职务侵占者还款后会怎样处置

在工作场合中，职务侵占是个挺让人头疼的事儿。有些员工利用职务之便，把公司的财物占为己有，给公司造成损失。不过，也有一些侵占者在事后意识到错误，选择把侵占的款项还回去。这时候大家就会好奇，职务侵占者还款后会面临怎样的处置呢？下面咱们就来详细说说。

一、职务侵占的定性和量刑标准

职务侵占指的是公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有。根据法律规定，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。比如说，小李是一家小公司的会计，他利用职务之便，挪用了公司10万元用于自己的生意，这就可能构成职务侵占。

二、还款对刑事程序的影响

如果职务侵占者主动还款，这在法律上属于退赃行为。退赃可以作为从轻处罚的情节考虑。在司法实践中，如果侵占者在案发前主动归还了全部款项，有可能不被追究刑事责任。就算是在案发后还款，也会对量刑产生积极影响。比如小张侵占了公司5万元，在公司发现后，他马上把钱还了回去，法院在量刑时就会综合考虑他的退赃行为，可能会从轻处罚。

三、公司的态度和处理方式

公司的态度也会影响职务侵占者的处置。如果公司在发现侵占行为后，侵占者及时还款，公司可能会选择原谅，不追究其法律责任，只是对其进行内部处分，比如警告、降职等。但如果公司认为侵占行为严重损害了公司利益，即使侵占者还款，公司也可能会坚持追究其法律责任。例如一家大型企业，员工侵占了公司大量资金，即使员工还款，公司为了维护公司的制度和形象，还是会选择报警处理。

四、还款后的民事责任

除了刑事责任，职务侵占者还可能需要承担民事责任。公司有权要求侵占者赔偿因侵占行为给公司造成的损失，比如利息损失、经营损失等。就算侵占者已经还款，公司依然可以通过民事诉讼要求其赔偿其他损失。比如小王侵占公司资金导致公司错过了一笔重要的业务，公司可以要求小王赔偿这笔业务的预期收益。

五、信用记录和职业影响

职务侵占行为会对侵占者的信用记录产生不良影响。在金融机构贷款、信用卡申请等方面可能会受到限制。而且在职业方面，一旦有职务侵占的记录，很难再在同行业找到工作，其他公司也会对其人品和诚信产生怀疑。

职务侵占者还款后，虽然可能会在量刑上得到从轻处理，但依然可能面临刑事和民事责任。后续还可能遇到公司进一步的索赔要求，以及信用记录和职业发展受限等问题。如果遇到类似复杂的法律问题，不妨到律图咨询专业律师。律图平台上的律师都具备合法的执业资质，能通过官方渠道核验，他们不会做虚假承诺，也不夸大维权效果，会根据具体情况，为你提供专业的法律建议和解决方案，帮你更好地应对法律难题，维护自身合法权益。