律图审稿专业委员会3轮严审

我朋友和邻村的一个打工小伙相爱并结婚,婚后我朋友去了一家公司找了份工作,几个月后我朋友怀孕了并生下了一个孩子,于是就找到公司老板要求休哺乳假,但没有得到批准。请问公司不给批哺乳假是否合法

帮助10人 3.7w浏览 匿名 2020-03-24 广西来宾
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律师解答 共2条
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    不合法。
     对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。
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    7 2020-03-24
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     单位必须批。哺乳假是指作为不满一周岁婴儿的母亲,所拥有的给孩子哺乳的时间。它是每个妈妈都应该享有的权利。宝宝出生后的一年内,可以享受每天工作时间内两次0.5小时的哺乳时间。哺乳假的工资,均按本人基本工资加职务岗位津贴、省直补贴的80%发给,而且不影响晋级、调整工资并计算工龄。《女职工劳动保护规定》第九条规定:有不满一周岁婴儿的女职工,其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳(含人工喂养)时间,每次三十分钟。多胞胎生育的,每多哺乳一个婴儿,每次哺乳时间增加三十分钟。女职工每班劳动时间内的两次哺乳时间,可以合并使用。哺乳时间和在本单位内哺乳往返途中的时间,算作劳动时间。
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    11 2020-03-24
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公司老板不批准女员工哺乳假,公司不给批哺乳假是否合法
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