非公职人员侵占罪量刑有哪些

最新修订 | 2024-08-08
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专家导读 “职务侵占罪”指非公职人员违法占有公司、企业等单位财物。量刑视金额和情节而定:侵占六万至四十万者,判五年以下徒刑或拘役;超四十万者,判五年以上徒刑,并可能没收财产。
非公职人员侵占罪量刑有哪些

一、非公职人员侵占罪量刑有哪些

在中华人民共和国刑法中所规定的“职务侵占罪”亦被广泛称之为“非公职人员侵占罪”,该项罪名主要是用于规范那些在从事公司、企业抑或其他类型单位的工作过程中,私自并违法地占有其所在单位财物的工作人员行为。此类犯罪行为量刑标准往往根据侵占金额以及情节的严重性进行综合判断:

1.当侵占金额介于六万元至四十万元之间时,将面临五年以下有期徒刑或者拘役处罚

2.若侵占金额超过四十万元,则将面临五年以上有期徒刑,同时还可能被判处没收个人财产

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款

公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产

二、非公职人员受贿罪新标准有哪些

针对非国家工作人员犯下的受贿罪,我国法律制定了明确的立案标准。即当受贿金额达到三万元人民币及以上时,就可以被认定为属于“较大数额”,从而满足立案追诉条件。

依据《最高人民检察院公安部关于公安机关管辖刑事案件立案追诉标准的规定(二)》相关规定,非国家公务人员若能利用其职务上所拥有的便利条件,向他人索要或非法收取财物,以实现为他人谋求利益的目的;或者在经济活动中,利用职务上的便利,违反国家相关规定,收取各种形式的回扣、手续费,并将这些财产据为己有,只要其受贿金额达到了三万元人民币及以上,那么就应该被立案追诉。

《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定(二)》第十条

公司、企业或者其他单位的工作人员利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,或者在经济往来中,利用职务上的便利,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有,数额在三万元以上的,应予立案追诉。

"职务侵占罪"主要针对的是非公职人员在未经授权的情况下非法窃取、占有公司、企业等单位所拥有的财物。对于这类犯罪行为的量刑判定,依照涉案金额和案件性质确定:若犯案金额数额较大,为六万元至四十万元之间,将被判处五年以下有期徒刑或者拘役;若犯案金额超过四十万元,那么将会面临严重处罚,即五年以上有期徒刑,并且有可能被处以没收个人全部财产的附加刑罚。

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公务员职务侵占罪怎么量刑
在刑事司法中,针对特定犯罪行为的量刑标准如下:涉案金额较大,判三年以下有期徒刑或拘役,并处罚金;涉案金额巨大,判三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;涉案金额特别巨大,可能判十年以上有期徒刑或无期徒刑,并处罚金。
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刑事辩护
职务侵占罪量刑标准,职务侵占罪量刑标准
[律师回复] 您好,对于您提出的问题,我的解答是,
一、
1.构成职务侵占罪的,可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点:
(1)达到数额较大起点的,可以在六个月至一年有期徒刑幅度内确定量刑起点。
(2)达到数额巨大起点的,可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。
2.在量刑起点的基础上,可以根据职务侵占数额等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量,确定基准刑:
(1)职务侵占数额较大的,每增加三千元,增加二个月刑期;
(2)职务侵占数额巨大的,每增加五万元,增加六个月刑期;
(3)其他可以增加刑罚量的情形。
3.有下列情形之一的,可以从重处罚:(1)职务侵占行为严重影响生产经营、造成严重损失或者影响恶劣的,增加基准刑的30%以下;(2)职务侵占用于预防、控制突发传染病等灾害款物的,增加基准刑的10%-30%;
(3)多次职务侵占的,增加基准刑的20%以下;
(4)职务侵占的款项用于违法犯罪活动的,增加基准刑的20%以下;
(5)其他可以从重处罚的情形。
二、职务侵占罪与罪的界限
1、主体要件不同,本罪的主体是公司、企业或者其他单位的人员。
2、犯罪行为不同,本罪是利用职务的便利,侵占本单位财物的行为。
3、犯罪对象不同。本罪的对象必须是自己职权范围内或者是工作范围内经营的本单位的财物。
4、情节要件的要求不同。本罪的构成必须是侵占公司、企业财物数额较大的行为,数额较小的不构成犯罪。
5、法定刑上有所不同。本罪的最高法定刑只有十五年有期徒刑,而罪的最高法定刑为死刑。
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