交通意外老人抚养费赔偿计算方式？

[律师回复] 您好，关于交通事故抚养费计算公式这个问题，我的解答如下, 出行注意安全，但难免会在路上行走遭遇交通事故，受害人受到人身损害，严重到残疾或者身亡，肇事司机应该赔偿受害人的损失。那这些损失怎样快速计算呢？
1、残疾赔偿金受诉所在地上一年度居民人均收入×伤残系数×赔偿年限
2、残疾辅助器具费适用普通器具的合理费用
3、丧葬费事故责任人所在地上一年度职工月平均工资的六倍
4、被扶养人生活费事故责任人所在地人均年消费性支出×抚养年限
5、住院伙食补助费国家机关一般工作人员出差伙食补助标准（元天）×住院天数
6、医疗费赔偿金诊疗费医药费住院费其他杂费
7、误工费误工收入（天月年）×误工时间
8、护理费交通事故发生地护工同等级别护理劳务报酬×护理天数
9、死亡赔偿金受诉所在地上一年度人均收入×20年
10、交通费实际发生的合理费用
1
1、住宿费国家机关一般工作人员出差住宿标准×住宿的时间
1
2、直接财产损失费受损坏的财产的直接损失（如果说这些财产没有找到相关的发票或者没有相关的证据，这是需要鉴定）
1
3、车辆停运损失费（如果是营运车辆的话，比如出租车）车辆停运期间实际发生的损失（需鉴定）
1
4、精神损害费根据实际情况判决（原则上以构成伤残为基础）
《人身损害赔偿司法解释》第十九条、第二十三条、第二十四条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十六条规定

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 出行注意安全，但难免会在路上行走遭遇交通事故，受害人受到人身损害，严重到残疾或者身亡，肇事司机应该赔偿受害人的损失。那这些损失怎样快速计算呢？ 1、残疾赔偿金受诉所在地上一年度居民人均收入×伤残系数×赔偿年限 2、残疾辅助器具费适用普通器具的合理费用 3、丧葬费事故责任人所在地上一年度职工月平均工资的六倍 4、被扶养人生活费事故责任人所在地人均年消费性支出×抚养年限 5、住院伙食补助费国家机关一般工作人员出差伙食补助标准（元天）×住院天数 6、医疗费赔偿金诊疗费医药费住院费其他杂费 7、误工费误工收入（天月年）×误工时间 8、护理费交通事故发生地护工同等级别护理劳务报酬×护理天数 9、死亡赔偿金受诉所在地上一年度人均收入×20年 10、交通费实际发生的合理费用 1 1、住宿费国家机关一般工作人员出差住宿标准×住宿的时间 1 2、直接财产损失费受损坏的财产的直接损失（如果说这些财产没有找到相关的发票或者没有相关的证据，这是需要鉴定） 1 3、车辆停运损失费（如果是营运车辆的话，比如出租车）车辆停运期间实际发生的损失（需鉴定） 1 4、精神损害费根据实际情况判决（原则上以构成伤残为基础） 《人身损害赔偿司法解释》第十九条、第二十三条、第二十四条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十六条规定

[律师回复] 在离婚案件中，人民法院在确定子女抚养费的数额时， 一般是根据以下三大标准来确定：
1、子女的实际需要。
2、父母双方的负担能力。
3、当地的实际生活水平。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 出行注意安全，但难免会在路上行走遭遇交通事故，受害人受到人身损害，严重到残疾或者身亡，肇事司机应该赔偿受害人的损失。那这些损失怎样快速计算呢？
1、残疾赔偿金受诉所在地上一年度居民人均收入×伤残系数×赔偿年限
2、残疾辅助器具费适用普通器具的合理费用
3、丧葬费事故责任人所在地上一年度职工月平均工资的六倍
4、被扶养人生活费事故责任人所在地人均年消费性支出×抚养年限
5、住院伙食补助费国家机关一般工作人员出差伙食补助标准（元天）×住院天数
6、医疗费赔偿金诊疗费医药费住院费其他杂费
7、误工费误工收入（天月年）×误工时间
8、护理费交通事故发生地护工同等级别护理劳务报酬×护理天数
9、死亡赔偿金受诉所在地上一年度人均收入×20年
10、交通费实际发生的合理费用
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1、住宿费国家机关一般工作人员出差住宿标准×住宿的时间
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《人身损害赔偿司法解释》第十九条、第二十三条、第二十四条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十六条规定

[律师回复] 您好，关于这个问题，我的解答如下, 出行注意安全，但难免会在路上行走遭遇交通事故，受害人受到人身损害，严重到残疾或者身亡，肇事司机应该赔偿受害人的损失。那这些损失怎样快速计算呢？ 1、残疾赔偿金受诉所在地上一年度居民人均收入×伤残系数×赔偿年限 2、残疾辅助器具费适用普通器具的合理费用 3、丧葬费事故责任人所在地上一年度职工月平均工资的六倍 4、被扶养人生活费事故责任人所在地人均年消费性支出×抚养年限 5、住院伙食补助费国家机关一般工作人员出差伙食补助标准（元天）×住院天数 6、医疗费赔偿金诊疗费医药费住院费其他杂费 7、误工费误工收入（天月年）×误工时间 8、护理费交通事故发生地护工同等级别护理劳务报酬×护理天数 9、死亡赔偿金受诉所在地上一年度人均收入×20年 10、交通费实际发生的合理费用 1 1、住宿费国家机关一般工作人员出差住宿标准×住宿的时间 1 2、直接财产损失费受损坏的财产的直接损失（如果说这些财产没有找到相关的发票或者没有相关的证据，这是需要鉴定） 1 3、车辆停运损失费（如果是营运车辆的话，比如出租车）车辆停运期间实际发生的损失（需鉴定） 1 4、精神损害费根据实际情况判决（原则上以构成伤残为基础） 《人身损害赔偿司法解释》第十九条、第二十三条、第二十四条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十六条规定

[律师回复]
1、抚养费的标准一般按月工资收入的20~30%比例给付《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第7条规定：子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。
2、抚养费的支付方式和抚养费的范围《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第8条规定：抚育费应定期给付，有条件的可一次性给付。第9条规定：对一方无经济收入或者下落不明的，可用其财物折抵子女抚育费。根据以上规定，抚养费的支付方式一般是按月支付，按月打入孩子抚养费的专用账户或在探视孩子时支付。实践中，很多当事人都要求对方一次性支付抚养费，因为这样一来省去要钱的麻烦，二来可以折抵给付对方房款。但是，是否采用一次性的支付方式，要看对方的实际支付能力，以及对方当事人的态度。不直接抚养子女的一方不同意一次性支付的，不会判令其一次性支付。抚养费不单指生活费，《婚姻法》解释(一)第21条明确规定：“抚养费”包括三项，即生活费、教育费和医疗费。所以，在离婚时，除生活费外，要充分考虑教育费和医疗费，在抚养费的标准(20~30%比例)范围内争取较高的比例。
3、在哪些情形，对十八岁周岁以上(已成年)的子女，父母有抚养费的义务一般情况下，父母抚养子女的义务截止到子女十八周岁。超出十八周岁，父母没有法定抚养义务，包括子女上大学期间的抚养费。但是，根据《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》尚未生活的成年子女有下列情形之一，父母又有给付能力的，仍应负担必要的抚育费：
(1)丧失劳动能力或虽未完全丧失劳动能力，但其收入不足以维持生活的;
(2)尚在校就读的;
(3)确无生活能力和条件的。同时《婚姻法》第21规定：父母不履行抚养义务时，未成年的或不能生活的子女，有要求父母付给抚养费的权利。《婚姻法》解释(一)第20条规定“不能生活的子女”，是指尚在校接受高中及其以下学历教育，或者丧失或未完全丧失劳动能力等非因主观原因而无法维持正常生活的成年子女。根据以上规定，子女超过十八岁，尚须父母履行抚养义务的情形
(1)子女尚在校接受高中及其以下学历教育
(2)子女非因主观原因(丧失或未完全丧失劳动能力等)无法维持正常生活。
4、抚养费的变更《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第18条规定：子女要求增加抚育费有下列情形之一，父或母有给付能力的，应予支持。(1)原定抚育费数额不足以维持当地实际生活水平的;(2)因子女患病、上学，实际需要已超过原定数额的;
(3)有其他正当理由应当增加的。如，原来的抚养费标准过低等。
5、离婚后，直接抚养子女的一方能单独改变孩子的姓氏吗《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第19条规定：父母不得因子女变更姓氏而拒付子女抚育费。父或母一方擅自将子女姓氏改为继母或继父姓氏而引起纠纷的，应责令恢复原姓氏。

[律师回复] 对于这个问题，解答如下, 子女抚育费的数额，考虑以下三个方面： ①子女的实际需要； ② 父母双方的负担能力； ③当地的实际生活水平。 离婚后，不和子女一起生活的父/母一方，根据收入状况分为： ① 有固定收入的，抚育费数目一般可按其月总收入的20%-30%。负担两个以上子女抚育的，比例可适当提高，但一般不得超过月收入的50%。 这里的“月总收入”指工资总额，包括工资、奖金等。可申请调查令来调查。 ② 无固定收入的，抚育费的数目可依当年的收入或同行业的年平均收入，参照 ①确定。 一般参照《道路交通事故赔偿项目参照标准》来确定的年平均人收入、年平均生活费来作为依据。 ③ 有特殊情况的，如子女长期患有重大疾病、或子女残疾的，可适当增加。

[律师回复] )符合再生育的规定条件和间隔时间但未经批准生育的，按计征基数的1倍征收;符合再生育的规定条件但未到间隔时间生育的，按计征基数的2倍征收;不符合本条例规定再生育第二个以上子女的，逐胎加倍征收社会抚养费。不符合本条例规定生育子女，一方是农村人口，另一方是城镇人口的，以城镇人口所在市上一年人均可支配收入为标准计征社会抚养费。

[律师回复] 交通事故赔偿中抚养费的几种计算方法

被扶养人扶养费＝上一年人均消费支出标准÷抚养人数×伤残系数×责任系数 ×被抚养年数。
此公式中被扶养人扶养费为某一人的；上一年人均消费支出标准为一审辩论终结前的、受诉法院所在地的上一年人均消费支出标准；抚养年限因人而异，年龄在60岁以下要求无劳动能力，抚养年限是20年；正常的老人六十周岁以上的，年龄每增加一岁（20年抚养年限）减少一年，七十五周岁以上的，按五年计算；正常的未成年人抚养至18周岁（18-实际年龄）；抚养年限从死亡或出具伤残鉴定结论之日算起，精确至月；伤残系数为扶养人伤残等级对应的系数，死亡时系数是100﹪或不用乘以系数；责任系数为对方应负的责任比例，如对方全责则取100%，如双方对等责任，则取50%，如对方负主要责任，则取80－60%，对方次要责任，则取40－20%，对方轻微责任，则取10%。强制保险限额内的伤残赔偿金不分责任比例，不用乘于伤残系数，超交强险限额和第三责任险内的及侵权人责任部分，都要乘以责任系数。被扶养人是指受害人依法应当承担扶养义务的未成年人或者丧失劳动能力又无其他生活来源的成年近亲属，被扶养人有数个扶养义务人的，赔偿义务人只赔偿受害人依法应当承担的部分。
被扶养人有数人的，年赔偿扶养费总额不超过上一年人均消费支出标准。数人抚养费总额计算方法：
先计算出每一个被抚养人一年的抚养费。（此数字在数人一年的抚养费不超过上一年人均消费支出标准时是实际数字，反之是计算用数字）
被抚养人一年的抚养费＝上一年消费支出标准÷抚养人数×伤残系数×责任系数（交强险限额内不用乘以责任系数）
被抚养人有多人，各人抚养年限长短不一，前边年限段被抚养人数多，后边年限段被抚养人数少，需要判断数个被抚养人一年的抚养费总额是否超过上一年消费支出标准，先从前边年限段开始判断，从前到后依次逐年限段判断，并计算出每个年限段数人的抚养费，数个年限段数人的抚养费累计即为数人的抚养费总额。
在第一个年限段，如果数人一年的抚养费不超过上一年消费支出标准，那么之后年限也不会超过，被抚养人各自抚养费＝被抚养人一年的抚养费×各自被抚养年数，数人的抚养费累计就是数人抚养费总额，此情形在第一年限段即可算出数人的抚养费总额，用字母①1表示。
如果数人一年的抚养费超过上一年消费支出标准，超出的部分不能计入，那么数人一年的抚养费就是上一年人均消费支出标准数额，第一年限段数人的抚养费①＝上一年人均消费支出标准×第一年限段年数。如果有必要计算出每人实际抚养费，就要将总数按比例分摊至每个被抚养人，按比例分摊数额是实际数额（按年分摊就是各自一年的抚养费），在此年限段每人的抚养费＝每个被抚养人一年分摊的抚养费×本年限段年数。此情形还不能算出数人的抚养费总额。
在第二年限段，被抚养人数减少，如果数人一年的抚养费不超过上一年人均消费支出标准，那么之后也不会超过，被抚养人第二年限段及以后各自的抚养费＝被抚养人一年的抚养费×各自的抚养年数。第二年限段及以后数人的抚养费累计即为数人的抚养费，用字母②1表示。此情形在第二年限段即可算出数人的抚养费总额﹦①﹢②1。
如果数人一年的抚养费超过上一年人均消费支出标准，超出的部分不能计入，那么数人一年的抚养费就是上一年人均消费支出标准数额，第二年限段数人的抚养费②＝上一年人均消费支出标准×第二年限段年数。如果有必要算出每个人实际抚养费，就要均摊下去，方法同上。此情形还不能算出数人的抚养费总额。
在第三年限段、第四、第五…被抚养人数逐渐减少，直至到最后一人，计算出每个年限段的抚养费③、
④、
⑤…，将所有年限段的抚养费累计就是数人的抚养费总额， 数人的抚养费总额﹦①﹢② ﹢③，数人的抚养费总额﹦①﹢② ﹢③﹢
④，等等。
举例：甲乙丙丁四个被抚养人，先计算出每个人一年的抚养费
被抚养人一年的抚养费＝上一年人均消费支出标准÷抚养人数×伤残系数×责任系数
甲乙丙丁四个被抚养人一年的抚养费分别为、、、元（计算数字），四人一年的抚养费为元。在第一年限段，如果元不超过上一年消费支出标准，那么以后也不会超过，甲抚养费＝×甲被抚养年数，乙抚养费＝×乙被抚养年数，丙抚养费＝×丙被抚养年数，丁抚养费＝×丁被抚养年数,四人的累计数为四人的抚养费总额，用字母①1表示，此情形第一年限段即可算出。
在第一年限段，如果四人一年的抚养费元超过上一年人均消费支出标准，超出的部分不能计入，那么甲乙丙丁四人一年的抚养费就是上一年人均消费支出标准数额，第一年限段四人数年的抚养费①＝上一年人均消费支出标准×本年限段年数。如果有必要算出每个人实际数额，就要按比例分摊下去。分摊方法:甲的数年抚养费＝÷×上一年人均消费支出标准×第一年限段年数，乙的数年抚养费＝÷×上一年人均年消费支出标准×第一年限段年数，丙的数年抚养费＝÷×上一年人均消费支出标准×第一年限段年数，丁的数年抚养费＝÷×上一年人均消费支出标准×第一年限段年数，此年限段四人的累计数为四人的抚养费。
在第二年限段，余下乙丙丁三人，每个人的一年的抚养费不变，分别为、、元，如果三人一年的抚养费元不超过上一年人均消费支出标准，那么之后年限段也不会超过，乙第二年限段、丙丁第二年限段及之后的抚养费就是各自的一年抚养费乘以各自剩余的被抚养年数，即乙的数年抚养费＝×第二年限段年数，丙的数年抚养费＝×（第二年限段年数﹢丙之后年数），丁的数年抚养费＝×（第二年限段年数﹢丁之后年数），第二年限段及以后三人的累计数为三人的抚养费总额，用②1表示，此情形即可算出数人的抚养费总额﹦①﹢②1。
如果三人一年的抚养费元超过上一年人均消费支出标准，第二年限段乙丙丁三人一年的抚养费就是上一年消费支出标准数额，此年限段三人数年的抚养费②＝上一年人均消费支出标准×第二年限段年数。如果有必要算出每个人的数额，就要按比例分摊下去。分摊方法:乙的数年抚养费＝÷×上一年人均消费支出标准×第二年限段年限，丙的数额是÷×上一年人均消费支出标准×第二年限段年限，丁的数额是÷×上一年人均消费支出标准×第二年限段年数。此情形还不能算出数人的抚养费总额。
在第三年限段，余下丙丁二人，每个人的一年的抚养费不变 ， 分别为、元，如果丙丁二人一年的总额元不超过上一年人均消费支出标准，那么之后年限段也不会超过，丙第三年限段、丁第三年限段及之后的抚养费就是各自的一年抚养费乘以各自剩余的被抚养年数。此年限段丙的数年抚养费＝×第三年限段年数，丁的数年抚养费＝×（第三年限段年数﹢丁之后的年数），二人的累计数为二人的抚养费总额，用字母③1表示 。此情形即可算出数人的抚养费总额﹦①﹢②﹢③1。
如果二人一年的抚养费元超过上一年人均消费支出标准，第三年限段丙丁二人一年的抚养费就是上一年消费支出标准数额，此年限段二人数年的抚养费③＝上一年人均消费支出标准×第三年限段年数。如果有必要算出每个人的抚养费，就要按比例分摊下去。分摊方法:丙的数额是÷×上一年人均消费支出标准×第三年限段年数，丁的数额是÷×上一年人均消费支出标准×第三年限段年数。此情形还不能算出数人的抚养费总额。
在第四年限段，仅剩下丁，丁一年的抚养费不变为元，肯定不超过上一年人均消费支出标准，第四年限段丁的数年抚养费
④＝×第四年限段年数。数人的抚养费总额﹦①﹢②﹢③﹢
④。

[律师回复] (1)有固定收入的。按照月总收入的20~30%的比例判决,对于在北京、上海、广州、深圳等一线城市,具体数额原则掌握在800~2000元/月。负担两个以上子女抚养费的,比例可以适当提高,但一般不得超过月总收入的50%。
(2)对于高收入的。按照上述比例计算高于上述幅度的,可突破上述幅度,如无特殊情况,一般不超过3000元/月。
(3)对于低收入的。按照上述比例计算低于上述的幅度的,如有较多其他财产的,可不按上述比例而按上述幅度判决,以维护子女的合法权益;如财产不多或无财产的,结合抚养人的抚养能力,可不按上述比例而低于上述幅度判决,以保障子女的最低生活水平。
(4)对于无收入的。可用其财物折抵子女抚养费。如具有劳动能力的,原则上应支付子女抚养费,因抚养子女是父母的义务,不能因暂时无收入而免除其义务,应保障子女的最低生活水平。
(5)对于子女患重病、出国读书(须经双方同意)等特殊情况,可超过上述幅度判决。

[律师回复] 《工伤保险条例》规定：“职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资 （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由社会保险行政部门规定 （三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。”

[律师回复] 您好，关于供养亲属抚恤金的计算方式是什么这个问题，我的解答如下, 供养亲属抚恤金是指，职工因工死亡的、伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，按照职工本人工资的一定比例发给由该职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属的维持基本生活等费用的补偿。《工伤保险条例》第39条规定：“供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40，其他亲属每人每月30，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由劳动保障行政部门规定。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 出行注意安全，但难免会在路上行走遭遇交通事故，受害人受到人身损害，严重到残疾或者身亡，肇事司机应该赔偿受害人的损失。那这些损失怎样快速计算呢？ 1、残疾赔偿金受诉所在地上一年度居民人均收入×伤残系数×赔偿年限 2、残疾辅助器具费适用普通器具的合理费用 3、丧葬费事故责任人所在地上一年度职工月平均工资的六倍 4、被扶养人生活费事故责任人所在地人均年消费性支出×抚养年限 5、住院伙食补助费国家机关一般工作人员出差伙食补助标准（元天）×住院天数 6、医疗费赔偿金诊疗费医药费住院费其他杂费 7、误工费误工收入（天月年）×误工时间 8、护理费交通事故发生地护工同等级别护理劳务报酬×护理天数 9、死亡赔偿金受诉所在地上一年度人均收入×20年 10、交通费实际发生的合理费用 1 1、住宿费国家机关一般工作人员出差住宿标准×住宿的时间 1 2、直接财产损失费受损坏的财产的直接损失（如果说这些财产没有找到相关的发票或者没有相关的证据，这是需要鉴定） 1 3、车辆停运损失费（如果是营运车辆的话，比如出租车）车辆停运期间实际发生的损失（需鉴定） 1 4、精神损害费根据实际情况判决（原则上以构成伤残为基础） 《人身损害赔偿司法解释》第十九条、第二十三条、第二十四条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十六条规定

[律师回复] 城镇居民的社会抚养费征收额标准，以县级人民政府统计部门公布的当事人计划外生育的子女出生前一年本县(市、区)城镇居民年人均可支配收入为计征基数，本县(市、区)没有城镇居民年人均可支配收入统计数字的，可以本设区市城镇居民年人均可支配收入为计征基数;当事人实际可支配收入高于前述城镇居民年人均可支配收入的，以实际可支配收入为计征基数。[

[律师回复]
一、我国的相关法律规定
离婚后，一方抚养的子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部，负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成时，由人民法院判决。关于子女生活费和教育费的协议或判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或判决原定数额的合理要求。
子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。
二、抚养费数额的计算方式
子女抚育费的数额，考虑以下三个方面：
①子女的实际需要；
② 父母双方的负担能力；
③当地的实际生活水平。
离婚后，不和子女一起生活的父/母一方，根据收入状况分为：
①有固定收入的，抚育费数目一般可按其月总收入的20%-30%。负担两个以上子女抚育的，比例可适当提高，但一般不得超过月收入的50%。
这里的“月总收入”指工资总额，包括工资、奖金等。可申请法院调查令来调查。
②无固定收入的，抚育费的数目可依当年的收入或同行业的年平均收入，参照
①确定。
一般参照《道路交通事故赔偿项目参照标准》来确定的年平均人收入、年平均生活费来作为依据。
③有特殊情况的，如子女长期患有重大疾病、或子女残疾的，可适当增加。
三、抚养费包括那些项目
婚姻法第二十一条所称“抚养费”，包括子女生活费、教育费、医疗费等费用。
尚在校接受高中及以下学历教育的教育费应当负担，但是因为上收费较贵的私立学校，贵族学校所多支付的择校费用，或者是因考分不够而产生的赞助费，不应当属于抚养费。
子女就读未经父母双方全部同意的，不同意的父/母一方可不支付该笔费用，由同意方父/母支付。
抚养费以必要为限，子女购买电脑手机等、外出旅游的费用、购买商业保险的费用等，该些费用的支出没有法律依据，父母可以拒绝支付。
子女大病及绝症的医疗费，以社会医疗保险能报销的为限，如子女因患有肾功能衰竭需要换肾的费用、子女患有白血病需要骨髓移植的费用等都不属于抚养费之列，父母只有道义上承担该费用的责任，而不存在法律上承担该费用的义务。
四、抚养费变更的情形
抚养费的变更包括增加、减少和免除三种情况。抚养费增加是子女在必要时提出的，除了因物价调整，原定数额难以维持子女生活所需；或子女升学、实际所需抚养费用超过原定数额以外；还可能因为子女身患疾病，抚养一方无力支付全部医疗费用；或有给付义务的一方经济收入显著增加，在这种情况下，子女与其生活水平相差悬殊等。反之，有给付义务的父方或母方，在特殊情况下也可减免给付抚养费。减少给付情况，主要指给付一方，由于长期疾病或者丧失劳动能力，经济相当困难，无力按原数额给付，而抚养子女一方又能负担子女的大部分抚养费，那么可请求减少给付。

[律师回复] 如是女孩，从身心健康成长和生理照顾指导上讲，判给你的可能性较大；如是男孩，从实际条件如工资、不良嗜好、生活学习环境等各方面要考虑后才能做出较为正确的判断。抚养费一般按照工资的20%-30%计算，也可按照当地生活消费水平考虑计算。

[律师回复] 有关抚养费的具体计算公式可以参考一下法律规定，如有工资收入的，一般以本人工资的20%—30%为参考。 如无固定收入的，由当地法院根据小孩实际支出情况、当地的生活水平及双方经济状况等综合认定。

[律师回复] 父母离婚时，离婚孩子的抚养费标准需要考虑什么因素呢?一般而言主要从三个方面综合进行考虑：一是子女的实际需要;二是结合抚养地当地的实际生活水平;三是父母双方的给付能力(收入及财产情况)。
对于离婚孩子抚养费标准的确定，双方可以根据上述三个原则进行协商，不能协商一致的，由法院判决。法院判决的依据是最高人民法院《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第七条的规定。
(1)有固定收入的。按照月总收入的20～30%的比例判决，对于在北京、上海、广州、深圳等一线城市，具体数额原则掌握在800～2000元/月。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的50%。
(2)对于高收入的。按照上述比例计算高于上述幅度的，可突破上述幅度，如无特殊情况，一般不超过3000元/月。
(3)对于低收入的。按照上述比例计算低于上述的幅度的，如有较多其他财产的，可不按上述比例而按上述幅度判决，以维护子女的合法权益;如财产不多或无财产的，结合抚养人的抚养能力，可不按上述比例而低于上述幅度判决，以保障子女的最低生活水平。

[律师回复] 县级人民政府人口和计划生育行政部门按照下列规定征收社会抚养费：
(一)未办理结婚登记生育第一个子女的，征收2000元以上5000元以下的社会抚养费。但生育时已达到法定婚龄，并在被告知征收后3个月内补办结婚登记的，不予征收；
(二)不符合本条例规定生育第二个子女的，对夫妻双方分别按所在地县(市、区)上一年度城镇居民年人均可支配收入或者农民年人均纯收入(以下简称计征基数)的5倍征收社会抚养费；家庭年实际人均收入高于计征基数1倍以上的，对夫妻双方分别按家庭年实际人均收入的5倍征收社会抚养费。每再多生育1个子女的，依次递增5倍征收社会抚养费；
(三)符合本条例规定可以再生育，但未申领生育证生育的，征收200元以上500元以下的社会抚养费。

[律师回复]
一、专利转让有哪些流程？
（一）要说专利转让，首先要了解技术贸易的模式。
1、普通许可：许可方(即专利权人)允许被许可方在规定的区域内使用其专利，许可方仍保留使用该项专利或再与第三方签订许可合同的权利。
2、独占许可：被许可方取得在规定区域内使用其专利，不仅如此，还有权拒绝任何人(包括许可方)在该区域内实施。
3、独家许可：被许可方有权在规定区域内使用，但许可方仍有权在该区域内实施。
4、分售许可：被许可方可以在许可方的同意下，以自己的名义许可第三方实施许可方的专利。
5、交叉许可：两个专利权人以技术互惠交换的形式相互使用对方的专利，这是因为双方的技术交叉，一方为了实施其专利必须运用到另一方的专利，如：改进发明方与原发明方，改进方要实施，需要利用原发明;原发明方要发展，也要使用改进的发明。
6、专利申请权与专利权转让：原专利申请人将其申请权或原专利权人将其专利权转让出去。
（二）企业在引进专利前应做好调研工作：
1、检索一下专利文献，从中找出众多同类技术，然后贷比三家，择优筛选;
2、了解该专利的法律状态：是何种专利，是已申请但还未授权的，还是已被授权的，或是失效的专利？
3、了解该专利的技术成熟程度：是仅限于设计阶段，是处于实验室中试阶段，还是已进入生产阶段，该专利已往的推广应用情况如何?
4、对该专利进行经济分析：投产时需要投资多少，产品销售如何，利润有多少?
5、国有国情，厂有厂情。该专利能否适合在本企业投产，还须引进哪些技术、设备？
二、如何签订专利许可证合同？
合同有以下条款：
1、前言;
2、定义;
3、合同的标的：指技术范围的确定和说明。写明专利的种类、名称、申请日、批准日、有效期等;
4、费用的支付：分为：一次总算支付;提成费(按销售金额或利润确定提成比例);入门费加提成费(签订合同后，预付一笔费用，然后每年再按销售金额或利润来提成);技术入股(专利权人以其专利技术作为股份投入，利益共享、风险共担);
5、技术资料的支付：规定技术资料的范围、交付时间、地点、验收方法;
6、技术改进：签约后一方对该专利技术的改进，其成果归谁所有及另一方的利益问题;
7、技术服务和人员培训：被许可方获得技术资料后可能无法制造出合格产品，还须许可方提供培训、指导等;
8、保密条款：主要涉及KNOW-HOW(技术秘密)，被许可方应对许可方负有保密的义务;
9、担保条款：双方各自互相给予对方履行合同的许诺;1O、争议的解决：规定双方发生争议后的解决办法;1
1、违约：对不履行或不按时履行合同等违约的处理;1
2、合同的生效日、有效期限、终止及延期。