律图审稿专业委员会3轮严审

你好我们公司因疫情工资推迟两个月没发工资也不让结工资走人也不管我们就拖着我们想走都没法走预支也很难应该怎么办

帮助5人 3.4w浏览 匿名 2020-03-20 广东深圳
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我

    1、沟通协商解决不管是在职还是离职,不管是无故拖欠工资还是不发工资,都应先通过正常的渠道,与公司主要负责人进行沟通协商,搞清楚拖欠或不发的原因,再选择合理的方法去处理,给公司和个人留有余地,要知道做事先做人,本着大事化小,小事化了的原则妥善处理。
    2、协商失败,拿起法律武器维护合法权益通过与公司主要负责人的交涉,沟通协商不成,那没有别的办法,只有拿起法律的武器来维护自己的合法权益。但是维权需要自己搜集或者保留一些证据,能够证明你与这个单位存在劳动关系的,比如工作牌、工资卡、考勤记录等任何一个,或者是单位给你交的保险是最好的证据。
    全文
    14 2020-03-20
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前3354位律师在线平均3分钟响应99%好评
我们公司因疫情工资推迟两个月没发工资也
一键咨询
  • 深圳用户2分钟前提交了咨询
    174****1827用户4分钟前提交了咨询
    140****6325用户4分钟前提交了咨询
    148****6218用户4分钟前提交了咨询
    175****7382用户2分钟前提交了咨询
    138****5806用户2分钟前提交了咨询
    揭阳用户1分钟前提交了咨询
    江门用户3分钟前提交了咨询
    158****4728用户1分钟前提交了咨询
    164****1456用户2分钟前提交了咨询
    汕尾用户2分钟前提交了咨询
    156****1557用户4分钟前提交了咨询
    阳江用户2分钟前提交了咨询
    165****8722用户4分钟前提交了咨询
    中山用户2分钟前提交了咨询
  • 166****0556用户4分钟前提交了咨询
    167****7746用户4分钟前提交了咨询
    珠海用户2分钟前提交了咨询
    150****7133用户1分钟前提交了咨询
    163****3508用户3分钟前提交了咨询
    144****6522用户2分钟前提交了咨询
    155****1488用户4分钟前提交了咨询
    阳江用户3分钟前提交了咨询
    东莞用户2分钟前提交了咨询
    茂名用户3分钟前提交了咨询
    145****0646用户3分钟前提交了咨询
    172****2230用户1分钟前提交了咨询
    广州用户2分钟前提交了咨询
    佛山用户1分钟前提交了咨询
    惠州用户3分钟前提交了咨询
    162****0352用户1分钟前提交了咨询
    160****7076用户3分钟前提交了咨询
    河源用户1分钟前提交了咨询
    梅州用户3分钟前提交了咨询
    161****8737用户2分钟前提交了咨询
    惠州用户2分钟前提交了咨询
    143****0244用户2分钟前提交了咨询
    136****1247用户1分钟前提交了咨询
    166****6502用户3分钟前提交了咨询
    汕尾用户4分钟前提交了咨询
    河源用户2分钟前提交了咨询
    珠海用户2分钟前提交了咨询
    141****6671用户4分钟前提交了咨询
    河源用户2分钟前提交了咨询
    汕头用户2分钟前提交了咨询
    176****0147用户2分钟前提交了咨询
    阳江用户1分钟前提交了咨询
    深圳用户1分钟前提交了咨询
    清远用户3分钟前提交了咨询
    揭阳用户2分钟前提交了咨询
    160****3343用户4分钟前提交了咨询
    143****8425用户3分钟前提交了咨询
    佛山用户1分钟前提交了咨询
    肇庆用户1分钟前提交了咨询
    潮州用户3分钟前提交了咨询
    河源用户3分钟前提交了咨询
    湛江用户2分钟前提交了咨询
    141****0845用户1分钟前提交了咨询
    175****1784用户3分钟前提交了咨询
    167****2348用户2分钟前提交了咨询
    174****7482用户1分钟前提交了咨询
    160****0821用户4分钟前提交了咨询
    152****3714用户4分钟前提交了咨询
    深圳用户4分钟前提交了咨询
    178****0178用户4分钟前提交了咨询
    162****3404用户1分钟前提交了咨询
    132****2723用户4分钟前提交了咨询
    肇庆用户3分钟前提交了咨询
    中山用户4分钟前提交了咨询
    清远用户3分钟前提交了咨询
    138****2822用户4分钟前提交了咨询
    146****7532用户1分钟前提交了咨询
    东莞用户4分钟前提交了咨询
    江门用户4分钟前提交了咨询
    中山用户4分钟前提交了咨询
    154****2815用户4分钟前提交了咨询
    汕头用户1分钟前提交了咨询
    146****8872用户1分钟前提交了咨询
    惠州用户4分钟前提交了咨询
    茂名用户4分钟前提交了咨询
    汕尾用户1分钟前提交了咨询
    揭阳用户3分钟前提交了咨询
    155****1328用户3分钟前提交了咨询
    阳江用户4分钟前提交了咨询
    165****8821用户4分钟前提交了咨询
    152****3076用户4分钟前提交了咨询
    161****2003用户1分钟前提交了咨询
    佛山用户4分钟前提交了咨询
    江门用户3分钟前提交了咨询
    梅州用户1分钟前提交了咨询
    141****3377用户1分钟前提交了咨询
    135****4214用户1分钟前提交了咨询
    东莞用户3分钟前提交了咨询
    172****6211用户1分钟前提交了咨询
    158****4370用户3分钟前提交了咨询
    广州用户3分钟前提交了咨询
    汕头用户1分钟前提交了咨询
    潮州用户1分钟前提交了咨询
    137****8785用户3分钟前提交了咨询
    145****4774用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
泰州178****4089用户3分钟前已获取解答
沭阳177****5086用户1分钟前已获取解答
无锡156****5828用户4分钟前已获取解答
疫情推迟上班工资照发吗?
疫情推迟上班的情况下,工资是需要发放的,对于正常工作的人员按照正常工资发放,协商在家中工作的可以协商工资待遇发放,但不得低于本地的最低工资待遇,未参加工作可以按照规定的生活费标准发放。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
因疫情推迟上班有工资吗
因受疫情防控影响而不能上班得职工,企业应当支付报酬。对受疫情防控工作影响导致不能提供正常劳动的企业职工,企业应当支付职工的工作报酬,劳动合同不能解除,到期的应当续延。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
疫情推迟上班工资怎么算
疫情推迟上班的工资按照劳动合同规定的标准支付劳动者工资。企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动,企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
疫情延长假期工资推迟吗
疫情延长假期工资是不能推迟发放的,根据《工资支付暂行规定》第七条规定,用人单位支付工资必须在与劳动者约定的日期支付。疫情期间工资待遇应当发放,涉及到调整薪酬的也不得低于最低工资待遇来发放。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
6610 位律师在线,高效解决问题
疫情推迟上班工资照发吗
疫情推迟上班的情况下,工资是需要发放的,对于正常工作的人员按照正常工资发放,协商在家中工作的可以协商工资待遇发放,但不得低于本地的最低工资待遇,未参加工作可以按照规定的生活费标准发放。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应