劳动仲裁后公司拒不赔偿咋办

一、劳动仲裁后公司拒不赔偿咋办

劳动仲裁后公司拒不赔偿，你可通过以下法律途径解决。首先，在仲裁裁决生效后，若公司未在规定期限内履行赔偿义务，你可向有管辖权的人民法院申请强制执行。一般是向被执行人住所地或者被执行的财产所在地基层人民法院提出申请。 申请时需准备好强制执行申请书、生效的仲裁裁决书等材料。法院受理后，会向公司发出执行通知，责令其限期履行。若公司仍拒不履行，法院有权采取多种强制执行措施，比如查询、冻结、划拨公司的银行存款，查封、扣押、拍卖公司的财产等，以保障你的合法权益得以实现。

二、劳动仲裁后对方不付钱如何处理

劳动仲裁后对方不付钱，可按以下步骤处理。首先，确认仲裁裁决已生效。若为终局裁决，作出即生效；非终局裁决，双方在15日内未起诉则生效。 生效后，若对方仍不履行支付义务，你可向有管辖权的人民法院申请强制执行。一般是向被执行人住所地或者被执行的财产所在地基层人民法院申请。申请时需准备强制执行申请书、生效仲裁裁决书、身份证明等材料。 法院受理申请后，会采取查询、冻结、划拨被申请执行人存款，查封、扣押、拍卖、变卖被申请执行人财产等强制执行措施，以保障你的合法权益得以实现。

三、劳动仲裁后支付赔偿金的流程是啥

劳动仲裁后支付赔偿金流程如下： 首先，若仲裁裁决生效，用人单位应按裁决书确定的金额和时间支付赔偿金。若用人单位主动履行，将赔偿金支付至劳动者指定账户，并保留支付凭证。 若用人单位逾期不履行，劳动者可在规定时间内向人民法院申请强制执行。申请时需提交强制执行申请书、仲裁裁决书等材料。 法院受理后，会向用人单位发出执行通知，责令其在规定期限内履行支付义务。若用人单位仍不履行，法院有权采取查询、冻结、划拨其银行存款，查封、扣押、拍卖其财产等强制执行措施，以确保赔偿金支付给劳动者。

当劳动仲裁后公司拒不赔偿时，劳动者切勿慌张。首先，可以向法院申请强制执行，通过法律强制手段促使公司履行赔偿义务。同时，要密切关注公司的财产状况，一旦发现其有可供执行的财产线索，及时告知法院。另外，还可以考虑申请支付令，若公司在规定期限内既不提出书面异议又不履行支付令，支付令即发生法律效力。你是否正遭遇劳动仲裁后公司拒不赔偿的难题呢？若对后续维权步骤、强制执行程序或支付令申请等还有疑问，赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你提供精准有效的解决方案。