犯故意伤害罪判几年且要赔偿多少钱

生活中，人与人之间难免会发生一些摩擦和冲突，但如果冲突升级到动手伤人，就可能触犯法律。故意伤害罪是一种常见且严重的犯罪行为，很多人可能并不清楚一旦构成故意伤害罪会面临怎样的刑罚，以及需要承担多少赔偿责任。接下来，就为大家详细解读一下。

一、故意伤害罪的量刑标准

故意伤害罪的量刑主要依据伤害的程度。根据《中华人民共和国刑法》规定，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。如果致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。

比如，张三和李四因琐事发生争吵，张三一时冲动将李四打伤，经鉴定为轻伤，那么张三可能会被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。如果张三将李四打成重伤，那他面临的刑罚就是三年以上十年以下有期徒刑。

二、影响量刑的因素

除了伤害程度外，还有其他因素会影响故意伤害罪的量刑。犯罪动机、手段、犯罪后的态度等都会在量刑时被考虑。如果犯罪动机恶劣，手段残忍，那么量刑可能会更重。

例如，王五为了报复赵六，精心策划并使用凶器将赵六打伤，这种情况下王五的量刑可能会比一般的故意伤害案件更重。而如果犯罪后主动投案自首，积极赔偿被害人损失，取得被害人谅解，那么量刑可能会相对从轻。

三、故意伤害罪的赔偿范围

故意伤害罪的赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。如果造成被害人残疾的，还需要赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费等；造成被害人死亡的，还需要赔偿丧葬费、被扶养人生活费等。

比如，甲将乙打伤，乙住院治疗花费了5000元医疗费，因受伤无法工作耽误了一个月，每月工资3000元，那么甲需要赔偿乙医疗费5000元以及误工费3000元。

四、赔偿金额的确定

赔偿金额的确定需要根据具体的情况进行计算。医疗费以医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。

例如，丙将丁打伤，丁的医疗费有医院的发票为证，误工费根据丁所在单位出具的工资证明和误工时间来计算。在实际案例中，双方可以通过协商来确定赔偿金额，如果协商不成，被害人可以向法院提起民事诉讼，由法院根据相关证据和法律规定来确定赔偿金额。

五、赔偿的执行

如果法院判决被告人进行赔偿，被告人应当按照判决履行赔偿义务。如果被告人不履行，被害人可以向法院申请强制执行。法院可以采取查询、冻结、划拨被告人的财产等措施来保障被害人的权益。

比如，法院判决戊赔偿己各项损失10万元，戊拒不履行，己可以向法院申请强制执行，法院可以冻结戊的银行账户，划扣账户内的资金用于赔偿己的损失。

故意伤害罪判决后，可能还会面临后续的执行问题，比如被告人没有足够的财产进行赔偿怎么办，被害人的后续治疗费用如何解决等。这些问题处理不好，会给被害人带来很大的困扰。这时候不妨到律图咨询律师，律图平台上的律师执业资质都能通过官方渠道核验，不会做虚假承诺，也不夸大维权效果。他们会结合具体情况，为你理清后续流程，告诉你如何保障自己的合法权益，让你在面对这些问题时不再迷茫。