武威6家能做亲子鉴定的机构一览(附2024年汇总鉴定)

[律师回复] 解答如下, 理处罚条例》规定的“造成轻微伤害的”损伤程度评定。人体损伤残疾程度鉴定标准（试行）最高人民制定，自2005年1月1日起实施该鉴定标准
1.适用于除法律、法规已明确规定适用其他有关鉴定标准以外的所有涉及人身损害赔偿的案件；
2.2004年12月31日前发生的案件，如尚未作出残疾程度鉴定的，适用《人体损伤残疾程度鉴定标准（试行）》，已作出残疾程度鉴定的，仍适用原规定；
3.刑事附带民事案件有关受害人是否鉴定残疾程度由审判组织决定；是否构成严重残疾的鉴定，仍按最高人民法院的要求，参照《职工工伤与职业病致残程度鉴定》标准；
4.如最高人民公布《人体损伤残疾程度鉴定标准》，则按最高人民法院的要求执行。军人残疾等级评定标准（试行）民政部劳动和社会保障部卫生部解放军总后勤部发布现役军人因战、因公（含职业病）致残等级评定标准由重至轻分为1-10级，其中，1-6级同时适用于因病致残的义务兵和初级士官。残疾人实用评定标准（试用）中国残疾人联合会发布自然人。

[律师回复] 您好，针对您的问题解答如下, 按照付款人在作出承兑表示时，对承兑有无限制和附加条件，可以把承兑分为单纯承兑和不单纯承兑。单纯承兑，就是付款人对汇票上记载事项不附加任何条件，予以承兑，当汇票到期时，可以获得汇票所记载的全部款额。除此之外的承兑则是不单纯承兑。不单纯承兑，又称附条件承兑，如承兑汇票金额的一部分，附加停止条件，附加解除条件，附加禁止条件的承兑等。我国票据法根据我国金融信用的实际情况规定，付款人承兑汇票，不得附有条件；承兑附有条件的，视为拒绝承兑。也就是说我国票据法只规定单纯承兑。对于附条件的承兑，持票人只能依法向其前手行使追索权。

[律师回复] 您好，针对您的问题解答如下, 按照付款人在作出承兑表示时，对承兑有无限制和附加条件，可以把承兑分为单纯承兑和不单纯承兑。单纯承兑，就是付款人对汇票上记载事项不附加任何条件，予以承兑，当汇票到期时，可以获得汇票所记载的全部款额。除此之外的承兑则是不单纯承兑。不单纯承兑，又称附条件承兑，如承兑汇票金额的一部分，附加停止条件，附加解除条件，附加禁止条件的承兑等。我国票据法根据我国金融信用的实际情况规定，付款人承兑汇票，不得附有条件；承兑附有条件的，视为拒绝承兑。也就是说我国票据法只规定单纯承兑。对于附条件的承兑，持票人只能依法向其前手行使追索权。

[律师回复] 您好，针对您的问题解答如下, 按照付款人在作出承兑表示时，对承兑有无限制和附加条件，可以把承兑分为单纯承兑和不单纯承兑。单纯承兑，就是付款人对汇票上记载事项不附加任何条件，予以承兑，当汇票到期时，可以获得汇票所记载的全部款额。除此之外的承兑则是不单纯承兑。不单纯承兑，又称附条件承兑，如承兑汇票金额的一部分，附加停止条件，附加解除条件，附加禁止条件的承兑等。我国票据法根据我国金融信用的实际情况规定，付款人承兑汇票，不得附有条件；承兑附有条件的，视为拒绝承兑。也就是说我国票据法只规定单纯承兑。对于附条件的承兑，持票人只能依法向其前手行使追索权。

[律师回复] 可以,如果公司不给,向劳动监察大队投诉或申请仲裁

[律师回复] 你好！可以的，到当地劳动监察大队起诉。

[律师回复] 您好，针对您的问题解答如下, 按照付款人在作出承兑表示时，对承兑有无限制和附加条件，可以把承兑分为单纯承兑和不单纯承兑。单纯承兑，就是付款人对汇票上记载事项不附加任何条件，予以承兑，当汇票到期时，可以获得汇票所记载的全部款额。除此之外的承兑则是不单纯承兑。不单纯承兑，又称附条件承兑，如承兑汇票金额的一部分，附加停止条件，附加解除条件，附加禁止条件的承兑等。我国票据法根据我国金融信用的实际情况规定，付款人承兑汇票，不得附有条件；承兑附有条件的，视为拒绝承兑。也就是说我国票据法只规定单纯承兑。对于附条件的承兑，持票人只能依法向其前手行使追索权。

[律师回复] 您好，针对您的问题解答如下, 按照付款人在作出承兑表示时，对承兑有无限制和附加条件，可以把承兑分为单纯承兑和不单纯承兑。单纯承兑，就是付款人对汇票上记载事项不附加任何条件，予以承兑，当汇票到期时，可以获得汇票所记载的全部款额。除此之外的承兑则是不单纯承兑。不单纯承兑，又称附条件承兑，如承兑汇票金额的一部分，附加停止条件，附加解除条件，附加禁止条件的承兑等。我国票据法根据我国金融信用的实际情况规定，付款人承兑汇票，不得附有条件；承兑附有条件的，视为拒绝承兑。也就是说我国票据法只规定单纯承兑。对于附条件的承兑，持票人只能依法向其前手行使追索权。

[律师回复] 误工费，护理费，住院补助，医药费，交通费等。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 附加税在所得税汇算清缴里填“税金及附加”项根据财政部《关于印发〈增值税会计处理规定〉的通知》（财会〔2016〕22号）的有关要求，全面试行营业税改征增值税后，“营业税金及附加”科目名称调整为“税金及附加”科目，该科目核算企业经营活动发生的消费税、城市维护建设税、资源税、教育费附加及房产税、土地使用税、车船税、印花税等相关税费，利润表中的“营业税金及附加”项目调整为“税金及附加”项目，已自发布之日（2016年12月3日）起施行。现对各专业财务报表中有关指标的填报作如下说明：

[律师回复] 劳动法1-10级工伤鉴定项目一览表内容如下：
劳动法1-10级工伤鉴定等级分级原则：
一级
器官缺失或功能完全丧失，其他器官不能代偿，存在特殊医疗依赖，生活完全或大部分不能自理。
二级
官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活大部分不能自理。
三级
器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活部分不能自理。
四级
器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，生活可以自理者。
五级
器官大部缺损或明显畸形，有较重功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，生活能自理者。
六级
器官大部缺损或明显畸形，有中等功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，生活能自理者工伤鉴定等级及其赔偿标准一览表工伤鉴定等级及其赔偿标准一览表。
七级
器官大部分缺损或畸形，有轻度功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，生活能自理者。
八级
器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，有医疗依赖，生活能自理者。
九级
器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，无医疗依赖，生活能自理者。
十级
器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖，生活能自理者。

[律师回复]
1、单位应严格按照规定据实申报职工缴费工资，不得虚报瞒报。
2、单位提供的社会保险缴费工资申报表及汇总表须经职工本人和法人代表签字认可。
3、职工工资收入发生变动的，一个制度年度内不办理职工缴费工资调整业务，变动情况由参保单位按有关规定计算到次年申报的缴费工资中，在次年社会保险缴费工资申报业务办理时限内，按有关规定进行申报。

[律师回复]
1.如果汇票上加注“货物到达后支付”，则构成支付的附加条件，根据我国《票据法》，该汇票无效。这句话是正确的。因为我国票据法规定汇票必须是无条件支付命令。
2.本票是无条件的支付承诺，汇票是无条件的支付命令。
3.银行本票是银行签发的，承诺自己在见票时无条件支付确定的金额给收款人或持票人的票据。商业汇票是出票人签发的，委托付款人在指定日其无条件支付确定的金额给收款人或持票人的票据。

[律师回复] 职工在工伤医疗期间内治愈或者伤情处于相对稳定状态，或者医疗期满仍不能工作的，应当进行劳动能力鉴定，评定伤残等级并定期复查伤残状况。劳动鉴定程序如下：
1、 由工伤职工所在单位填写《劳动鉴定申请表》，申请劳动鉴定。特殊情况下，职工可直接申请;
2、 提供历次病、伤、残医院治疗的原始病历，属因工伤残的，需持工伤事故调查报告及有关材料;属职业病的，需持卫生部门授权的职业病防治所(院)提供的诊断资料;属精神病的，需持精神病院的诊断资料;其它情况的，需持有说服力的证明等报劳动鉴定委员会;
3、 劳动鉴定委员会应认真审定申请及附件材料，对资料不全或情况不明的不予受理;
4、 对符合条件的，统一安排鉴定，并把鉴定的时间、地点、人员提前通知企业及有关人员;
5、 劳动鉴定委员会应当委托符合条件的医疗卫生机构或者聘请有鉴定资格的医生组成专家组对被鉴定人员进行丧失劳动能力的医学诊断;
6、 专家组对伤残、病残职工的状况，写出定性、定量的诊断意见，由劳动鉴定委员会确定伤病或伤残等级，并发给等级证明书。劳动鉴定委员会应将鉴定结果及时通知企业和被鉴定的职工;
7、 职工对劳动鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以向当地劳动鉴定委员会办公室申请复查;对复查结论不服的，可以向上一级劳动鉴定委员会申请重新鉴定。复查鉴定最终结论由省级劳动鉴定机构作出。
工伤职工及其家属因申报工伤与用人单位发生争议的，按照劳动争议的有关规定办理;与劳动行政部门或工伤保险经办机构发生争议的，按照行政复议和行政诉讼的有关法律、法规办理。

[律师回复] 工伤的去当地社保部门的工伤鉴定中心； 保险的去投保公司要求的鉴定部门； 涉及司法诉讼的在地市级公安局。

[律师回复] 您好，关于武汉伤残鉴定机构有哪些这个问题，我的解答如下, 工伤伤残鉴定机构有哪些劳动鉴定机构的组织形式一般为“劳动鉴定委员会”，在有的中小型企业称为“劳动鉴定小组”。县以上劳动鉴定委员会一般由劳动、卫生、人事等行政管理部门和工会的主管领导组成。少数地方还吸收物价、民政等部门的同志和大医院院长参加。劳动鉴定委员会主任大都由劳动行政部门的主管领导担任或由市、县的政府负责人担任。省、市、县三个层次的劳动鉴定委员的职责范围各有不同：
（一）县（县级市）劳动鉴定委员会职责范围：
1、贯彻落实上级有关劳动鉴定的政策、法规和规章；
2、制定本级劳动鉴定的工作制度；
3、对于县所属单位的劳动鉴定工作进行业务指导；
4、按有关规定对需要进行劳动鉴定的本县所属单位的职工进行劳动鉴定。
（二）企业劳动鉴定委员会（小组）职责：
1、贯彻执行上级劳动鉴定有关政策、法规和规章；
2、收集、整理、保存职工伤亡事故、职业病的有关资料，建立健全职工健康档案和工伤档案；
3、准备上报所需材料，做好劳动鉴定案件的上报工作；
4、协助企业做好伤、病、残职工的管理工作。
（三）省（自治区、直辖市）级劳动鉴定委员会职责范围：
1、贯彻落实国家有关劳动鉴定工作的政策、法规和规章；
2、制定本地区劳动鉴定工作的规章制度；
3、对全省各级劳动鉴定组织的工作进行业务指导；
4、处理全省各地、市呈报的劳动鉴定的疑难、争议案件。
（四）地（市）级劳动鉴定委员会的职责范围：
2、制定本级劳动鉴定的工作制度；
3、对下级劳动鉴定工作进行业务指导；
4、实行地（市）退休费用社会统筹的，对于因工因病致残退休的职工，进行完全丧失劳动能力鉴定和审批；
5、处理各县（县级市）或企业劳动鉴定委员会呈报的劳动鉴定的疑难、争议案件。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 关于怎么伤残鉴定程序的问题，我认为需要根据情况而定，大致分三种情形：
1、交通事故的伤者治疗终结后,可向原处理交通事故的交管部门提出伤残评定书面申请。交管部门在作出初步审查后，向伤者发出《伤残评定预约通知书》，伤者持《伤残评定预约通知书》按规定的时间和要求到指定的地点接受检查和鉴定，鉴定人员将根据检查的结果和医院材料，在规定时间内对伤者作出伤残鉴定的结论。
2、伤者治疗终结后，可以自行携带医疗材料、事故认定书等材料，到有资质的司法鉴定机构委托伤残鉴定事宜。
3、当事人也可以在时将《伤残鉴定申请书》作为证据提交，案件在审理中，由委托经摇号确定的鉴定机构或者协商确定的鉴定机构进行伤残鉴定。
《道路交通事故受伤人员伤残评定》
3. 2评定时机
评定时机应以事故直接所致的损伤或确因损伤所致的并发症治疗终结为准。
对治疗终结意见不一致时，可由办案机关组织有关专业人员进行鉴定，确定其是否治疗终结。

[律师回复] 经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
依照前款规定享受一次性伤残就业补助金待遇的职工，距法定退休年龄5年以上(含5年)的，应当享受全额补助金;距法定退休年龄不足5年的，每减少1年补助金递减20%;距法定退休年龄不足1年的，享受10%的补助金。
工伤职工领取一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金后，不再享受工伤保险待遇。
五级至十级工伤职工在同一用人单位连续工作期间多次发生工伤，按照其在同一用人单位发生工伤的最高伤残级别计发一次性伤残就业补助金，并分别计发一次性工伤医疗补助金。

[律师回复]
1、劳动者应规范填写《工伤认定申请表》、受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）等社保部门要求的材料；
2、具体认定流程和内容，可查询当地社保部门网站；
3、代理人办理工伤认定时应出示授权委托书、身份证材料。

[律师回复] 进行不同的鉴定需要缴纳的鉴定费是不同的，如果是损伤程度鉴定的话，那么是300到600元；要是交通事故伤残评定的话，也是300到600元。