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怎样认定单位受贿与个人受贿？
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单位受贿罪如何认定 单位受贿与受贿罪有什么区别
国有机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体在账外暗中收受各种名义的回扣、手续费的，才能视为非法行为。单位受贿罪中要求具有 情节严重 的行为，且该 情节严重 是构成单位受贿罪的必要条件，是区分罪与非罪的标准，而受贿罪的定罪中没有该情节的要求。
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被否认法人人格的公司可否上诉
[律师回复] 解析：
该公司法人人格否认制度的显著特性包括：
首先，作为前提条件，公司必须已经获得了合法的法人地位；
其次，公司法人人格否认制度并不是普遍适用于所有法律关系之中，而是只适用于特定的案件；
第三，此种制度并非适用于所有类型的股东，它主要针对的是公司的个别股东或法人股东；
再次，在此类情况下，直接承担责任的股东需要拥有对公司的实际控制权；
最后，只有公司的债权人有权提起诉讼，而公司本身以及其股东均无权提出此类请求，法院也不能自行启动此项程序。
根据现行的法律法规，公司的法定代表人应按照公司章程的规定，由董事长、执行董事或总经理担任，并且需依法进行登记。若公司法定代表人发生变动，则须按规定办理相应的变更登记手续。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第十三条
公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。
公司法定代表人变更，应当办理变更登记。
该公司法人人格否认制度的显著特性包括：
首先，作为前提条件，公司必须已经获得了合法的法人地位；
其次，公司法人人格否认制度并不是普遍适用于所有法律关系之中，而是只适用于特定的案件；
第三，此种制度并非适用于所有类型的股东，它主要针对的是公司的个别股东或法人股东；
再次，在此类情况下，直接承担责任的股东需要拥有对公司的实际控制权；
最后，只有公司的债权人有权提起诉讼，而公司本身以及其股东均无权提出此类请求，法院也不能自行启动此项程序。
根据现行的法律法规，公司的法定代表人应按照公司章程的规定，由董事长、执行董事或总经理担任，并且需依法进行登记。若公司法定代表人发生变动，则须按规定办理相应的变更登记手续。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第十三条
公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。
公司法定代表人变更，应当办理变更登记。
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快速解决“公司经营”问题
赡养关系如何认定
[律师回复] 解析：
依据我国现行法律规定以及司法实践经验，短期生活琐事并不足以否认形成抚养关系存在。
然而，若此类抚养事实持续时间较为短暂，例如不足两年，那么对于确认继父母与继子女之间实际形成抚养关系这一判定，就显得尤为慎重。因为这一判定会直接影响到继父母和继子女之间关于继承权问题的争议解决，同样也会关系到继子女对继父母所承担的赡养责任。因此，简言之，这一决定将直接关乎到双方权益及义务是否平等分配。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零六十七条
父母不履行抚养义务的，未成年子女或者不能独立生活的成年子女，有要求父母给付抚养费的权利。成年子女不履行赡养义务的，缺乏劳动能力或者生活困难的父母，有要求成年子女给付赡养费的权利。
依据我国现行法律规定以及司法实践经验，短期生活琐事并不足以否认形成抚养关系存在。
然而，若此类抚养事实持续时间较为短暂，例如不足两年，那么对于确认继父母与继子女之间实际形成抚养关系这一判定，就显得尤为慎重。因为这一判定会直接影响到继父母和继子女之间关于继承权问题的争议解决，同样也会关系到继子女对继父母所承担的赡养责任。因此，简言之，这一决定将直接关乎到双方权益及义务是否平等分配。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零六十七条
父母不履行抚养义务的，未成年子女或者不能独立生活的成年子女，有要求父母给付抚养费的权利。成年子女不履行赡养义务的，缺乏劳动能力或者生活困难的父母，有要求成年子女给付赡养费的权利。
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工厂上班受伤没有签劳动合同怎么办
[律师回复] 解析：
劳动者受雇期间遭受伤害但并未签署劳动合同，需根据具体情况进行恰当处理。若属于职业伤害范畴，即便劳动合同缺乏，也不会对工伤赔偿程序产生实质性影响，关键在于在提出工伤认定申请之时，能够提供充分且准确的证据以证明实际存在的劳动关系；而若是由于第三方的侵权行为所导致的伤害，即使未签署劳动合同，亦不妨碍向其主张赔偿权益，可直接向侵权责任人索取人身损害赔偿项目；除此之外，还可能涉及到其他相关事宜。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第三十六条
职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；
其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
劳动者受雇期间遭受伤害但并未签署劳动合同，需根据具体情况进行恰当处理。若属于职业伤害范畴，即便劳动合同缺乏，也不会对工伤赔偿程序产生实质性影响，关键在于在提出工伤认定申请之时，能够提供充分且准确的证据以证明实际存在的劳动关系；而若是由于第三方的侵权行为所导致的伤害，即使未签署劳动合同，亦不妨碍向其主张赔偿权益，可直接向侵权责任人索取人身损害赔偿项目；除此之外，还可能涉及到其他相关事宜。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第三十六条
职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；
其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
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养老随工资发放,用人单位还需缴养老保险吗
[律师回复] 解析：
根据现行的法规条例，各雇主/企业必须为其所属员工投保基本养老保险。据此，在履行法定义务时，雇主应依照国家制定的全行业职工工资总额标准的相应比例，缴纳基本养老保险费用，同时将此直接计入基本养老保险的专项公共基金。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第十二条
用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
根据现行的法规条例，各雇主/企业必须为其所属员工投保基本养老保险。据此，在履行法定义务时，雇主应依照国家制定的全行业职工工资总额标准的相应比例，缴纳基本养老保险费用，同时将此直接计入基本养老保险的专项公共基金。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第十二条
用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
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单位受贿罪与受贿罪区别
单位受贿罪与(个人)受贿罪之间的区别有：受贿罪的主体是自然人，即国家工作人员；单位受贿罪的主体为国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体。受贿罪中，行为人索取他人财物不以为他人谋取利益为必要要件；而在单位受贿罪中，无论是索取他人财物还是非法收受他人财物，均以为他人谋取利益为要件
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刑事辩护如何认定单位少缴住房公积金
[律师回复] 解析：
若贵司未能按照法律规定全额为职工缴纳住房公积金，建议您首先积极联络公司人力资源部门，以便深入了解导致公积金缴纳不足的原因。因为在这种情况下，可能是存在某些误解或者操作失误。而通过内部有效沟通来协调和解决这类问题无疑是最为理想的策略。倘若公司无法给出合理解释或者拒绝采取相应措施加以纠正，那么您便可考虑向当地的社会保险管理局或者住房公积金管理中心进行投诉。这些机构将会对您的投诉展开详细调查，并且有可能会要求贵司尽快补齐所欠缺的公积金部分。
法律依据：
《住房公积金管理条例》第二十条
单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴。
对缴存住房公积金确有困难的单位，经本单位职工代表大会或者工会讨论通过，并经住房公积金管理中心审核，报住房公积金管理委员会批准后，可以降低缴存比例或者缓缴；待单位经济效益好转后，再提高缴存比例或者补缴缓缴。
若贵司未能按照法律规定全额为职工缴纳住房公积金，建议您首先积极联络公司人力资源部门，以便深入了解导致公积金缴纳不足的原因。因为在这种情况下，可能是存在某些误解或者操作失误。而通过内部有效沟通来协调和解决这类问题无疑是最为理想的策略。倘若公司无法给出合理解释或者拒绝采取相应措施加以纠正，那么您便可考虑向当地的社会保险管理局或者住房公积金管理中心进行投诉。这些机构将会对您的投诉展开详细调查，并且有可能会要求贵司尽快补齐所欠缺的公积金部分。
法律依据：
《住房公积金管理条例》第二十条
单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴。
对缴存住房公积金确有困难的单位，经本单位职工代表大会或者工会讨论通过，并经住房公积金管理中心审核，报住房公积金管理委员会批准后，可以降低缴存比例或者缓缴；待单位经济效益好转后，再提高缴存比例或者补缴缓缴。
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快速解决“房产纠纷”问题
泉州市工伤认定去哪个部门
[律师回复] 解析：
当我们需要对某项工作受伤情况进行工伤认定时，应当赴当地劳动行政部门（一般来说即为人社局）提交申请，由劳动行政部门针对申请人所递交的相关材料进行严格审核，同时依照我国现行的《工伤保险条例》中的相关法律条款对其进行准确评估与判定。一旦工伤事故发生或被确诊以及评上职业病之日起，用人单位有责任亦须在30天内或是工伤受害者本人、伤员近亲家属、工会组织接到提醒后，同样在收到通知之日起一年内，向用人单位所在区域的劳动刑侦部门提起工伤认定申请。
法律依据：
《工伤保险条例》第二十一条
职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。
当我们需要对某项工作受伤情况进行工伤认定时，应当赴当地劳动行政部门（一般来说即为人社局）提交申请，由劳动行政部门针对申请人所递交的相关材料进行严格审核，同时依照我国现行的《工伤保险条例》中的相关法律条款对其进行准确评估与判定。一旦工伤事故发生或被确诊以及评上职业病之日起，用人单位有责任亦须在30天内或是工伤受害者本人、伤员近亲家属、工会组织接到提醒后，同样在收到通知之日起一年内，向用人单位所在区域的劳动刑侦部门提起工伤认定申请。
法律依据：
《工伤保险条例》第二十一条
职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。
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签了赠与合同不记得在那公证如何撤销赠与
[律师回复] 解析：
关于赠与行为的撤销，通常情况下赠与人可以采用通知受赠人或启动诉讼程序等方式予以实现。
首先，赠与人有权在赠与财产的所有权转移尚未完成之前，向受赠人发出撤销赠与的正式通知。倘若在此过程中出现纠纷或者其他可以触发法定撤销权的特殊情况，赠与人亦可依法向法院提起诉讼，请求撤销先前的赠与决定。
法律依据：
《民法典》第六百五十八条
赠与人在赠与财产的权利转移之前可以撤销赠与。
经过公证的赠与合同或者依法不得撤销的具有救灾、扶贫、助残等公益、道德义务性质的赠与合同，不适用前款规定。
第六百六十三条
受赠人有下列情形之一的，赠与人可以撤销赠与：
（一）严重侵害赠与人或者赠与人近亲属的合法权益；
（二）对赠与人有扶养义务而不履行；
（三）不履行赠与合同约定的义务。
赠与人的撤销权，自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内行使。
第六百六十四条
因受赠人的违法行为致使赠与人死亡或者丧失民事行为能力的，赠与人的继承人或者法定代理人可以撤销赠与。
赠与人的继承人或者法定代理人的撤销权，自知道或者应当知道撤销事由之日起六个月内行使。
关于赠与行为的撤销，通常情况下赠与人可以采用通知受赠人或启动诉讼程序等方式予以实现。
首先，赠与人有权在赠与财产的所有权转移尚未完成之前，向受赠人发出撤销赠与的正式通知。倘若在此过程中出现纠纷或者其他可以触发法定撤销权的特殊情况，赠与人亦可依法向法院提起诉讼，请求撤销先前的赠与决定。
法律依据：
《民法典》第六百五十八条
赠与人在赠与财产的权利转移之前可以撤销赠与。
经过公证的赠与合同或者依法不得撤销的具有救灾、扶贫、助残等公益、道德义务性质的赠与合同，不适用前款规定。
第六百六十三条
受赠人有下列情形之一的，赠与人可以撤销赠与：
（一）严重侵害赠与人或者赠与人近亲属的合法权益；
（二）对赠与人有扶养义务而不履行；
（三）不履行赠与合同约定的义务。
赠与人的撤销权，自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内行使。
第六百六十四条
因受赠人的违法行为致使赠与人死亡或者丧失民事行为能力的，赠与人的继承人或者法定代理人可以撤销赠与。
赠与人的继承人或者法定代理人的撤销权，自知道或者应当知道撤销事由之日起六个月内行使。
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受贿罪的起刑标准是多少钱
[律师回复] 解析：
在量刑标准方面，受贿金额的法定界限分为四个层次，具体为：
（1）受贿金额达到了人民币三万元及以上但未超过人民币二十万元者，将被判定为“情节严重”；适用法律条款为“可处以三年以下有期徒刑或者拘役”；
（2）当受贿金额介于人民币一万元到三万元之间时，这一行为将被视为“其他较为严重的情节”；相应的法律责任是“处于三年以下有期徒刑或者拘役并处罚金”；
（3）一旦受贿金额跨越了人民币二十万元的门槛并高达人民币三百万元以下，则被归类为“情节极其严重”；对应的法律惩罚措施包括“判处三年以上十年以下有期徒刑，同时适用罚金或者没收财产两个附加刑”；
（4）对于那些多次进行受贿活动的违法者，其最终的处罚结果要根据他们所有的累计受贿金额来考量和决定。
此外，如果犯罪情节特别严重并且对社会产生了极为恶劣影响的情况下，其最高刑罚可判处死刑。
然而，值得一提的是，若此类受贿者在案发之后积极主动地投案自首，同时又有立功表现的话，那么司法机关将会依据实际情况酌情给予从轻乃至减轻刑事处罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百六十四条
为谋取不正当利益，给予公司、企业或者其他单位的工作人员以财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。为谋取不正当商业利益，给予外国公职人员或者国际公共组织官员以财物的，依照前款的规定处罚。单位犯前两款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的，可以减轻处罚或者免除处罚。
在量刑标准方面，受贿金额的法定界限分为四个层次，具体为：
（1）受贿金额达到了人民币三万元及以上但未超过人民币二十万元者，将被判定为“情节严重”；适用法律条款为“可处以三年以下有期徒刑或者拘役”；
（2）当受贿金额介于人民币一万元到三万元之间时，这一行为将被视为“其他较为严重的情节”；相应的法律责任是“处于三年以下有期徒刑或者拘役并处罚金”；
（3）一旦受贿金额跨越了人民币二十万元的门槛并高达人民币三百万元以下，则被归类为“情节极其严重”；对应的法律惩罚措施包括“判处三年以上十年以下有期徒刑，同时适用罚金或者没收财产两个附加刑”；
（4）对于那些多次进行受贿活动的违法者，其最终的处罚结果要根据他们所有的累计受贿金额来考量和决定。
此外，如果犯罪情节特别严重并且对社会产生了极为恶劣影响的情况下，其最高刑罚可判处死刑。
然而，值得一提的是，若此类受贿者在案发之后积极主动地投案自首，同时又有立功表现的话，那么司法机关将会依据实际情况酌情给予从轻乃至减轻刑事处罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百六十四条
为谋取不正当利益，给予公司、企业或者其他单位的工作人员以财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。为谋取不正当商业利益，给予外国公职人员或者国际公共组织官员以财物的，依照前款的规定处罚。单位犯前两款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的，可以减轻处罚或者免除处罚。
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什么叫单位受贿罪 怎么认定单位受贿罪
单位受贿罪，是国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体，索取、非法收受他人财物，为他人谋取利益，情节严重，或者在经济往来中，在帐外暗中收受各种名义的回手续费的行为。本罪只能由国有单位构成。本罪在客观方面表现为索取、非法收受他人财物，为他人谋取利益，情节严重的行为。
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刑事辩护信用卡账单还进去多久更新征信
[律师回复] 解析：
通常情况下，在信用卡欠款全部偿清之后，各家银行会遵循每月一次的频率进行数据上传操作。因此，在银行完成信息上传工作后的第二天（即T+1），用户的个人信用报告便会得到相应的更新。
然而，由于银行并不会实时地进行信息上传，所以在用户成功偿还信用卡欠款后立即进行征信查询时，其征信状况可能仍然停留在尚未更新的阶段。为了确保征信报告的准确性，建议用户在偿还完信用卡欠款后的次月再进行征信查询，届时，征信报告将能够正常展示最新的信用记录。
法律依据：
《征信业管理条例》第十六条
征信机构对个人不良信息的保存期限，自不良行为或者事件终止之日起为5年；超过5年的，应当予以删除。
在不良信息保存期限内，信息主体可以对不良信息作出说明，征信机构应当予以记载。
通常情况下，在信用卡欠款全部偿清之后，各家银行会遵循每月一次的频率进行数据上传操作。因此，在银行完成信息上传工作后的第二天（即T+1），用户的个人信用报告便会得到相应的更新。
然而，由于银行并不会实时地进行信息上传，所以在用户成功偿还信用卡欠款后立即进行征信查询时，其征信状况可能仍然停留在尚未更新的阶段。为了确保征信报告的准确性，建议用户在偿还完信用卡欠款后的次月再进行征信查询，届时，征信报告将能够正常展示最新的信用记录。
法律依据：
《征信业管理条例》第十六条
征信机构对个人不良信息的保存期限，自不良行为或者事件终止之日起为5年；超过5年的，应当予以删除。
在不良信息保存期限内，信息主体可以对不良信息作出说明，征信机构应当予以记载。
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快速解决“金融保险”问题
公诉人是诉讼参与人吗
[律师回复] 解析：
在刑事诉讼程序之中，公诉人并未被视为诉讼当事人之一。尽管作为控诉方的角色，他们在法庭上向被告进行指控，但最终的判决结果并不直接涉及到他们自身的利益，因此无法将其定义为当事人。在刑事案件中，能够被确认为当事人的包括了受害者、自行提起诉讼的当事人、涉嫌犯罪的人员、被正式起诉的被告人以及附带民事诉讼中的原告和被告等相关人士。
法律依据：
《刑事诉讼法》第一百零六条
本法下列用语的含意是：
(一)“侦查”是指公安机关、人民检察院在办理案件过程中，依照法律进行的专门调查工作和有关的强制性措施;
(二)“当事人”是指被害人、自诉人、犯罪嫌疑人、被告人、附带民事诉讼的原告人和被告人;
(三)“法定代理人”是指被代理人的父母、养父母、监护人和负有保护责任的机关、团体的代表;
(四)“诉讼参与人”是指当事人、法定代理人、诉讼代理人、辩护人、证人、鉴定人和翻译人员;
(五)“诉讼代理人”是指公诉案件的被害人及其法定代理人或者近亲属、自诉案件的自诉人及其法定代理人委托代为参加诉讼的人和附带民事诉讼的当事人及其法定代理人委托代为参加诉讼的人;
(六)“近亲属”是指夫、妻、父、母、子、女、同胞兄弟姊妹。
在刑事诉讼程序之中，公诉人并未被视为诉讼当事人之一。尽管作为控诉方的角色，他们在法庭上向被告进行指控，但最终的判决结果并不直接涉及到他们自身的利益，因此无法将其定义为当事人。在刑事案件中，能够被确认为当事人的包括了受害者、自行提起诉讼的当事人、涉嫌犯罪的人员、被正式起诉的被告人以及附带民事诉讼中的原告和被告等相关人士。
法律依据：
《刑事诉讼法》第一百零六条
本法下列用语的含意是：
(一)“侦查”是指公安机关、人民检察院在办理案件过程中，依照法律进行的专门调查工作和有关的强制性措施;
(二)“当事人”是指被害人、自诉人、犯罪嫌疑人、被告人、附带民事诉讼的原告人和被告人;
(三)“法定代理人”是指被代理人的父母、养父母、监护人和负有保护责任的机关、团体的代表;
(四)“诉讼参与人”是指当事人、法定代理人、诉讼代理人、辩护人、证人、鉴定人和翻译人员;
(五)“诉讼代理人”是指公诉案件的被害人及其法定代理人或者近亲属、自诉案件的自诉人及其法定代理人委托代为参加诉讼的人和附带民事诉讼的当事人及其法定代理人委托代为参加诉讼的人;
(六)“近亲属”是指夫、妻、父、母、子、女、同胞兄弟姊妹。
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漏罪被发现要认定为累犯吗
[律师回复] 解析：
累犯是对那些曾被判以有期徒刑以上刑事处分的罪犯加以规定的范畴，他们在服完刑期或得到特赦后，若在未来五年内再次犯下应判处有期徒刑以上刑法的行为，则将视为累犯。对于这类累犯者，我们必须施加更重的刑罚。
法律依据：
《刑法》第六十五条
被判处有期徒刑以上刑罚的犯罪分子，刑罚执行完毕或者赦免以后，在五年以内再犯应当判处有期徒刑以上刑罚之罪的，是累犯，应当从重处罚，但是过失犯罪和不满十八周岁的人犯罪的除外。
前款规定的期限，对于被假释的犯罪分子，从假释期满之日起计算。
累犯是对那些曾被判以有期徒刑以上刑事处分的罪犯加以规定的范畴，他们在服完刑期或得到特赦后，若在未来五年内再次犯下应判处有期徒刑以上刑法的行为，则将视为累犯。对于这类累犯者，我们必须施加更重的刑罚。
法律依据：
《刑法》第六十五条
被判处有期徒刑以上刑罚的犯罪分子，刑罚执行完毕或者赦免以后，在五年以内再犯应当判处有期徒刑以上刑罚之罪的，是累犯，应当从重处罚，但是过失犯罪和不满十八周岁的人犯罪的除外。
前款规定的期限，对于被假释的犯罪分子，从假释期满之日起计算。
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单方面向法院申请强制离婚需要什么手续
[律师回复] 解析：
在单方面意愿下办理离婚时，所需遵循的程序如下所述：
首先，应精心准备好相应的诉讼书状及相关的证明文件，并将其递交至具有法定管辖权限的人民法院进行离婚诉讼的申请；
其次，若满足起诉的必要条件，则该人民法院将予以正式立案；
再者，开庭审理之前，法院会组织相关的调解工作；
最后，若经审查确属感情已经破裂且调解无果的情况下，法院将会批准离婚请求。
法律依据：
《民法典》第一千零七十九条
夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。
人民法院审理离婚案件，应当进行调解；
如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。
有下列情形之一，调解无效的，应当准予离婚：
（一）重婚或者与他人同居；
（二）实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员；
（三）有赌博、吸毒等恶习屡教不改；
（四）因感情不和分居满二年；
（五）其他导致夫妻感情破裂的情形。
一方被宣告失踪，另一方提起离婚诉讼的，应当准予离婚。
经人民法院判决不准离婚后，双方又分居满一年，一方再次提起离婚诉讼的，应当准予离婚。
在单方面意愿下办理离婚时，所需遵循的程序如下所述：
首先，应精心准备好相应的诉讼书状及相关的证明文件，并将其递交至具有法定管辖权限的人民法院进行离婚诉讼的申请；
其次，若满足起诉的必要条件，则该人民法院将予以正式立案；
再者，开庭审理之前，法院会组织相关的调解工作；
最后，若经审查确属感情已经破裂且调解无果的情况下，法院将会批准离婚请求。
法律依据：
《民法典》第一千零七十九条
夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。
人民法院审理离婚案件，应当进行调解；
如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。
有下列情形之一，调解无效的，应当准予离婚：
（一）重婚或者与他人同居；
（二）实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员；
（三）有赌博、吸毒等恶习屡教不改；
（四）因感情不和分居满二年；
（五）其他导致夫妻感情破裂的情形。
一方被宣告失踪，另一方提起离婚诉讼的，应当准予离婚。
经人民法院判决不准离婚后，双方又分居满一年，一方再次提起离婚诉讼的，应当准予离婚。
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怎么区别单位受贿罪与受贿罪？
最突出的区别就是犯罪主体不同。受贿罪是指国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的。单位受贿罪是单位犯罪，受贿罪是个人犯罪，单位受贿罪会对单位处罚金并对直接负责主管和责任人员处罚。受贿罪是对个人处罚。
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刑事辩护受电话骚扰可以去派出所备案吗
[律师回复] 解析：
遭受骚扰时，您有权选择向警方报案备案。根据相关法律规定，行为人将会面临公安机关给予的以下处罚措施：轻者被处以五日以下拘留或五百元人民币以下的罚款；而若情节更为严重的话，则可能被处以五日以上、十日以下的拘留，同时还需缴纳五百元人民币以下的罚款。当被侵权人受到骚扰，且这种骚扰已经严重干扰到其正常生活秩序时，
首先应尝试与侵权方进行协商，要求对方立即停止侵害行为，并对因此造成的损失予以赔偿。如双方无法就此达成共识，被侵权人可考虑通过向法院提起诉讼来维护自身权益。
法律依据：
《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条
有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：
（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；
（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；
（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；
（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；
（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；
（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。
遭受骚扰时，您有权选择向警方报案备案。根据相关法律规定，行为人将会面临公安机关给予的以下处罚措施：轻者被处以五日以下拘留或五百元人民币以下的罚款；而若情节更为严重的话，则可能被处以五日以上、十日以下的拘留，同时还需缴纳五百元人民币以下的罚款。当被侵权人受到骚扰，且这种骚扰已经严重干扰到其正常生活秩序时，
首先应尝试与侵权方进行协商，要求对方立即停止侵害行为，并对因此造成的损失予以赔偿。如双方无法就此达成共识，被侵权人可考虑通过向法院提起诉讼来维护自身权益。
法律依据：
《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条
有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：
（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；
（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；
（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；
（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；
（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；
（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。
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快速解决“诉讼仲裁”问题
送烟酒多少算贿赂
[律师回复] 解析：
如若行为人为国家公务人员身居要职且收受了价值达三万元或以上的烟酒等物品，则将以受贿罪论处；对于犯下该罪行者，
首先应依据其所接收财物的数量与性质进行评估，然后参照贪污罪的相关法规给予相应的法律制裁。在此过程中，对于那些实施索贿行为的犯罪分子，我们将予以更严厉的惩处。
法律依据：
《刑法》第三百八十五条
国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的，是受贿罪。
国家工作人员在经济往来中，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，以受贿论处。
《刑法》第三百八十六条
对犯受贿罪的，根据受贿所得数额及情节，依照本法第三百八十三条的规定处罚。
索贿的从重处罚。
如若行为人为国家公务人员身居要职且收受了价值达三万元或以上的烟酒等物品，则将以受贿罪论处；对于犯下该罪行者，
首先应依据其所接收财物的数量与性质进行评估，然后参照贪污罪的相关法规给予相应的法律制裁。在此过程中，对于那些实施索贿行为的犯罪分子，我们将予以更严厉的惩处。
法律依据：
《刑法》第三百八十五条
国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的，是受贿罪。
国家工作人员在经济往来中，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，以受贿论处。
《刑法》第三百八十六条
对犯受贿罪的，根据受贿所得数额及情节，依照本法第三百八十三条的规定处罚。
索贿的从重处罚。
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公共停车场管理方能否为包年车辆预留车位
[律师回复] 解析：
在处理公共停车位被非法占据的问题时，应由交警及城市管理部门共同承担管理职责。对于那些处于市政道路内部的停车位而言，其本质上是社会公共资源的一部分，依据法律法规之规定，这类停车位必须由政府相关部门着手规划并进行妥善处理，绝对不允许任何单位或个人擅自占用、圈划或者霸占这些公共停车位，否则将构成严重的交通违法行为。若您发现有公共停车位遭到非法占据，请及时向交警以及城市管理部门进行投诉举报。
法律依据：
《道路交通安全法》第三十三条
新建、改建、扩建的公共建筑、商业街区、居住区、大（中）型建筑等，应当配建、增建停车场；停车泊位不足的，应当及时改建或者扩建；投入使用的停车场不得擅自停止使用或者改作他用。在城市道路范围内，在不影响行人、车辆通行的情况下，政府有关部门可以施划停车泊位。
在处理公共停车位被非法占据的问题时，应由交警及城市管理部门共同承担管理职责。对于那些处于市政道路内部的停车位而言，其本质上是社会公共资源的一部分，依据法律法规之规定，这类停车位必须由政府相关部门着手规划并进行妥善处理，绝对不允许任何单位或个人擅自占用、圈划或者霸占这些公共停车位，否则将构成严重的交通违法行为。若您发现有公共停车位遭到非法占据，请及时向交警以及城市管理部门进行投诉举报。
法律依据：
《道路交通安全法》第三十三条
新建、改建、扩建的公共建筑、商业街区、居住区、大（中）型建筑等，应当配建、增建停车场；停车泊位不足的，应当及时改建或者扩建；投入使用的停车场不得擅自停止使用或者改作他用。在城市道路范围内，在不影响行人、车辆通行的情况下，政府有关部门可以施划停车泊位。
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破坏别人的车位锁构成什么罪
[律师回复] 解析：
针对破坏地锁事件引发报案之后，相关部门会采取如下处理方法:在案件未达犯罪程度时，一般的处罚措施是拘留行为人五日至十日内不等，同时可处以人民币五百元以内的罚款；若情节较恶劣者，则将被拘留十日至十五日，且同步处以人民币一千元以内罚款。
然而，若是行为人对毁损财物构成故意毁坏罪，那么相关法律机构必将依据法律法规严格追责。
法律依据：
《治安管理处罚法》第四十九条
盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款。
《刑法》第二百七十五条
故意毁坏公私财物，数额较大或者有其他严重情节的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他特别严重情节的，处三年以上七年以下有期徒刑。
针对破坏地锁事件引发报案之后，相关部门会采取如下处理方法:在案件未达犯罪程度时，一般的处罚措施是拘留行为人五日至十日内不等，同时可处以人民币五百元以内的罚款；若情节较恶劣者，则将被拘留十日至十五日，且同步处以人民币一千元以内罚款。
然而，若是行为人对毁损财物构成故意毁坏罪，那么相关法律机构必将依据法律法规严格追责。
法律依据：
《治安管理处罚法》第四十九条
盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款。
《刑法》第二百七十五条
故意毁坏公私财物，数额较大或者有其他严重情节的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他特别严重情节的，处三年以上七年以下有期徒刑。
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单位受贿与受贿罪有什么区别
在面对自己的合法权益被侵害的时候，我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害，那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益，希望能够对您遇到关于单位受贿与受贿罪有什么区别问题带来帮助。
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刑事辩护民事行为能力的认定是怎样的
[律师回复] 解析：
对于自然人是否具备民事行为能力，我们可以依据以下标准进行判断和认定：
1.无民事行为能力人：这类群体包括不满八周岁的未成年人和因病或其他原因导致无法独立自主进行思维与行事的成年人群体；
2.限制民事行为能力人：他们主要是指那些在年龄上已经超过了八周岁，却由于自身的生理或心理发展尚未成熟而需要受到一定程度的监护和监管的未成年人；
3.完全民事行为能力人：这部分人群主要包括年满十六周岁且能够通过自己的劳动获得稳定的经济收入作为主要生活来源的未成年人以及年满十八周岁的成年人。
法律依据：
《民法典》第十八条
成年人为完全民事行为能力人，可以独立实施民事法律行为。十六周岁以上的未成年人，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。
对于自然人是否具备民事行为能力，我们可以依据以下标准进行判断和认定：
1.无民事行为能力人：这类群体包括不满八周岁的未成年人和因病或其他原因导致无法独立自主进行思维与行事的成年人群体；
2.限制民事行为能力人：他们主要是指那些在年龄上已经超过了八周岁，却由于自身的生理或心理发展尚未成熟而需要受到一定程度的监护和监管的未成年人；
3.完全民事行为能力人：这部分人群主要包括年满十六周岁且能够通过自己的劳动获得稳定的经济收入作为主要生活来源的未成年人以及年满十八周岁的成年人。
法律依据：
《民法典》第十八条
成年人为完全民事行为能力人，可以独立实施民事法律行为。十六周岁以上的未成年人，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。
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快速解决“交通事故”问题
非吸案受害者能民事起诉吗
[律师回复] 解析：
倘若受害者具有提起民事诉讼的资格，那么在涉及非法吸收公众存款的案件之中，司法机构通常会采取追缴犯罪分子违法所得的途径来确保为受害者提供适当的赔偿。
同时，在进行刑事诉讼的过程中，受害者还有权提起伴随而来的民事诉讼，以寻求被告人对其造成的损失给予经济补偿。即便当事人并未选择如此做，他们也仍然可以单独向当地的人民法院发起民事诉讼。
法律依据：
《刑法》第六十四条
犯罪分子违法所得的一切财物，应当予以追缴或者责令退赔；对被害人的合法财产，应当及时返还；违禁品和供犯罪所用的本人财物，应当予以没收。没收的财物和罚金，一律上缴国库，不得挪用和自行处理。
第一百七十六条
非法吸收公众存款或者变相吸收公众存款，扰乱金融秩序的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。
倘若受害者具有提起民事诉讼的资格，那么在涉及非法吸收公众存款的案件之中，司法机构通常会采取追缴犯罪分子违法所得的途径来确保为受害者提供适当的赔偿。
同时，在进行刑事诉讼的过程中，受害者还有权提起伴随而来的民事诉讼，以寻求被告人对其造成的损失给予经济补偿。即便当事人并未选择如此做，他们也仍然可以单独向当地的人民法院发起民事诉讼。
法律依据：
《刑法》第六十四条
犯罪分子违法所得的一切财物，应当予以追缴或者责令退赔；对被害人的合法财产，应当及时返还；违禁品和供犯罪所用的本人财物，应当予以没收。没收的财物和罚金，一律上缴国库，不得挪用和自行处理。
第一百七十六条
非法吸收公众存款或者变相吸收公众存款，扰乱金融秩序的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。
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法人不认可的盖章有效吗
[律师回复] 解析：
众所周知，以我国现行的法律制度来看，对于合同签署事宜并未强制要求必须同时进行签字与盖章。实际上，只完成其中一项即可满足履行合同所需。
然而在实践操作中，盖章环节建议采用单位专门用于签署各类合规文件的合同专用章。此种印章已经充分体现出法人授权签订合同的明确意愿，只要所使用的公章真实可靠，便可视为法人意志的体现，无需再由法定代表人亲自签字确认。然而，为了确保合同的法律效力能够得到实质性的认可和保障，通常情况下，仍建议由相关负责人或法人代表进行签字确认。
法律依据：
《民法典》第四百九十条
当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。
在签名、盖章或者按指印之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。
众所周知，以我国现行的法律制度来看，对于合同签署事宜并未强制要求必须同时进行签字与盖章。实际上，只完成其中一项即可满足履行合同所需。
然而在实践操作中，盖章环节建议采用单位专门用于签署各类合规文件的合同专用章。此种印章已经充分体现出法人授权签订合同的明确意愿，只要所使用的公章真实可靠，便可视为法人意志的体现，无需再由法定代表人亲自签字确认。然而，为了确保合同的法律效力能够得到实质性的认可和保障，通常情况下，仍建议由相关负责人或法人代表进行签字确认。
法律依据：
《民法典》第四百九十条
当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。
在签名、盖章或者按指印之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。
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外出期间受伤能否认定工伤
[律师回复] 解析：
劳动者在日常工作期间，因非己方责任而遭遇意外损害的情况应被视为工伤。
此外，如果劳动者在上下班途中，且经过客观认定为必经之路时遭受意外交通事故，也同样可以被归类为工伤范畴。在劳动者遭受工伤后，进行相关的工伤鉴定程序后，用人单位有义务给予其一段时间的停工留薪待遇。
然而，停工留薪的期限通常不应超过12个月。
关于违章操作导致的工伤问题，工伤认定遵循的是无过错补偿原则。这意味着，只要劳动者在执行工作职责的过程中发生了职业伤害，即使并非故意进行违章行为，若因此而引发工伤事故，仍应被认定为工伤。
法律依据：
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
劳动者在日常工作期间，因非己方责任而遭遇意外损害的情况应被视为工伤。
此外，如果劳动者在上下班途中，且经过客观认定为必经之路时遭受意外交通事故，也同样可以被归类为工伤范畴。在劳动者遭受工伤后，进行相关的工伤鉴定程序后，用人单位有义务给予其一段时间的停工留薪待遇。
然而，停工留薪的期限通常不应超过12个月。
关于违章操作导致的工伤问题，工伤认定遵循的是无过错补偿原则。这意味着，只要劳动者在执行工作职责的过程中发生了职业伤害，即使并非故意进行违章行为，若因此而引发工伤事故，仍应被认定为工伤。
法律依据：
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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