请人送货出车祸我们要承担责任吗

在生活里，不少人会请人帮忙送货，可要是送货途中出了车祸，那请人送货的一方会不会要担责呢？这是很多人心里的疑问。毕竟谁也不想遇到这种糟心事，一旦处理不好，还可能给自己带来法律上的麻烦。那到底请人送货出车祸，需不需要承担责任呢？接下来咱们就好好分析分析。

一、判断双方关系性质

要确定请人送货出车祸是否担责，得先看双方是啥关系。如果是雇佣关系，也就是请人送货的一方是雇主，送货的是雇员，那根据法律规定，雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任。比如张三请李四给自己送货，李四在送货路上撞了人，一般情况下张三就得担责。但要是雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任，雇主承担连带赔偿责任后，可以向雇员追偿。

要是双方是承揽关系，承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害或者造成自身损害的，定作人不承担赔偿责任。但定作人对定作、指示或者选任有过失的，应当承担相应的赔偿责任。举个例子，王五请赵六送货，赵六有合法的运输资质和经验，王五没有错误的指示等情况，那赵六出车祸王五通常不用担责；可要是王五明知赵六没有相应的运输资质还请他送货，那王五可能就要承担一定责任。

二、事故责任认定情况

出了车祸，交警会对事故责任进行认定。如果送货人在事故中被认定为无责，那请人送货的一方一般不用承担赔偿责任。但要是送货人被认定为有责，比如承担主要责任、同等责任或者次要责任，那就要看前面说的双方关系了。要是雇佣关系，雇主可能要承担赔偿责任；要是承揽关系，得看定作人有没有过失。比如送货人闯红灯导致车祸，承担主要责任，在雇佣关系下雇主就可能要承担赔偿责任。

三、解决纠纷的途径

出了车祸产生纠纷后，可以先尝试协商解决。双方坐下来，根据实际情况和责任划分，商量赔偿事宜。协商的时候要注意保留好相关证据，比如事故责任认定书、医疗费用清单等。如果协商不成，可以向有关部门投诉，比如向交通运输管理部门等反映情况。要是还解决不了，就只能通过诉讼途径解决了。诉讼时要准备好相关材料，比如起诉状、证据清单、身份证明等。

四、收集证据的要点

不管是协商、投诉还是诉讼，证据都很关键。要收集能证明双方关系的证据，比如雇佣合同、承揽合同等；还要收集事故相关的证据，像事故责任认定书、现场照片、证人证言等。如果涉及到医疗费用，要保留好医院的诊断证明、病历、费用发票等。比如在诉讼中，有充分的证据就能更好地维护自己的权益。

出了车祸确定责任只是第一步，后续可能还会面临赔偿金额的确定、赔偿方式的选择、保险理赔的问题等。要是处理不好，可能会陷入更多的纠纷和麻烦。这时候不妨到律图咨询本地律师，律图平台上的律师执业资质都能通过官方渠道核验，不会做虚假承诺，也不夸大维权效果。他们会结合具体情况，帮你理清后续流程，告诉你怎么争取合理的赔偿，怎么应对可能出现的问题。有专业人士帮忙，能让你在处理这类事情时少走弯路，更好地维护自身合法权益。