单位要就业失业登记证才给缴纳社保吗

最新修订 | 2024-06-18
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孟理昕律师
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专家导读 根据《劳动合同法》和《社会保险法》相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月内订立劳动合同并缴纳社保,这是劳动者的权利,用人单位的义务。用人单位未签订劳动合同,未参加养老保险的,违反了劳动合同法和社会保险法的规定。单位没给员工买社保,可向劳动监察部门举报或提起劳动仲裁。
单位要就业失业登记证才给缴纳社保吗

单位要就业失业登记证才给缴纳社保

不是。社保办理有两种方式:

(—)个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请,其手续包括:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可。且只能办理养老,医疗保险两种。

(二)或者以单位方式代交的身份购买社保。

男性年满16周岁未满60周岁,女性年满16周岁未满55周岁,常住户口居民身份证一寸红底登记大头登记照片一张。

1、所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续,新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续,参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员办理社会保险手续。

2、以前的欠费要先进行续保,不过是由员工自己来续,由于各种原因断保的参保人员允许续保,连续中断缴费两年以内者续保时,直接补缴断保期间的养老保险费和利息,连续中断缴费两年以上者续保时,除直接收缴断保期间养老保险费和利息外,还将按规定加征滞纳金,然后在由现在的单位为员工缴纳。

对于单位要就业失业登记证才给缴纳社保吗的问题答案是不是这样的,我们生活中有很多刚刚大学毕业的人找工作,这种情况一般都是没有就业失业登记证的,但是相关的单位也是会给我们缴纳相应的社保的。所以说对于这个问题如果必须要的话我们是可以举报的。

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