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国有独资企业缴纳企业所得税吗

最新修订 | 2024-02-22
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律师解析
国有独资企业是要缴纳企业所得税的。
个人独资企业和合伙企业才不需要缴纳企业所得税,因为个人独资企业和合伙企业的出资人对外承担无限责任,企业的财产与出资人的财产密不可分,生产经营收入也即出资人个人的收入,并由出资人缴纳个人所得税
因此,为避免重复征税,企业所得税法才规定个人独资企业和合伙企业不适用企业所得税法。
法律依据
《中华人民共和国企业所得税法》第一条
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究竟个人独资企业所得税怎么缴纳?
前8个月应纳税额=(全年应纳税所得额×税法修改前的对应税率-速算扣除数)×8/12;后4个月应纳税额=(全年应纳税所得额×税法修改后的对应税率-速算扣除数)×4/12;全年应纳税额=前8个月应纳税额+后4个月应纳税额。
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私营独资企业是否缴纳个人所得税
根据有关规定私营独资企业是需要缴纳个人所得税的,而不是缴纳企业所得税。主要是由于私营独资企业的规模比较小,缴纳个人所得税也可以达到征税的目的。
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个人独资企业股东分红是否需要缴纳企业所得税
个人独资企业股东分红不需要缴纳企业所得税。个人独资企业是由一个自然人投资,投资所得资产为个人所得,所以个人独资企业分红需要缴纳的是个人所得税。个人所得税的起征点是五千元。
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公司经营
对企业承包前的债务怎么处理
[律师回复] 解析:
为应对建筑施工企业面临的工程欠款问题,我们建议采取如下具体措施:
首先,有必要采取措施降低欠款风险:
其一,建筑施工企业在签订施工合同时,应优先完善合同条款;
其二,施工企业必须确保所签订的施工合同具有法律效力;
其三,在签订合同时,施工企业应尽力要求施工单位提供按期付款的担保;
最后,合同签订之后,施工企业应严格遵循合同及相关法律法规的规定,履行自身的权利与义务。
其次,当出现拖欠工程款情况时,应及时并灵活地运用法律手段进行清理:
其一,施工企业可通过行使建设工程价款的优先受偿权以追偿工程价款;
其二,施工企业亦可通过提起代位权诉讼方式回收被拖欠的工程价款;
其三,在施工过程中,施工企业还可以通过强制执行施工单位的到期债权来收回工程价款。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第八百零七条
发包人未按照约定支付价款的,承包人可以催告发包人在合理期限内支付价款。
发包人逾期不支付的,除根据建设工程的性质不宜折价、拍卖外,承包人可以与发包人协议将该工程折价,也可以请求人民法院将该工程依法拍卖。
建设工程的价款就该工程折价或者拍卖的价款优先受偿。
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企业所得税免税收入是多少
[律师回复] 解析:
以下列举出的是企业免于缴纳税收的几项收入情况:
首先,来自于国家级债券所产生的利息收入属于免除税收的范畴;
其次,对于满足特定资质要求的居民企业之间的股息以及红利于等权益性投资收益也可享有免税待遇;
接着,若公司在我国境内拥有相应的机构及场所,且这些机构和场所同其他非居民企业存在实质性的关联关系,那么这类非居民企业从居民企业获取到的与其机构和场所有关的股息、红利等权益性投资收益同样能够享受免税特权;
最后,具有合法资格的非营利组织获得的各项收入皆不需要缴纳企业所得税。
此外,企业还可能享受到的免税或优惠税率的各项所得有:
第一类,从事农、林、牧、渔业项目所获得的利润;
第二类,对于国家重点扶持的公共基础设施项目进行投资和运营所带来的利润;
第三类,从事符合特定条件的环境保护、节能节水项目所产生的利润;
第四类,符合特定条件的技术转让所带来的利润;
第五类,根据相关法律法规所规定的利润。
法律依据:
《中华人民共和国企业所得税法》第五条
企业每一纳税年度的收入总额,减除不征税收入、免税收入、各项扣除以及允许弥补的以前年度亏损后的余额,为应纳税所得额。
第五十四条
企业所得税分月或者分季预缴。
企业应当自月份或者季度终了之日起十五日内,向税务机关报送预缴企业所得税纳税申报表,预缴税款。
企业应当自年度终了之日起五个月内,向税务机关报送年度企业所得税纳税申报表,并汇算清缴,结清应缴应退税款。
企业在报送企业所得税纳税申报表时,应当按照规定附送财务会计报告和其他有关资料。
个人独资企业缴纳什么税?
根据相关的规定,个人独资企业要缴纳的税费主要包括个人所得税、增值税、营业税、房产税以及印花税等。并且按照相关的税率规定进行缴纳。同时如果还有其他的税种不是正对盈利所征收的,个人还需要按照规定缴纳。
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公司经营
企业股权转让如何缴纳企业所得税
视具体情况而定。如果是月报,企业应当自月份或者季度终了之日起十五日内,向税务机关报送预缴企业所得税纳税申报表,预缴税款。以收入全额减除财产净值后的余额为应纳税所得额。
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公司经营
深圳户口社保最低缴费基数是多少
[律师回复] 解析:
在关于社会保障方面的政策规定中,关于养老金保险部分,明确指出员工上个自然月的工资总额应作为计算依据。
其上限为参照上一年省级范围内全口径城镇单位就业人员的月平均工资水平(即6756元人民币)的三倍设定;
而下限则是以本地的最低工资标准为准。
对于生育保险部分,同样要求以员工上个自然月的工资总额作为计算基础。
具体而言,其最高额度为参照深圳市上一年度在岗职工月平均工资的三倍设定;
而最低额度则是以当地的最低工资标准为准。
至于工伤保险部分,同样要求以员工上个自然月的工资总额作为计算基础。
具体而言,其上限为参照上一年省级范围内全口径城镇单位就业人员的月平均工资水平(即6756元人民币)的三倍设定;
而下限则是以本地的最低工资标准为准。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第十二条
用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
第六十条
用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。
职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
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