足球赛突发死亡工伤认定复议成功，彰显工伤保障法律正义

满林强律师自2018年执业以来，深耕工伤（工亡）领域，已成功办理相关案件600余件，尤其专精于工伤不予认定案件。此次他代理的一起足球赛突发死亡工伤认定复议案件，就充分展现了其专业能力和法治推动作用。

案件背景与挑战

王X作为中国XX公司某分行员工，在单位组织的足球热身赛中突发疾病，48小时内抢救无效死亡。然而，市人力资源社会保障局却以“此次热身赛不具有强制性，比赛时间也不是王X的工作时间，比赛地点亦非工作岗位，且活动内容与工作原因及履行工作职责无关”为由，作出不予认定工伤的决定。这一决定给受害者家属带来了巨大的打击，也对工伤认定的法律适用提出了挑战。

满林强律师的代理策略

满林强律师接受委托后，深入分析案件。他指出市人力资源社会保障局作出的《不予认定工伤决定书》存在事实认定不清和适用法律错误的问题。从事实方面看，王X参加的足球热身比赛系单位统一安排训练，虽不具强制性，但反映出单位要求参赛人员积极参加的决心，应视为“工作时间”“工作岗位”“工作场所”的延伸。从法律适用上，依据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》等相关规定，王X受单位指示参加比赛，属于履行工作内容的一部分，应认定为工伤。

案件结果与社会意义

在满林强律师的努力下，2019年10月11日，省人力资源社会保障厅作出行政复议决定，撤销市人社局的不予认定工伤决定，并责令其重新作出具体行政行为。2019年12月13日，市人力资源和社会保障局最终作出视同工伤的决定。这一案件的成功处理，不仅维护了受害者家属的合法权益，也为类似工伤认定案件提供了重要的参考，推动了工伤保障法律的正确适用，彰显了法治的公平正义，对社会法治建设起到了积极的推动作用。