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2025年,衢州仲裁委员会受理了一起工伤保险待遇争议案件。申请人高某因工伤赔偿问题提出仲裁申请,被申请人浙江某某建设集团有限公司派员参加庭审,双方就相关待遇问题展开辩论。
受理与分析
2025年9月17日,此案被受理并组成仲裁庭审理。陈建平律师及其团队迅速投入工作,对案件事实和证据进行了深入细致的梳理与分析。工伤待遇案件涉及多项法定赔偿项目计算,双方在赔偿金额和责任划分上分歧较大。陈建平律师深知裁决程序可能面临周期长、执行风险大等问题,与委托人充分沟通后,确定了通过调解实现快速、有效获赔的目标。
调解与协商
在仲裁庭主持下,陈建平律师积极与被申请人方进行多轮协商。他向仲裁庭清晰陈述申请人因工受伤事实、伤残等级鉴定结论及各项法定待遇,展现出扎实的法律依据和事实基础。调解过程中,他不仅为委托人争取最大合法权益,还考虑被申请人实际情况和调解意愿,将赔偿总额、支付期限、违约责任及后续医疗费报销配合义务等核心问题纳入调解方案。凭借精准的法律分析和灵活的谈判技巧,引导双方互谅互让。
达成协议
最终,双方达成调解协议。被申请人浙江某某建设集团有限公司一次性支付申请人高XX30000元,包含停工留薪期工资等费用,于2025年12月31日前支付至指定账户,逾期需支付违约金3000元。申请人配合被申请人办理医药费工伤保险报销手续,报销所得归被申请人。申请人放弃其他仲裁请求,双方确认此次工伤保险待遇纠纷处理完毕,再无其他劳动争议。仲裁委员会确认协议合法,调解书签收即生效。陈建平律师自2006年执业以来,凭借专业能力和积极态度,成功化解了这起工伤纠纷。
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