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合同工,如果申请停薪留职期间公司倒闭是否可以拿到遣散费

3.6w浏览 匿名 2020-04-01 江苏南京
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律师解答 共3条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    停薪留职申请的流程:
    1、职工应提出书面申请,经企业批准,并签订停薪留职协议书。如果作了停薪留职申请,却未经企业批准就擅自离职的,企业要按违反劳动纪律来做处理。
    2、停薪留职协议书的内容有:在停薪留职期间,企业停发工资、奖金、各种津贴和补贴,停止享受劳保福利等待遇;职工应按月向原单位缴纳待业保险基金、养老保险基金及其他费用;停薪留职期间按期缴纳费用的职工可计算连续工龄;职工在停薪留职期满前即未办理复工手续,又未办理辞职、调动手续的,企业待职工停薪留职期满后可按自行离职处理,并发给离职证明书;停薪留职期限,由企业根据生产或工作需要与职工具体商定。
    全文
    6 2020-11-23 16:42:54
  • 朱正洪律师
    朱正洪律师
    评分 5.0 服务2.6万人
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    应该有因停薪留职你还是该公司的员工享受公司待遇该公司倒闭作为该公司的职工应该有一定的补偿的。
    全文
    9 2020-04-01
  • 江苏臻宇律师事务所律师
    江苏臻宇律师...律师
    你好,具体情况怎么回事,详细说明一下,工作多久了
    全文
    7 2020-04-01
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