昨天我们总监面谈说要裁员我，今天让我去写辞职报告，赔偿什么都没有，我该怎么做

员工辞职报告范文尊敬的领导，很舍不得，舍不得领导们的尊尊教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。在短短的两个多月时间里，我们公司已经发生了巨大可喜的变化。能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好工作的交接工作，尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!此致敬礼申请人：我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。来到公司也已经两个多月了，在这两个多月的时间里，得到了公司各位同事的多方帮助，我郑重向公司提出辞职。我考虑在此辞呈递交之后尽快离开公司，并渴望有新人尽快选来填补因我离职而造成的空缺，我非常感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢笑，也有过苦恼，更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，为了不让公司因我而造成损失，在这里我能开心的工作，开心的学习。或许这真是对的，由此我开始了思索，同时我也能够协助您对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作，认真的思考。但是最近我感觉到自己不适合做这份工作，同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，正是考虑到公司今后发展的长久性，本着对公司负责的态度，离开这些曾经同甘共苦的同事，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量

如果是自己主动辞职的是没有经济补偿金的，具体问题可来电咨询（VX同号）

协商不成可以申请劳动仲裁。

您可委托律师代理案件

单位解除合同。应当支付经济补偿金如果违法解除劳动合同应当支付赔偿金

不要辞职，继续按时上班打卡

如果公司裁员，需要符合法定条件，否则将构成违法解除，需要支付赔偿。

你好，如果公司裁员，要符合法定条件，否则将构成违法解除劳动合同。

如果你自己写辞职报告，单位不需要支付经济补偿金，你可以不写。