六十岁以上受伤后有没有误工费

人上了年纪，本想着能安享晚年，可有时候意外却不期而至。就拿六十岁以上的老人来说，要是不小心受了伤，这时候就有个问题让人犯难：受伤期间不能工作，会不会有误工费呢？毕竟很多老人即便到了六十岁，也还在继续工作，受伤不能工作就意味着收入没了，到底能不能拿到误工费来弥补这部分损失呢？这是很多人关心的事儿，下面就来详细说说。

一、六十岁以上老人误工费判定依据

从法律层面讲，误工费是对受害人因遭受伤害导致无法正常工作而减少的收入进行赔偿。对于六十岁以上的老人，判断是否有误工费，关键在于其是否有实际的劳动收入。只要老人在受伤前有稳定的工作和收入，因受伤无法工作导致收入减少，就有权主张误工费。比如王大爷六十多岁了，一直在小区做保安，每月有固定工资。他在一次意外中受伤，养伤期间没法上班，工资也停发了，这种情况下他就具备主张误工费的条件。

二、主张误工费所需证据材料

如果六十岁以上的老人要主张误工费，需要准备好相关证据。首先是收入证明，比如工作单位开具的工资条、银行流水等，能证明受伤前的收入情况。其次是误工证明，由工作单位出具，说明老人因受伤无法工作的时间。此外，还可能需要医院的诊断证明，证实老人受伤需要休息的时间。就像李大妈在超市做保洁，受伤后她向超市要了工资条和误工证明，又从医院拿到了诊断证明，这些材料就为她主张误工费提供了有力支持。

三、协商解决误工费问题

遇到这种情况，首先可以尝试和责任方协商。老人或者家属可以主动联系对方，说明情况，出示相关证据，提出合理的误工费赔偿要求。在协商过程中，要保持冷静和理性，明确表达自己的诉求。比如张大爷在马路上被车撞了，他的家属找到车主协商，拿出张大爷的收入证明和医院诊断证明，要求赔偿误工费。双方经过沟通，达成了赔偿协议，问题得到了妥善解决。

四、协商不成的投诉与诉讼途径

如果协商不成，可以考虑向相关部门投诉。比如涉及交通事故的，可以向交警部门反映情况，寻求调解。要是投诉也无法解决，就只能通过诉讼途径了。在诉讼中，要向法院提交前面准备好的证据材料，由法院来判定是否支持误工费的诉求。例如赵大爷在工地干活受伤，和包工头协商无果后，向劳动监察部门投诉也没解决问题，最后他向法院起诉，凭借充分的证据，法院判决他获得了相应的误工费赔偿。

老人主张到误工费后，后续可能还会面临一些问题，比如赔偿款支付不及时，或者责任方对赔偿金额有异议再次引发纠纷。这些问题要是处理不好，会让老人和家属很头疼。这时候不妨到律图咨询本地律师，律图平台上的律师都有专业的执业资质，能通过官方渠道核验，他们不会做虚假承诺，也不夸大维权效果。律师会结合具体情况，帮你理清后续流程，保障你的合法权益，让你在维权路上少走弯路。