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国企辞职可以把社保和公积金提取码

3.2w浏览 匿名 2020-03-13 黑龙江大庆
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企业辞职后社保怎么办?
1、养老保险有三种处理方式,停止缴费、由个人全部缴费、新找到工作之后办理保险转移手续。2、医疗保险,也是有个人账户的,辞职后处理方法基本同养老保险,个人账户里的钱可以在当地继续使用。3、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户,辞职后保险自动解除。
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私企侵占罪达到多少够立案
[律师回复] 解析:
在私营企业内部所发生的职务侵占罪,其主要特征在于指公司、企业或其他特定组织之中的工作人员,通过行使作为其职位职责所需的权力,将所在单位的财产非法据为个人所有。
根据《中华人民共和国刑法》的相关条款,对于职务侵占罪这一罪行的立案标准通常界定为涉案金额“数额较大”,然而具体的数额因地区而异,但通常情况下,涉案金额需达到六万元人民币以上。
值得注意的是,若涉案金额未达六万元人民币,但情节严重者,亦有可能被判定为犯罪行为。在此需要强调的是,上述提及的涉案金额仅供参考,实际的法律适用应以各地方司法解释为准。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》
第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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辞职后社保和公积金怎么办
根据相关规定,辞职后社保和公积金需要从原公司转出,在办理社保转出手续之后,有三种情形:在新单位续保、以个人身份续保、停保一段时间后再续保;对于住房公积金则可提出账户或者封冻账户,再就业后予以解冻。
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挪用公款罪只能国家管辖吗
[律师回复] 解析:
1、关于挪用公款的刑事案件,其调查、拘留、执行逮捕以及预审程序,皆由公安机关依法履行职责。
2、涉及到检察、批准逮捕及检察机关直接受理的案件侦查、公诉等环节,则由人民检察院按照法定程序进行并承担相应责任。审判环节则由人民法院全面掌控。除此之外,其他任何机关、团体或个人均不得行使上述权限。人民法院、人民检察院与公安机关在进行刑事诉讼过程中,必须严格遵循相关法规及其他法律的相关规定。人民检察院在对诉讼活动进行法律监督时,如发现司法工作人员滥用职权实施非法拘禁、刑讯逼供、非法搜查等侵犯公民权益、破坏司法公正的行为,可由人民检察院自行立案侦查。若公安机关管辖范围内的国家机关工作人员利用职权实施重大犯罪案件,需由人民检察院直接受理的情况下,须经过省级以上人民检察院批准,方可由人民检察院立案侦查。
法律依据:
《刑事诉讼法》第三条
对刑事案件的侦查、拘留、执行逮捕、预审,由公安机关负责。
检察、批准逮捕、检察机关直接受理的案件的侦查、提起公诉,由人民检察院负责。
审判由人民法院负责。
除法律特别规定的以外,其他任何机关、团体和个人都无权行使这些权力。
人民法院、人民检察院和公安机关进行刑事诉讼,必须严格遵守本法和其他法律的有关规定。
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辞职后社保和公积金怎么办?
辞职后社保和公积金会断交,劳动者在辞职后可以以个人的名义来继续参保,在找到下一份工作后,可以办理社保的接续处理,具体情况下可以根据实际的工作情况以及用人单位的相关情况来进行合法的办理。
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企业人员职务侵占罪量刑如何处罚
[律师回复] 解析:
在我们国家的刑法中,对于构成职务侵占罪的犯罪行为,法院将会根据不同的情况进行相应的量刑处理。
具体来说,如果犯罪嫌疑人所侵占的金额达到一定程度,那么他将面临以下几种不同的量刑标准:
首先,如果侵占的数额较小,那么他将被判处三年以下的有期徒刑或者拘役,同时还会被处以罚金;
其次,如果侵占的数额较大,那么他将被判处三年以上十年以下的有期徒刑,并且同样需要承担罚金的处罚;
最后,如果侵占的数额特别巨大,那么他将被判处十年以上的有期徒刑甚至是无期徒刑,同时也必须承担罚金的处罚。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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辞职后社保和公积金怎么处理
已经离职的,原公司就不会继续交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样社保就自动封停。但是辞职后的社保是可以办理转移、转出的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话,可以办理转移手续,由新单位续保,这样的话,续保费用也是由新单位承担。
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私企辞职后社保怎么处理
1、短时间内没有找到工作或暂时不想工作的。需要你所在的工作单位将你的社保做一个减员账户。把社保关系转移出去之后,你个人可以以灵活就业的形式来参保,但只能参与养老保险和医疗保险。2、辞职之前就已经找好下家公司的或者辞职后立马找到新工作的。到原来单位去申请把社保关系转换到新单位去。
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