律图审稿专业委员会3轮严审

你好,未满十八岁高中生辱骂同学,在微信上建了个群讨论同学并且辱骂,骂同学贱人、恶心等等,请问这种可以怎么处理?

3.7w浏览 匿名 2024-05-01 广东肇庆
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请问这种可以怎么处理,骂同学贱人、恶心等等,在微信上建了个群讨论同学并且辱骂,未满十八岁高中生辱骂同学?
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学校的学生辱骂老师犯法吗?
学校的学生辱骂老师不一定是犯法的。如果影响不恶劣,可以当作道德问题轻量化。如果影响严重,学生辱骂言语十分过分且在公众场所,造成很坏影晌的也构成犯罪,对老师的名誉产生了很大的影响,可以走法律程序,诽谤罪、侮辱。
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评残等级标准和补偿是如何规定的
[律师回复] 解析:
伤残等级通常是指劳动者在职业活动过程中所遭受的身体损伤程度进行鉴定后得出的结果,而对于此类伤害是否构成工伤的判断则需经过相关部门的严格审核与认证。
同时,该类鉴定所涉及的赔偿标准也会依据不同的伤残等级予以评定。
针对一级至四级伤残者,我们将向他们支付一次性的伤残补助金,具体金额分别为:
一级伤残为相当于27个月个人工资的补偿,二级伤残为25个月的个人工资,三级伤残为23个月的个人工资,四级伤残为21个月的个人工资。
至于五级和六级伤残者,我们同样会支付一次性的伤残补助金,其标准为:
五级伤残为相当于18个月个人工资的补偿,六级伤残为16个月的个人工资。
此外,对于七级至十级伤残者,我们也将支付一次性的伤残补助金,具体金额如下:
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法律依据:
《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》第五条
一次性赔偿金按以下标准支付:
一级伤残的为赔偿基数的16倍,二级伤残的为赔偿基数的14倍,三级伤残的为赔偿基数的12倍,四级伤残的为赔偿基数的10倍,五级伤残的为赔偿基数的8倍,六级伤残的为赔偿基数的6倍,七级伤残的为赔偿基数的4倍,八级伤残的为赔偿基数的3倍,九级伤残的为赔偿基数的2倍,十级伤残的为赔偿基数的1倍。
受到事故伤害或患职业病造成死亡的,按赔偿基数的10倍支付一次性赔偿金。
赔偿基数,是指单位所在地工伤保险统筹地区上年度职工年平均工资《工伤保险条例》第三十五条
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:
一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;
第三十六条
职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:
五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;
(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。
难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:
五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。
伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。
(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:
一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。
伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;
第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:
七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
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老师辱骂学生是否违法
老师随意的辱骂学生触犯了法律,触犯了《未成年人保护法》,因为侮辱了学生的人格。根据《未成年保护法》第五条:保护未成年人的工作,应当遵循下列原则:1、尊重未成年人的人格尊严。2、适应未成年人身心发展的规律和特点。3、教育与保护相结合。
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损害赔偿
骂现役军人违法吗
[律师回复] 解析:
对于那些出言侮辱现役军人的人员,如果其行为导致了现役军人身体遭受轻伤或更严重程度的伤害,那么他将可能被指控犯有故意伤害罪,根据法律规定,这样的情况通常会判处三年以下的有期徒刑、拘役或管制。
然而,要是行为仅导致现役军人轻微受伤,那么他就不会被认为是犯罪,但是他仍然需要承受相应的治安管理处罚,一般的做法是对他进行五日以上十日以下的拘留,并且要求他支付二百元以上五百元以下的罚款。
法律依据:
《治安管理处罚法》第四十三条
殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。
有下列情形之一的,处十日以上十五日以下拘留,并处五百元以上一千元以下罚款:
(一)结伙殴打、伤害他人的;
(二)殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的;
(三)多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。
《刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
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醉酒驾驶机动车且辱骂民警啥罪
醉酒驾驶机动车并且辱骂民警的这种行为涉嫌危险驾驶罪,醉酒驾车本身就构成刑事犯罪,被追究刑事责任并不是因为犯罪嫌疑人辱骂民警,如果辱骂民警,在量刑的时候会适当从重处罚,危险驾驶罪的量刑标准是1~6个月的拘役,法院可并处罚金。
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网上私信骂人犯法吗
[律师回复] 解析:
在特定情形下,若骂人行为仅发生于私密的一对一通信环境中且无他人知晓,公安机关和法院通常并不会对此类事件实行刑事立案程序。
在此种情况下,骂人者并未直接导致被骂者的名誉权遭受实质性损害,因此受害者往往可采取诸如将对方列入黑名单等方式来妥善解决此问题。
然而,倘若骂人行为通过群组聊天或社交媒体平台(如朋友圈)等公开渠道实施,那么便有可能引发公安机关的关注,甚至可能需要向相关部门提出正式申诉,请求追究骂人者的刑事责任。
法律依据:
《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条
有下列行为之一的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款;
情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款:
(一)写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的;
(二)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的;
(三)捏造事实诬告陷害他人,企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的;
(四)对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的;
(五)多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息,干扰他人正常生活的;
(六)偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。
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店员辱骂客人该如何处罚,老师辱骂学生,算犯罪吗
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着店员辱骂客人该如何处罚,老师辱骂学生,算犯罪吗问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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损害赔偿
在派出所等候室需要注意哪些事项
[律师回复] 解析:
身为律师,当您前往羁押场所会见在押的犯罪嫌疑人(即被告)时,必须依照相关程序出示相关证件及文件,包括您本人的律师执业证、所在律师事务所出具的证明以及委托人(即受害者家属)所签署的委托书。
若有口译或笔译人员参与此会面过程,除上述文件外,他们还需要提供由侦查机关授权其参与本案会见的相关证明。
针对可能涉及到国家机密的案件,您须向侦查机关出示《批准会见犯罪嫌疑人决定书》作为凭据。
在此前提下,关于会见犯罪嫌疑人的具体操作中请务必遵循以下几点:
首先,尊重并遵守羁押场所的各项规定是必不可少的;
其次,为了维护司法公正和公平,严禁为犯罪嫌疑人传递任何物品或信函;
第三,禁止将通讯设备借予犯罪嫌疑人使用;
第四,不得对案件进行任何形式的调查,也不能会见证人、被害人等与案件相关的人员;
第五,严守保密原则,不得泄露任何与案件相关的信息;
最后,坚决杜绝任何违法行为的发生。
法律依据:
《刑事诉讼法》第三十九条
辩护律师可以同在押的犯罪嫌疑人、被告人会见和通信。
其他辩护人经人民法院、人民检察院许可,也可以同在押的犯罪嫌疑人、被告人会见和通信。
辩护律师持律师执业证书、律师事务所证明和委托书或者法律援助公函要求会见在押的犯罪嫌疑人、被告人的,看守所应当及时安排会见,至迟不得超过四十八小时。
危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪案件,在侦查期间辩护律师会见在押的犯罪嫌疑人,应当经侦查机关许可。
上述案件,侦查机关应当事先通知看守所。
辩护律师会见在押的犯罪嫌疑人、被告人,可以了解案件有关情况,提供法律咨询等;
自案件移送审查起诉之日起,可以向犯罪嫌疑人、被告人核实有关证据。
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辱骂他人会不会构成侮辱罪,多次辱骂他人如何处罚
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损害赔偿
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在我国,对他人进行恶毒辱骂可能会触发治安处罚,该行为将被视为违反《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条规定,对应的处罚措施包括五日以下的拘留或五百元以下罚款;
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此外,如果辱骂的言论是基于虚假事实的捏造,那么这种行为就有可能构成对他人名誉权的侵害,进而引发诽谤或侮辱性质的纠纷,此时受害方有权向法院提起诉讼。
法律依据:
《治安管理处罚法》第四十二条
有下列行为之一的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款;
情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款:
(一)写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的;
(二)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的;
(三)捏造事实诬告陷害他人,企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的;
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