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姐姐现在怀孕了,我会不定时赔姐姐去做产检,因为我工作时间还挺清闲的,所以不是特别有问题,但是姐姐她每次做产检都要请假,怀孕定期检查假期要扣工资吗?

帮助10人 4.8w浏览 匿名 2020-03-01 黑龙江鹤岗
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律师解答 共2条
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    根据《女职工劳动保护规定》,怀孕的女职工,在劳动时间内进行产前检查,应当算作劳动时间。因此,女职工在怀孕期间因检查身体被扣发工资是不合法的
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    12 2020-03-01
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    孕妇的正常产检应按出勤对待,不能扣工资。 根据国务院颁发的《女职工劳动保护规定》第七条第3款明确指出:怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间。女职工产前检查应按出勤对待,不能按病假、事假、旷工处理,对在生产第一线的女职工,还要相应地减少生产定额,以保证产前检查时间。 因此,孕妇的正常产检都是受国家法律保护的,不应该被扣工资。如果有违法,可以去劳动行政部门投诉。
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    13 2020-03-01
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