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扶养费,父方没支付或没按时支付,该怎办

4.5w浏览 匿名 2020-11-08 广东茂名
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借条没有约定现金或转帐如何支付?
债务人是可以任意选择一种方式来偿还,此时可以用现金来偿还,也可以用转帐的方式来偿还债务,但是如果双方可以协商选择支付的方式的,就要根据双方当事人之间的合意来确定债务人偿还债务的具体方式。
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债权债务
婚后父母出资购房离婚如何分割
[律师回复] 解析:
需详细剖析不同情境下的情况:
1、婚后父母任意一方全款购买房屋,且房屋所有权登记于其子女之名下。
此时,该行为仅能被理解为出资父母对于其子女单方面的赠与,据此,该房产应当默认为出资方子女单独所有的财产,不得视作夫妻双方共有财产并加以分割。
2、婚后其中一方父母出资购买房屋,且房屋所有权登记于另一方之名下。
在此情形之下,该行为具有赠与夫妻双方的明确含义。
因此,除非有充分证据表明婚后父母任意一方出资购买的房屋实属赠与其自身子女,否则在离婚涉及到房产分割问题时,通常会将该房产认定为夫妻双方共有的财产。
3、婚后父母双方共同出资购买房屋,且房屋所有权登记于其中一人之名下。
在此类情况中,在面临离婚涉及到房产分割问题时,应当充分考虑父母双方的出资额度来进行合理分配。
4、婚后父母双方共同出资购买房屋,且房屋所有权登记于夫妻双方之名下。
若婚后由父母双方共同出资购买房屋,且房屋所有权登记于夫妻双方之名下,则可视为夫妻双方共有财产,在面临离婚涉及到房产分割问题时,应依照夫妻双方共有财产的原则进行分割。
除非,夫妻双方就该房产另有明确约定。
5、婚后以按揭方式购买房屋,其中一方父母支付首付款,且房屋所有权登记于其子女之名下,由夫妻双方共同承担贷款还款义务的,在面临离婚涉及到房产分割问题时,如何处理?在此种情况下,首付款可被认定为仅赠与出资方父母的子女,在面临离婚涉及到房产分割问题时,该房产应被认定为夫妻双方共有财产。
法律依据:
《民法典》第一千零八十七条
离婚时,夫妻的共同财产由双方协议处理;
协议不成的,由人民法院根据财产的具体情况,按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。
对夫或者妻在家庭土地承包经营中享有的权益等,应当依法予以保护。
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单位没有按时支付工资怎么办
《劳动法》第51条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付条例》第四十九条规定,对拖欠或者克扣劳动者工资的用人单位,劳动保障行政部门应责令其支付;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上一倍以下的标准,向劳动者加付赔偿金。
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劳动纠纷
信用卡催收应付方式有哪些合法手段
[律师回复] 解析:
关于信用卡逾期案件的诉讼流程,依据我国相关法律规定,需在被告住所地所属的基层人民法院提起诉讼。
具体而言,当信用卡逾期超过30日且超越了一个账单周期时,各家商业银行通常采用以下五种方式展开信用卡催收工作:
首先是短信催收,这种方式主要针对的是早期持卡人出现的逾期还款行为,通常情况下发生于逾期7至15天之间,短信的作用主要在于及时提醒持卡人履行还款义务;
其次是电话催收,这一手段主要用于督促逾期超过30天且超出一个账单周期的持卡人尽快履行还款责任;
再次是上门催收,这是针对逾期时间超过90天的持卡人采取的措施,银行会派遣催收人员前往持卡人的居住地或者工作场所进行直接催缴;
最后是法院起诉,这是针对逾期时间超过半年的持卡人采取的终极手段,银行会向法院提出申请,请求对持卡人进行正式的法律诉讼以追讨欠款;
此外,对于逾期时间超过1年的持卡人,银行可能会选择将逾期资金进行打包处理,然后以折扣价格转交给专门的外包催收机构,由其负责对逾期欠款进行催缴。
法律依据:
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理妨害信用卡管理刑事案件具体应用法律若干问题的解释》第六条
持卡人以非法占有为目的,超过规定限额或者规定期限透支,并且经发卡银行两次催收后超过3个月仍不归还的,应当认定为刑法第一百九十六条规定的“恶意透支”。
《中华人民共和国刑法》第一百九十六条
以下情况属于非法占有:
(一)明知没有还款能力而大量透支,无法归还的;
(二)肆意挥霍透支的资金,无法归还的;
(三)透支后逃匿、改变联系方式,逃避银行催收的
(四)抽逃、转移资金,隐匿财产,逃避还款的;
(五)使用透支的资金进行违法犯罪活动的;
(六)其他非法占有资金,拒不归还的行为。
恶意透支,数额在1万元以上不满10万元的,应当认定为刑法第一百九十六条规定的“数额较大”。
快速解决“金融保险”问题
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高速路污损要我垫付应该如何处理和管理
[律师回复] 解析:
首先,向指定的保险公司进行报案申请;
其次,对事故发生现场进行详尽的勘查与检测;
接下来便是确定具体的损失评估价值,在完成了对事故现场的勘查与检测工作之后,保险公司的专业人士将会根据实际情况对本次事故所导致的损失作出精确的估计;
然后,按照规定向保险公司提交所需的理赔资料;
第五步是进行赔款金额的精确计算及严格审核;
最后阶段,则为领取保险赔偿款项,以及配合保险公司完成可能存在的向责任方的追偿过程。
法律依据:
《道路交通安全法》第七十条
在道路上发生交通事故,车辆驾驶人应当立即停车,保护现场;
造成人身伤亡的,车辆驾驶人应当立即抢救受伤人员,并迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。
因抢救受伤人员变动现场的,应当标明位置。
乘车人、过往车辆驾驶人、过往行人应当予以协助。
在道路上发生交通事故,未造成人身伤亡,当事人对事实及成因无争议的,可以即行撤离现场,恢复交通,自行协商处理损害赔偿事宜;
不即行撤离现场的,应当迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。
在道路上发生交通事故,仅造成轻微财产损失,并且基本事实清楚的,当事人应当先撤离现场再进行协商处理。
支付宝账号安全通知洗钱是否真实
[律师回复] 解析:
支付宝系统在接收到涉及洗钱行为的安全警示信息后,有可能对用户的账户安全性以及使用感受产生影响。
遵循支付宝发布的相关政策,一旦平台识别出此类安全问题,便将立即启动风险评估与持续监控程序,并有可能采取相应措施,例如暂停账户中的部分功能,如转账操作或现金提取等。
若用户账号存在一定程度的安全隐患,支付宝还可能向用户索取更多详细信息或必要的证明文件,以便更好地确保其账号的合法性及安全性。
法律依据:
《金融机构客户尽职调查和客户身份资料及交易记录保存管理办法》第四十六条
金融机构应当按照下列期限保存客户身份资料及交易记录:
(一)客户身份资料自业务关系结束后或者一次性交易结束后至少保存5年;
(二)交易记录自交易结束后至少保存5年。
如客户身份资料及交易记录涉及正在被反洗钱调查的可疑交易活动,且反洗钱调查工作在前款规定的最低保存期限届满时仍未结束的,金融机构应当将相关客户身份资料及交易记录保存至反洗钱调查工作结束。
同一介质上存有不同保存期限客户身份资料或者交易记录的,应当按最长保存期限保存。同一客户身份资料或者交易记录采用不同介质保存的,应当按照上述期限要求至少保存一种介质的客户身份资料或者交易记录。
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如果没按时支付抚养费怎么办?
如果没按时支付抚养费的可以由双方协商进行补交,协商不成的可以诉讼解决,但如果一方拒不支付抚养费的,则可以诉讼要求司法强制,通过一定的司法手段迫使对方支付抚养费,具体情况应当结合实际而定。
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婚姻家庭
按份共有转让需要满足哪些条件
[律师回复] 解析:
共有产权房存在两种所有权变更途径:
第一种为针对自身持有的房屋份额进行转让;
其次便是处理整栋共有房屋。
依据我国法律法规,按份共有权人有权将其所持有共有的不动产或动产份额予以处置。
在涉及到按份共有房产的整体产权变更需求时,依照《中华人民共和国城市房地产管理法》相关条款,未经其他共有人以书面形式明确表示同意的情况下,任何共有房地产均不得进行转让。
这意味着,无论该房产属于共同共有抑或是按份共有性质,各共有人在进行房产转让时,必须遵循全体共有人的意愿,否则无法实现产权变更。
关于处分共有不动产的问题,根据法律规定,需征得占总份额超过三分之二的按份共有人的同意,除非各共有人之间另有约定。
换言之,若无共有人之间的处分协议,只需获得占房产份额三分之二的按份共有人的认可,便可完成房产的所有权转移登记手续。
值得注意的是,此处所指的是房产份额的三分之二,并非全体共有人数量的三分之二。
法律依据:
《城市房地产管理法》第六十条
房地产转让或者变更时,应当向县级以上地方人民政府房产管理部门申请房产变更登记,并凭变更后的房屋所有权证书向同级人民政府土地管理部门申请土地使用权变更登记,经同级人民政府土地管理部门核实,由同级人民政府更换或者更改土地使用权证书。
法律另有规定的,依照有关法律的规定办理。
按规定天津产假128天还是158天
[律师回复] 解析:
依据《天津市关于职工生育保险待遇等问题的通知》(津人社规字〔2020〕22号)中的相关规定,女性职员在生育期间享有以下福利假期:
首先,已婚妇女在怀孕并符合国家计划生育政策规定时,可享有为期128日的产假。
具体的产假期限将根据不同情况进行相应调整:
(1)若为自然分娩,则产假为98天,其中包含了公休日及法定节假日;
(2)若生育子女符合法律规定,女职工所在用人单位需额外增加产假30天,如无法提供额外产假,则需向该员工发放一个月的基本工资或实得工资作为奖励;
(3)对于预产期前的休假,女职工可提前申请15天,但如果因预产期前生育而导致产前休假未达15天,则剩余部分将与产后产假合并使用。
反之,若预产期后生育导致产前休假超过15天,则超出部分将按照病假相关规定处理;
(4)若生育过程中遇到难产现象,女职工可额外增加产假15天;
(5)若生育为多胞胎,每多生育一名婴儿,女职工可额外增加产假15天。
其次,对于怀孕的女职工而言,如选择终止妊娠(包括人工终止),其所在用人单位应当根据医疗机构出具的证明,给予相应的产假:
(1)若妊娠不足12周终止妊娠,可享有产假15天;
(2)若妊娠满12周至不满16周终止妊娠,可享有产假30天;
(3)若妊娠满16周至不满28周终止妊娠,可享有产假42天;
(4)若妊娠满28周以上终止妊娠,可享有产假98天。
最后,关于产假期间的薪资待遇,具体规定如下:
(1)女职工在本用人单位连续工作时间不满12个月的,按照女职工在休产假前12个月的月平均工资,除以30.4后再乘以享受产假天数来确定;
(2)女职工在本用人单位连续工作时间不满12个月的,按照在本用人单位实际工作月份计算。
法律依据:
《女职工劳动保护特别规定》第七条
女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;
难产的,增加产假15天;
生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;
怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
第八条
女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;
对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;
对未参加生育保险的,由用人单位支付。
《社会保险法》第五十三条
职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。
第五十四条
用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;
职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。
所需资金从生育保险基金中支付。
生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
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无结婚证的小孩扶养费谁支付?
无结婚证的小孩扶养费应该由没有拿到抚养权的生父或者生母承担。没领结婚证,不影响子女索要抚养费的权利,依据相关法律规定,父母对子女有抚养教育的义务。可以要求其支付抚养费。实际生活中,非婚生子往往是女方带走,生父要给一笔抚养费用。
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车祸赔偿父母的赡养费是多少
[律师回复] 解析:
(1)对于城镇居民而言,若被抚养者年龄尚属未成年阶段,其扶养费用计算方式如下:
扶养费用=前一年度城镇居民人均消费性支出×(18-N)÷法定抚养义务人数量(N需小于18);
若被抚养者属于无法自理且无其他经济收入的状况,则扶养费用为:
扶养费用=前一年度城镇居民人均消费性支出×20年(但当被抚养人年满60周岁后,每增加1岁,扶养费用将相应减少1年;
而在被抚养人年满75周岁之后,扶养费用将按照5年进行计算)÷法定抚养义务人数量。
(2)对于农村居民来说,若被抚养者年龄尚属未成年阶段,其扶养费用计算方式如下:
扶养费用=(由政府公布的)前一年度农村居民人均年消费性支出×(18-N)÷法定抚养义务人数量(N需小于18);
若被抚养者属于无法自理且无其他经济收入的状况,则扶养费用为:
扶养费用=前一年度农村居民人均消费性支出×20年(但当被抚养人年满60周岁后,每增加1岁,扶养费用将相应减少1年;
而在被抚养人年满75周岁之后,扶养费用将按照5年进行计算)÷法定抚养义务人数量。
法律依据:
《民法典》第一千零六十七条
父母不履行抚养义务的,未成年子女或者不能独立生活的成年子女,有要求父母给付抚养费的权利。
成年子女不履行赡养义务的,缺乏劳动能力或者生活困难的父母,有要求成年子女给付赡养费的权利。
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同居关系能否要求支付扶养费
民法典只规定了夫妻之间的扶养义务,而没有明确规定同居关系的双方之间的扶养义务。也就是说,一般情况下,在同居关系解除后,无论男方女方,都没有权利要求对方支付扶养费。
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南京劳动能力鉴定十级赔付标准是多少
[律师回复] 解析:
针对第十级伤残,依照相关法律法规,将发放一次性的伤残补助金,其金额为七个月的受伤员工个人平均工资。
关于“本人工资”的界定,此处是指在员工遭遇工伤事故或罹患职业病之前的最近12个月内,公司为其缴纳社会保险时的平均月缴费工资。
如若员工本人的月平均工资超出所在地区全职员工平均工资的三倍,那么他的本人工资将会被视为等同于该地区全职员工平均工资的三倍;
反之,如果员工本人的月平均工资低于该地全职员工平均工资的六成,那么他的本人工资也会被视作等于该地区全职员工平均工资的六成。
法律依据:
《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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