单位非法经营,员工会被抓吗?

最新修订 | 2024-02-22
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谢海涛律师
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专家导读 单位非法经营,一般与员工会无关。按照《刑法》规定,违反国家规定,有下列非法经营行为之一,扰乱市场秩序,情节严重的,就构成非法经营罪。公司、企业、事业单位等,犯非法经营罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员追究刑事责任,该判刑的判刑,该罚款的罚款。
单位非法经营,员工会被抓吗?

一、单位非法经营,员工会被抓吗?

单位非法经营,一般与员工会无关。按照《刑法》规定,违反国家规定,有下列非法经营行为之一,扰乱市场秩序,情节严重的,就构成非法经营罪。公司、企业、事业单位等,犯非法经营罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员追究刑事责任,该判刑的判刑,该罚款的罚款。

  《刑法》第二百二十五条 非法经营罪

  违反国家规定,有下列非法经营行为之一,扰乱市场秩序,情节严重的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处违法所得一倍以上五倍以下罚金;情节特别严重的,处五年以上有期徒刑,并处违法所得一倍以上五倍以下罚金或者没收财产: 

(一)未经许可经营法律、行政法规规定的专营、专卖物品或者其他限制买卖的物品的; 

(二)买卖进出口许可证、进出口原产地证明以及其他法律、行政法规规定的经营许可证或者批准文件的; 

(三)未经国家有关主管部门批准非法经营证券、期货、保险业务的,或者非法从事资金支付结算业务的; 

(四)其他严重扰乱市场秩序的非法经营行为。

二、什么是非法经营罪?

按照《刑法》规定,违反国家规定,有下列非法经营行为之一,扰乱市场秩序,情节严重的,就构成非法经营罪:

(1)未经许可经营法律、行政法规规定的专营、专卖物品或者其他限制买卖的物品的;

(2)买卖进出口许可证、进出口原产地证明以及其他法律、行政法规规定的经营许可证或者批准文件的;

(3)未经国家有关主管部门批准非法经营证券、期货、保险业务的,或者非法从事资金支付结算业务的;

(4)其他严重扰乱市场秩序的非法经营行为。

如果公司、单位的员工,发现你们公司存在上述情况的,那么恭喜您,找到了一个正走在犯罪边缘的公司,要是你们公司因非法经营罪被法办的,是有可能牵连到您的。但也不用太过担心,一般情况下,公司、单位犯罪与一般员工没有关系。

根据《刑法》规定,公司、企业、事业单位等也是可以犯非法经营罪的,同样需要承担相应的法律责任,但并不是,其所属的员工都要跟着承担法律责任。刑法规定,公司、企业、事业单位等,犯非法经营罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员追究刑事责任,该判刑的判刑,该罚款的罚款。

单位从事非法经营,被查处时,一般由单位的主要管理人员承担犯罪判决,普通员工一般没有关系。需要注意的是,如果员工在单位非法经营时也从事的相关的违法犯罪活动,则必须追究犯罪行为的刑事责任。具体的判罚要根据员工的犯罪事实来界定,再通过司法机关进行判决。

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(一)未经许可经营法律、行政法规规定的专营、专卖物品或者其他限制买卖的物品的;
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《刑法》第二百二十五条违反国家规定,有下列非法经营行为之
一,扰乱市场秩序,情节严重的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处违法所得一倍以上五倍以下罚金;情节特别严重的,处五年以上有期徒刑,并处违法所得一倍以上五倍以下罚金或者没收财产。
(一)未经许可经营法律、行政法规规定的专营、专卖物品或者其他限制买卖的物品的;
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(一)未经许可经营法律、行政法规规定的专营、专卖物品或者其他限制买卖的物品的;
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