《劳动合同法》规定可就劳动安全卫生签订专项集体合同,是通过工会和企业的集体协商,将国家规定的劳动安全卫生标准进一步细化,使安全卫生制度进一步落实。劳动安全卫生专项集体合同应包括:企业内各项安全卫生制度建立;劳动者如何及时得到安全卫生培训和安全防护保障;特种作业的劳动者如何得到培训并执行安全操作规程等。
(二)订立女职工权益保护专项集体合同。女职工权益保护,是《劳动法》对女职工设立的特殊劳动保护制度。对女职工的禁忌劳动、女职工三期保护,法律均有明确规定。对女职工权益保护通过专项集体合同予以保护,是用人单位落实国家法律规定、切实保护女职工合法权益的法律形式。
(三)订立工资调整机制专项集体合同。订立工资专项协议时,当事人双方对相关的情况要了解,如当地政府发布的工资增长指导意见;有关部门公布的物价指数;企业上年的效益;同类企业工资水平等。这样,才能找到达成一致的最佳方案。按照法律规定,订立工资调整机制专项集体合同的内容包括:
(1)用人单位工资水平、工资分配制度、工资标准和工资分配形式;
(2)工资支付办法;
(3)加班、加点工资及津贴、补贴标准和奖金分配办法;
(4)工资调整办法;
(5)试用期及病、事假等期问的工资待遇;
(6)特殊情况下职工工资(生活费)支付办法;
(7)其他劳动报酬分配办法。该问题涉及到的相关文件:《劳动法》《安全生产法》《劳动合同法》
浏览更多不如直接问
获取专业解答,125200 人正在咨询
分公司能签订专业分包合同吗?
分公司能签订专业分包合同,因为本身对于我们国家的分公司来说的话,它是具有一定的主体方面的地位的,所以在签订合同这个方面,它还是拥有一定的权利,只不过说在此种情况之下,对方会存在着一些顾虑。
10w+浏览
公司经营
我的一个好朋友和我聊天时老提起她给公司写过一份联合体合作协议书,可自豪了,可是我没有接触过,谁能帮我找篇范文,下次我和好朋友就可以一起谈论了。
[律师回复] 联合体合作协议书
甲方:
乙方:
甲乙双方依照国家有关法律、法规,遵循平等、自愿、公平和诚
信的原则,就本协议工程内容事宜协商一致,签订协议如下:
一、 甲方因业务需要,需与乙方签合作协议,共同参加 的投标事宜。甲方作为合作的牵头单位代表双方负责投标和合同
实施阶段的主办、协调工作。
二、 若能中标,甲方将享有和承担完成本工程中的土建、装修、室
外总体及乙方不能完成部分的施工工作的权利和义务,并获得由
此而得到的收益和承担相关的责任;乙方将享有和承担完成本工
程中的碳纤维、粘钢、植筋等专业加固的施工工作的权利和义务,
并获得由此而得到的收益和承担相关的责任。
三、 工程质量、工期等事项按照招标文件要求及国家行业详细规
定。
四、 违约责任:甲乙双方必须履行本协议,工程中遇有问题,双方
及时协调解决。任何一方违约,均须向受损害方作出补偿。
五、 本协议一式三份,经双方代表签字、单位盖章生效后,甲方、
乙方、招标方各执一份,。
甲方: 乙方:
代表人: 代表人:
年 月 日
快速解决“合同事务”问题
当前6263位律师在线
立即咨询
专项集体合同如何签订的?
[律师回复] 解答如下,
(一)订立劳动安全卫生专项集体合同。关于劳动安全卫生,《劳动法》、《安全生产法》都有明确的规定。《劳动合同法》规定可就劳动安全卫生签订专项集体合同,是通过工会和企业的集体协商,将国家规定的劳动安全卫生标准进一步细化,使安全卫生制度进一步落实。劳动安全卫生专项集体合同应包括:企业内各项安全卫生制度建立;劳动者如何及时得到安全卫生培训和安全防护保障;特种作业的劳动者如何得到培训并执行安全操作规程等。
(二)订立女职工权益保护专项集体合同。女职工权益保护,是《劳动法》对女职工设立的特殊劳动保护制度。对女职工的禁忌劳动、女职工三期保护,法律均有明确规定。对女职工权益保护通过专项集体合同予以保护,是用人单位落实国家法律规定、切实保护女职工合法权益的法律形式。
(三)订立工资调整机制专项集体合同。订立工资专项协议时,当事人双方对相关的情况要了解,如当地政府发布的工资增长指导意见;有关部门公布的物价指数;企业上年的效益;同类企业工资水平等。这样,才能找到达成一致的最佳方案。按照法律规定,订立工资调整机制专项集体合同的内容包括:
(1)用人单位工资水平、工资分配制度、工资标准和工资分配形式;
(2)工资支付办法;
(3)加班、加点工资及津贴、补贴标准和奖金分配办法;
(4)工资调整办法;
(5)试用期及病、事假等期问的工资待遇;
(6)特殊情况下职工工资(生活费)支付办法;
(7)其他劳动报酬分配办法。该问题涉及到的相关文件:《劳动法》《安全生产法》《劳动合同法》
问题紧急?在线问律师 >
6263 位律师在线,高效解决问题
联合体中标后联合体成员之间如何结算
联合体中标后,各合作方将按共同意愿与招标方签约。共同投标协议在组建联合体后随投标文件提交,明确各方责任。履约担保可由主导方承担或由成员按约定比例分摊,均合法可行。
10w+浏览
建设工程纠纷
商标专用权主体包括哪些?商标专用权主体有哪些?
[律师回复] 您好,关于这个问题,我的解答如下, 一、商标权主体 商标权主体又叫商标权人,是指依法享有商标权的自然人、法人或者其他组织,包括商标权的原始主体和继受主体。商标权的原始主体是指商标注册人,继受主体是指依法通过注册商标的转让或者移转取得商标权的自然人、法人或者其他组织。 根据我国《商标法》规定,商标权主体包括依法成立的企业、事业单位、社会团体、个体工商户、个人合伙及外国人或外国企业,它们是商标权利的享有者。 二、商标权主体范围 1、商标权的原始主体 根据我国《商标法》第4条第1款和第2款的规定,自然人、法人或者其他组织对其生产、制造、加工、拣选或者经销的商品,需要取得商标专用权的,应当向商标局申请商品商标注册。自然人、法人或者其他组织对其提供的服务项目,需要取得商标专用权的,应当向商标局申请服务商标注册。申请注册的商标被核准注册后,该商标注册申请人就成为了该注册商标的商标注册人、商标权的原始主体。 根据我国《商标法》第5条的规定,自然人、法人或者其他组织可以共同申请注册同一商标,商标注册申请人共同申请注册的同一商标被核准注册后,该商标注册申请人就成为了该注册商标的商标注册人、商标权的共有原始主体。 我国《商标法》第17条规定:“外国人或者外国企业在中国申请商标注册的,应当按照其所属国和中华人民共和国签订的协议或者共同参加的国际条约办理,或者按照对等原则办理。”也就是说,作为商标权主体的外国人或者外国企业必须具备一定的条件,即外国人或者外国企业的所属国和中华人民共和国签订的有与商标有关的协议,或者共同参加的有与商标有关的国际条约,或者按照对等原则办理中国人或者中国企业的商标注册事宜。如果外国人或者外国企业的所属国和中华人民共和国没有签订与商标有关的协议,也没有共同参加与商标有关的国际条约,也不办理中国人或者中国企业的商标注册事宜,那么,该外国人或者外国企业就不能成为我国商标权的主体。 应当说明的是,这里的外国人或者外国企业是指在中国没有经常居所或者营业所的外国人或者外国企业。 2、商标权的继受主体 商标权的原始主体可以依法转让其注册商标。作为商标权原始主体的自然人死亡后,该注册商标可以依法移转给其继承人;作为商标权原始主体的法人或者其他组织终止后,该注册商标可以依法移转给有关法人或者其他组织。自然人、法人或者其他组织依法通过注册商标的转让或者移转取得商标权后,就成为该商标权的继受主体。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
专利许可合同具体包括什么内容
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着专利许可合同具体包括什么内容的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
10w+浏览
知识产权
专利权具体包括哪些权利
[律师回复] 一、专利权人的权利包含专利人身权和专利财产权两个方面。
(一)专利人身权
专利人身权主要是指专利发明人、设计人有权在专利文件中写明自己是该专利的发明或设计人,即署名权,署名权不因专利财产权的转让而消失。另外,还有专利文件的修改权等。
(二)专利财产权
专利财产权主要包含以下三个方面:
1、独占权。指只有专利权人才有实施其发明创造的制造、使用、销售,对该专利获得享有独占的权利,任何自然人、法人其他组织均不得不经许可,不支付报酬使用、制造、销售专利产品;
2、许可权。即许可他人实施其专利的权利。
二、《中华人民共和国专利法》规定“任何单位或者个人实施他人专利的,应当与专利权人订立书面实施许可合同,向专利权人支付专利使用费。被许可人无权允许合同规定以外的任何单位或者个人实施专利。
但是国有企业事业单位的发明专利,对国家利益或者公共利益具有重大意义的,国务院有关主管部门和省、自治区、直辖市人民政府报经国务院批准,可以决定在批件的范围内推广应用,允许指定单位实施,由实施单位按国家规定向专利权人支付报酬。集体所有制单位和个人的发明专利,对国家利益或者公共利益具有重大意义,需要推广的,也可以按前述办法执行。被国务院专利行政部门强制实施许可的专利,可以不征得专利人许可,但使用人应支付报酬。
快速解决“知识产权”问题
当前6263位律师在线
立即咨询
问题紧急?在线问律师 >
6263 位律师在线,高效解决问题
专利权的主体专利权人包括哪些
专利权的主体,是指依照《专利法》享有专利权利并承担与此相应的专利义务的人,包括自然人和法人以及其他社会组织。根据《专利法》规定,可以成为专利权主体的人包括:实际发明人、设计人;合作发明人、设计人;单位;专利转让受让人等。
10w+浏览
知识产权
朋友最近想要为自己的产品申请专利,但是对专利权的相关概念还不够了解,想请问律师我国专利权的客体是什么,专利权的客体包括哪些内容,有哪些相关的法律规定
[律师回复] 专利权,是发明创造人或其权利受让人对特定的发明创造在一定期限内依法享有的独占实施的权利,是知识产权的一种。
专利权具有如下法律特征:
(1)具有独占性。所谓独占性亦称垄断性或专有性。专利权是由政府主管部门根据发明人或申请人的申请,认为其发明创造符合专利法规定的条件,而授予申请人或其合法受让人的一种专有权。它专属权利人所有,专利权人对其权利的客体(即发明创造)享有占有、使用、收益和处分的权利。
(2)具有时间性。所谓专利权的时间性,即指专利权具有一定的时间限制,也就是法律规定的保护期限。
我国《专利法》第四十二条规定:“发明专利权的期限为20年,实用新型和外观设计专利权的期限为10年,均自申请日起计算。”
(3)具有地域性。所谓地域性,就是对专利权的空间限制。它是指一个国家或一个地区所授予和保护的专利权仅在该国或地区的范围内有效,对其他国家和地区不发生法律效力,其专利权是不被确认与保护的。
《中华人民共和国专利法》第二条 本法所称的发明创造是指发明、实用新型和外观设计。
发明,是指对产品、方法或者其改进所提出的新的技术方案。
实用新型,是指对产品的形状、构造或者其结合所提出的适于实用的新的技术方案。
外观设计,是指对产品的形状、图案或者其结合以及色彩与形状、图案的结合所作出的富有美感并适于工业应用的新设计。
快速解决“知识产权”问题
当前6263位律师在线
立即咨询
我一个老师自己没事就喜欢研究小物件,在自己努力下发明了一件物品自己试用之后感觉不错就直接去申请了专利,关于专利的问题,请问这个老师是否拥有发明专利和专利权,我想问一下什么是发明专利,专利权包括哪些具体内容?
[律师回复] 专利权内容包括:
1、专利权人的权利
专利权人可以依自己的意志独立行使其专利权。专利权的共有人对权利的行使有约定的,从其约定。没有约定的,共有人可以单独实施或者以普通许可方式许可他人实施该专利;许可他人实施该专利的,收取的使用费应当在共有人之间分配。除前述情形外,行使共有的专利权应当取得全体共有人的同意。
(1)独占实施权
发明和实用新型专利权被授予后,除本法另有规定的以外,任何单位或者个人未经专利权人许可,都不得实施其专利,即不得为生产经营目的制造、使用、许诺销售、销售、进口其专利产品,或者使用其专利方法以及使用、许诺销售、销售、进口依照该专利方法直接获得的产品。
(2)实施许可权
它是指专利权人可以许可他人实施其专利技术并收取专利使用费。任何单位或者个人实施他人专利的,应当与专利权人订立实施许可合同,向专利权人支付专利使用费。被许可人无权允许合同规定以外的任何单位或者个人实施该专利。
(3)转让权
专利权可以转让。中国单位或者个人向外国人、外国企业或者外国其他组织转让专利权的,应当依照有关法律、行政法规的规定办理手续。
(4)标示权
它是指专利权人享有在其专利产品或者该产品的包装上标明专利标记和专利号的权利。
2、专利权人的义务
专利权人的义务主要是缴纳专利年费。专利法第43条规定:专利权人应当自被授予专利权的当年开始缴纳年费。未按规定缴纳年费的,可能导致专利权终止。
综上,针对不同类型的专利,法律规定的保护范围是不同的。发明或者实用新型专利权的保护范围以其权利要求的内容为准,说明书及附图可以用于解释其权利要求。而外观设计专利权的保护范围以表示在图片或者照片中的该外观设计专利产品为准。
浏览更多不如直接问
获取专业解答,125200 人正在咨询
律图 > 法律知识 > 建设工程纠纷 > 工程招投标纠纷 > 联合体中标后合同如何签订专业分包
仅需1分钟,快速了解自身风险
立即试试 限时免费
顶部