流产后1个月公司要辞退我，合法吗

[律师回复] 解析：
1.依据原始凭证或根据原始凭证汇总表进行记账凭证的编制工作。
2.依据收付款项为主要内容的记账凭证，对现金和银行存款日记账进行准确无误地记录。
3.以会计记账凭证为基础，详细记录各类明细分类账户。
4.通过对记账凭证的梳理和归纳，编制科目汇总表。
5.根据科目汇总表，对总账进行严谨细致的登记。
6.在每个会计期间结束时，根据总账和明细分类账编制出资产负债表和利润表。
法律依据：
《个人所得税法》第十二条
纳税人取得经营所得，按年计算个人所得税，由纳税人在月度或者季度终了后十五日内向税务机关报送纳税申报表，并预缴税款；在取得所得的次年三月三十一日前办理汇算清缴。
纳税人取得利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得和偶然所得，按月或者按次计算个人所得税，有扣缴义务人的，由扣缴义务人按月或者按次代扣代缴税款。

[律师回复] 解析：
房屋买卖合同经备案确认后，若房屋所有者希望申请予以注销及变更，开发商应积极协助其办理相关手续。
具体流程如下：
首先，需填写申请表格。
凡欲注销或变更商品房买卖合同登记备案事项，均需填写相应的申请表格。
该表格由买受方填写，内容包括注销与变更之详细原因，并需双方共同签署并加盖公章。
申请表格填写务必详尽无遗，不得出现任何空白或遗漏之处。
同时，在单位留存买卖合同并进行盖章操作时，务必要注明存档数量。
如涉及注销与变更登记备案之合同已办理过抵押登记事宜，则需先行撤销抵押登记，注销登记备案之合同需附上已撤销抵押单据的正本及其复印件。
此外，注销登记备案时还需携带所有相关合同文件，合同中需包含双方共同签署并加盖公章之条款，否则将无法顺利完成办理程序。
法律依据：
《最高人民法院关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》第八条
具有下列情形之一，导致商品房买卖合同目的不能实现的，无法取得房屋的买受人可以请求解除合同、返还已付购房款及利息、赔偿损失，并可以请求出卖人承担不超过已付购房款一倍的赔偿责任：
（一）商品房买卖合同订立后，出卖人未告知买受人又将该房屋抵押给第三人；
（二）商品房买卖合同订立后，出卖人又将该房屋出卖给第三人。
第九条
出卖人订立商品房买卖合同时，具有下列情形之一，导致合同无效或者被撤销、解除的，买受人可以请求返还已付购房款及利息、赔偿损失，并可以请求出卖人承担不超过已付购房款一倍的赔偿责任：
（一）故意隐瞒没有取得商品房预售许可证明的事实或者提供虚假商品房预售许可证明；
（二）故意隐瞒所售房屋已经抵押的事实；
（三）故意隐瞒所售房屋已经出卖给第三人或者为拆迁补偿安置房屋的事实。

[律师回复] 解析：
首先，为您提供一个独特且充满活力的医生集团公司名称，以便进行核名查询以确保其合法性和可用性；
其次，我们需要将法定代表人、股东以及监事的基本身份信息准确无误地填写到当地市场监督管理局；
接下来，我们会确认所有信息并将医生集团的经营地址妥善挂靠；
当地址审核通过之后，我们将使用数字证书U盾在网络上完成签名，然后提交至市场监督管理局等待审批结果；
最后，我们将领取营业执照，并携带该执照前往公安机关办理备案及刻章手续。
法律依据：
《公司法》第六条
设立公司，应当依法向公司登记机关申请设立登记。符合本法规定的设立条件的，由公司登记机关分别登记为有限责任公司或者股份有限公司；不符合本法规定的设立条件的，不得登记为有限责任公司或者股份有限公司。
法律、行政法规规定设立公司必须报经批准的，应当在公司登记前依法办理批准手续。
公众可以向公司登记机关申请查询公司登记事项，公司登记机关应当提供查询服务。

[律师回复] 解析：
关于因被辞退与雇主进行赔偿洽谈的策略：
首先，对于自身所拥有的权益应当有明确的认识，在进行任何谈判之前必须对自身权益以及可能采纳的赔偿方案进行深入理解。
其次，当谈判展开之时，切勿惊慌失措或者草率地接受对方提议的条件。
应当沉着应对并悉心聆听对方做出的解释，同时适时明确表示自己的需求和期待。
第三点是需要为自己争取到合理的赔偿数额，既不能漫天要价，也要避免过度妥协。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；
不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条说称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
第八十七条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

[律师回复] 解析：
1.确立企业名称：
这是我们在设立新公司时首先要完成的步骤，必须选择与主营业务相匹配并符合相关法律法规要求的独特名称作为贵司标识。
2.递交相关文件资料，明确公司的经营范围：
这一步主要涉及对企业的经营范围和业务范畴进行精细化的界定，以确保公司的合法性和可持续发展。
3.领取营业执照：
当您的企业名称申请获得批准，以及所有相关文件资料经过严格审查后，便可以顺利地领取到营业执照，正式宣告贵司的诞生。
4.公司备案刻章：
在取得营业执照后，需要前往公安机关指定的定点刻章机构，携带营业执照原件办理备案刻章手续。
5.开设银行账户：
为了方便资金往来和财务管理，贵司需要在当地银行开设基本账户。
6.税务种类核定：
根据国家税收政策和贵司实际情况，确定应缴纳的税种及税率，以便按时足额缴纳税款。
7.社会保险开户：
为保障员工权益，贵司还需按照规定在当地社保部门开设社会保险账户，并按月缴纳相应费用。
法律依据：
《公司法》第七条
依法设立的公司，由公司登记机关发给公司营业执照。公司营业执照签发日期为公司成立日期。
公司营业执照应当载明公司的名称、住所、注册资本、经营范围、法定代表人姓名等事项。
公司营业执照记载的事项发生变更的，公司应当依法办理变更登记，由公司登记机关换发营业执照。

[律师回复] 解析：
若员工存在连续十五个自然日旷工或在一年内累积达到三十个自然日旷工的情形，将被取消享有年度奖金的资格；
而如员工连续旷工超过十五个自然日或在一年内累积旷工超过三十个自然日，则将面临被解雇的命运。
倘若员工的旷工行为严重违反了相关规定，甚至触犯了法律，企业有权向当地公安机关报告，并请求公安机关依法对其进行处理。
总而言之，企业在处理无故旷工员工问题时，必须严格遵守相关法律法规以及公司内部规章制度，迅速采取有效措施以防止事态进一步恶化，从而维护企业的合法权益。
与此同时，企业还应加强对员工的管理力度，提升员工的职业素质及责任感，以期降低无故旷工现象的发生率。
法律依据：
《企业职工奖惩条例》第十八条
职工无正当理由经常旷工，经批评教育无效，连续旷工时间超过十五天，或者一年内累计旷工时间超过三十天的，企业有权予以除名。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。

[律师回复] 解析：
对于试用期内的员工因请事假三日即遭解雇的情况，须作详尽的细致分析方可作出定论。
若该员工在未获准许的情况下擅离岗位长达三日，用人单位可依据相关规定解除其劳动合同，然而在此基础上，仍需依法支付其相应的薪酬待遇。
反之，倘若该员工已获得批准请假三日，那么用人单位便无权以任何理由擅自解除与其所签订的劳动合同，因为这无疑构成了非法解除的行为，从而侵犯了此名员工的合法权益，员工有权利向有关部门主张赔偿其应得的双倍经济赔偿金或者请求支付应得薪资。
因此，针对试用期内的员工因请事假三日即遭解雇的情况，我们必须根据实际情况进行深入剖析，而非简单地一刀切式的处理方式。
法律依据：
《劳动法》第二十一条
劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。

[律师回复] 解析：
即便敲诈勒索的财物已经如数退还给了受害者，然而这并不意味着犯案人将不会面临刑事诉讼以及定罪量刑的风险。
在任何情况下，只要犯罪行为得以实施并且其犯罪目的已经达到，即视为犯罪行为已经完成，也就是所谓的“犯罪既遂”，这种情况下仍然需要承担相应的法律责任。
尽管如此，如果犯案人能够积极地退还赃款，并获得受害者的谅解，那么这无疑可以作为减轻刑罚的重要因素之一。
然而，值得注意的是，减刑是指在服刑期间，通过表现良好等方式来减轻原判刑罚的一种制度，而在判决之前，犯案人是无法获得减刑的。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十四条
【敲诈勒索罪】敲诈勒索公私财物，数额较大或者多次敲诈勒索的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
1.诉讼程序的启动在于原告向法院提起诉讼申请；
2.法院对该申请予以审查并获准立案之后，会将起诉书的副本送达至相关被告手中，以便他们能有充足时间准备应诉；
3.被告在收到起诉书副本之日起算，应于十五日之内向法院递交答辩状，期间，法院同样需要在五个工作日内完成答辩状副本的送达工作；
4.若被告未能按时提交答辩状，并不影响法院继续进行审理工作；
5.对于决定采用开庭审理方式的案件，法院需提前三天通知所有当事人有关开庭事宜；
6.法庭调查阶段主要包括以下几个环节：
首先是当事人的陈述环节，其次是告知证人的权利与义务，然后是证人出庭作证，接着是宣读未到场的证人证言，再者是展示书证、物证以及视听资料，随后是宣读鉴定结论，最后是宣读勘验笔录；
7.法庭辩论阶段则主要分为以下几个部分：
首先是原告及其诉讼代理人发表观点，其次是被告及其诉讼代理人进行答辩，再次是第三人及其诉讼代理人发表观点或进行答辩，最后是各方之间展开激烈的辩论；
8.法庭辩论结束后，审判长将按照原告、被告、第三人的先后顺序征求各方的最终意见；
9.法庭辩论结束后，法院应当依法做出判决。
在判决之前，如有可能进行调解，仍可进行调解，但若调解失败，必须立即做出判决；
10.判决宣布完毕。
法律依据：
《民事诉讼法》第一百二十二条
起诉必须符合下列条件：
(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;
(二)有明确的被告;
(三)有具体的诉讼请求和事实、理由;
(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。

[律师回复] 解析：
关于公司解雇员工所涉及到的补偿问题，相关法规明确指出：
首先，当公司依据法定程序进行辞退时，需按照员工在本公司任职的具体时间长短，以每满一年为单位，向其支付等同于该员工一个月工资数额的经济补偿金；
其次，若公司在解雇或终止与员工之间的劳动合同时，违反了相关法律规定，则应按照经济补偿金标准的两倍，向员工支付相应的赔偿金。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；
不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条说称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
第八十七条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

[律师回复] 解析：
在离婚案件审理过程中，具体的开庭程序可分为以下几个环节：
首先，在正式开始庭审之后，由主审法官对所有出席的当事人逐一核对身份，并公布此次审理的案件主题以及各审判员与书记员的名单。
同时，向每位当事人详细阐述相关的诉讼权益与责任义务，同时询问其是否希望申请涉及到本次审理的任何法官或书记员回避。
其次，进入法庭调查阶段。
在此阶段，主要按照如下顺序进行工作：
首先，由当事人进行自我陈述；
接下来，明确告之在场证人的权利与义务，并请证人出庭作证，同时宣读未能亲自到场的证人证言；
然后，展示相关的书面证据、实物证据、音像资料及电子数据；
接着，宣读鉴定机构出具的鉴定意见；
最后，宣读勘验现场的笔录。
再次，当法庭调查结束后，将进入法庭辩论环节。
在此阶段，同样按照如下顺序进行：
首先，由原告及其代理律师发表观点；
随后，由被告及其代理律师进行反驳；
紧接着，由第三方及其代理律师发表观点或进行反驳；
最后，各方展开激烈的辩论。
当法庭辩论结束后，由主审法官按照原告、被告、第三方的顺序依次征求各方的最终意见。
最后，如果经过法庭辩论后仍无法达成共识，则需要由法官主持调解。
在调解无果的情况下，必须依法做出判决。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零七十九条
夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。
人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。
有下列情形之一，调解无效的，应当准予离婚：
（一）重婚或者与他人同居；
（二）实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员；
（三）有赌博、吸毒等恶习屡教不改；
（四）因感情不和分居满二年；
（五）其他导致夫妻感情破裂的情形。
一方被宣告失踪，另一方提起离婚诉讼的，应当准予离婚。经人民法院判决不准离婚后，双方又分居满一年，一方再次提起离婚诉讼的，应当准予离婚。

[律师回复] 解析：
在公司向个人偿还借款时，需在以下七大领域展开精细化的财务操作：
首先要对借款人和所还金额加以明确；
其次，还款时间和方式须被详细记载并备查；
再次，依据会计原理对还款情况进行全面深入的核算；
然后，向税务部门如实申报纳税事项；
接着，与借款人保持良好的沟通，确保还款相关事宜得以妥善解决；
最后，务必保证还款信息的高度保密性，同时为借款人提供全方位的还款服务支持。
法律依据：
《民法典》第六百八十七条
当事人在保证合同中约定，债务人不能履行债务时，由保证人承担保证责任的，为一般保证。
一般保证的保证人在主合同纠纷未经审判或者仲裁，并就债务人财产依法强制执行仍不能履行债务前，有权拒绝向债权人承担保证责任，但是有下列情形之一的除外：
（一）债务人下落不明，且无财产可供执行；
（二）人民法院已经受理债务人破产案件；
（三）债权人有证据证明债务人的财产不足以履行全部债务或者丧失履行债务能力；
（四）保证人书面表示放弃本款规定的权利。

[律师回复] 解析：
刑事诉讼再审抗诉的完整流程包括：
立案全面审查、慎重决定是否予以提出抗诉、精心制作抗诉书以及派遣相关人员出席庭审等等环节。
其中，提出抗诉乃是最高人民检察院对各级人民法院已生效之判决与裁定进行审查，同时上级人民检察院亦对下级人民法院已生效之裁判进行严格审核，若在审核过程中发现确有错误之处，即可依法向同级人民法院提出抗诉，从而启动审判监督程序的一种重要手段。
法律依据：
《民事诉讼法》第二百二十条
人民检察院提出抗诉的案件，人民法院再审时，应当通知人民检察院派员出席法庭。

[律师回复] 解析：
遗属认证的全过程通常包括以下几项具体步骤：
首先，当事人需向当地公证机构提出正式申请；
接着，公证部门将对所提交的申请材料进行详细审阅与核实；
接下来，该部门会委派具有相应资质的公证员针对遗嘱事项展开实地核查工作；
紧接着，公证员将会对遗嘱进行面对面的问询并记录在案；
最后，公证员将依据相关法律法规及程序，对遗嘱内容进行全面细致的审查，并最终出具具备法律效力的公证书。
法律依据：
《中华人民共和国公证法》第二十五条
自然人、法人或者其他组织申请办理公证，可以向住所地、经常居住地、行为地或者事实发生地的公证机构提出。

[律师回复] 解析：
在农村地区，若有人不幸离世，其亲属可前往当地社保局申领丧葬费用，依据相关法规，以下是详细的申领流程：
首先，需至当地公安机关派出所注销逝者之户口信息；
其次，请携带所有相关证件及资料至当地社保部门提交申请，并填写《城乡无丧葬补助居民丧葬补助申请表》；
第三步，当地社保部门将对所提供的资料进行初步审查，以确保其真实性，并现场出具书面受理凭证；
第四步，待社保部门确认资料准确无误且齐全后，便会将申请材料递交至民政部门进行最终审批；
最后，如申请顺利通过，将会收到相应的通知，届时，申请人应在接获通知之日起的20个工作日内，前往户籍所在地的社保部门办理丧葬补贴申请手续。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第十七条
参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；
在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。
所需资金从基本养老保险基金中支付。

[律师回复] 解析：
关于项目经理在正式辞去职务之后，是否仍需肩负相应的法律责任这一问题，我们可以从法律层面展开具体深入的剖析。
根据我国现行的劳动立法，多数情形下，员工在离开雇主一年之内，用人单位有权依法对其追究先前遗留下来的责任。
所以说，即便项目经理已经正式提交了辞职申请并成功离任，但在这段特定期限内，他仍然要为自己在任职期间所涉及到的项目质量问题承担一定程度上的法律责任。
举例来说，假设项目经理在其任职期间出现了严重的项目质量问题，那么无论他是否已经辞去职务，都必须要为自己的行为承担相应的法律责任。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。
用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。

[律师回复] 解析：
处理商品房预售合同纠纷的正确途径如下所示：
如果对相关事项已有明确约定，则应按照约定事项进行处置；
倘若并未作出明确约定，在不违反法律规定的前提下，协商达成的解决方案应具有优先效力；
若协商无法取得理想成果，可向基层组织申请调解服务；
如调解过程中未能妥善解决问题，可依法向法院提起诉讼；
此外，如双方已签署相关仲裁协议或仲裁条款，亦可向相应仲裁机构提交申请，由其进行仲裁裁决。
在此基础上，当事人亦有权选择直接通过诉讼或仲裁的方式来解决争议。
法律依据：
《民法典》第四百七十条
合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款：
（一）当事人的姓名或者名称和住所;
（二）标的;
（三）数量;
（四）质量;
（五）价款或者报酬;
（六）履行期限、地点和方式;
（七）违约责任;
（八）解决争议的方法。
当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。

[律师回复] 解析：
对于如何界定寻衅滋事犯罪，我国法律规定了明确的标准，主要包括以下四个方面：
第一，未经授权或同意而任意殴打他人，且情节恶劣者；
第二，对他人进行追逐、拦截、辱骂、恐吓等行为，且情节恶劣者；
第三，强行索取、占有或任意破坏、侵占公私财产，且情节严重者；
第四，在公共场合制造喧嚣和骚乱，导致公共场所秩序严重混乱者。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百九十三条
有下列寻衅滋事行为之一，破坏社会秩序的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制：
（一）随意殴打他人，情节恶劣的；
（二）追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，情节恶劣的；
（三）强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物，情节严重的；
（四）在公共场所起哄闹事，造成公共场所秩序严重混乱的。
纠集他人多次实施前款行为，严重破坏社会秩序的，处五年以上十年以下有期徒刑，可以并处罚金。

[律师回复] 解析：
若您需要撤销契税，请携带本人有效身份证明文件、房屋所有产权证明文件以及购买房产时所签订之完备协议，并提供截至提交此退税申请之日期间内的已缴纳契税确凿证明文本至户口所在地的税务管理机构进行书面申请。
税务部门将依照法规要求对上述材料进行严格核实筛查，在收到申请起的三十个工作日内向申请者正式回复相关事务的处理结果。
以下是可能获得契税撤销权的两种具体情形：
第一种是税务部门发现纳税人在缴纳契税过程中存在多缴纳的情况，此时可以通过申请退税环节来解决这个问题；
第二种情况则是当交易双方已经签署了房屋买卖合同，但是由于某些原因最终决定取消交易，并且在此之前已经按照规定缴纳了契税，那么也可以通过申请退税来解决这个问题。
法律依据：
《税收征收管理法实施细则》第七十八条
税务机关发现纳税人多缴税款的，应当自发现之日起10日内办理退还手续；
纳税人发现多缴税款，要求退还的，税务机关应当自接到纳税人退还申请之日起30日内查实并办理退还手续。
税收征管法第五十一条规定的加算银行同期存款利息的多缴税款退税，不包括依法预缴税款形成的结算退税、出口退税和各种减免退税。
退税利息按照税务机关办理退税手续当天中国人民银行规定的活期存款利率计算。

[律师回复] 解析：
若您计划启动离婚诉讼程序，建议您尝试使用【人民法院在线服务】手机应用中的相关功能。
首先，敬请确定您所在地区，并完成账号的实名认证步骤。
随后，点击主界面的【我要立案】选项，选择【审判立案】类别。
在此过程中，系统有可能会提示您是否愿意接受第三方调解服务，您可根据实际情况进行自主选择。
接下来，请选择【为本人申请】选项，并勾选相应的地级市法院，如果您的案件发生在某个特定区域，也可以选择该区域的法院。
随后，请选择【民事一审】案件类型，并按照系统提示上传所需的各类文件资料。
在提交立案申请之前，请务必仔细核对所有相关信息，确保无误之后方可提交。
最后，只需耐心等待法院的通知即可。
法律依据：
《民法典》第一千零七十六条
夫妻双方自愿离婚的，应当签订书面离婚协议，并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。
离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示和对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的意见。