仲裁案中精准辩护，驳回部分确认劳动关系仲裁请求

在宁夏吴忠的一起劳动人事争议仲裁案件中，一场关于确认劳动关系的纷争拉开帷幕。申请人要求依法确认其父与第一被申请人和第二被申请人在特定时间段存在劳动关系。而第一被申请人委托了宁夏方和圆（盐池）律师事务所的温兆阳律师作为特别授权代理人参与这场仲裁。

温兆阳律师自2022年开始执业，至今虽时间不算长，但年均办理案件达180件，有着深厚的实务积淀。他毕业于宁夏大学，拥有学士学位，还是宁夏方和圆律师事务所合伙人律师，吴忠市律师协会刑事专业委员会委员。他深耕于医疗损害赔偿责任纠纷、民商纠纷、刑事辩护等领域，已成功办理相关案件百余件。这样的履历背景为他在此次仲裁案件中的表现奠定了坚实的基础。

在仲裁过程中，申请人于2025年10月27日向仲裁委提起申请，仲裁委立案并依法组成仲裁合议庭。庭审中情况较为复杂，申请人追加被申请人及增加仲裁请求，使得案件变得更加棘手。然而，温兆阳律师凭借其在民商纠纷领域积累的丰富经验，对案件进行了细致的梳理和分析。

他深知在确认劳动关系的案件中，事实依据和有效证据至关重要。就像他在多起疑难刑事案件中，通过梳理证据链与法律适用逻辑，成功将当事人的罪名从重罪调整为轻罪一样，在这起仲裁案中，他也精准地抓住了案件的关键。他对申请人所提供的证据进行了严格审查，找出其中缺乏事实依据和有效证据支撑的部分。

最终，仲裁委经过审理和合议后作出裁决。对于申请人主张的特定时间段之外的劳动关系，因缺乏事实依据及有效证据支撑，不予支持。裁决确认申请人父亲与第二被申请人在特定时间段存在劳动关系，同时驳回了申请人的其他仲裁请求。

温兆阳律师秉持着“受人之托，忠人之事”的执业理念，在这起仲裁案件中充分发挥了自己的专业能力。他在民商纠纷领域的深耕细作，让他能够敏锐地捕捉到案件的关键问题，并运用自己的专业知识和经验进行有效的辩护。他的表现不仅维护了被申请人的合法权益，也体现了他作为一名律师的职业素养和专业水平。在未来的执业道路上，相信他会凭借自己的能力和经验，为更多的客户提供优质的法律服务。