律图审稿专业委员会3轮严审

我劳动合同快到期了,单位提出换岗,我不同意,今天给我一份续签劳动合同通知书,我问了一下,还是要给我换岗,该怎么办?

4.1w浏览 匿名 2020-04-08 浙江宁波
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律师解答 共4条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    您好,通知员工续签劳动合同函您好!___________(部门)先生女士,劳动合同将于年月日期满。现就合同续签事宜向部门领导及员工本人征询意见:部门经理意见:同意与该员工续签劳动合同?□是□否如续聘,您建议合同期为:年(如果双方同意续签,建议续签年限为三年或三年以上,请您在此写出双方沟通后的意见。)领导签字:日期:员工本人意见:同意与公司续签劳动合同?□是□否员工本人签字:日期:人力资源部意见:人力资源部:日期:请您填写好续签意见征询书,于劳动合同期满前35天将签字版反馈给人力资源部;
    全文
    4 2020-10-01 07:17:54
  • 李源福律师
    李源福律师
    劳动合同没到期的话不用续签。可以先任凭他们给你换岗,如果过一个月工资下降了,就找律师提起劳动仲裁。
    全文
    7 2020-04-09
  • 严华律师
    严华律师
    评分 5.0 服务2754万人
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    你好,劳动合同可以写原来的岗位,换岗必须双方协商同意。
    全文
    9 2020-04-08
  • 李鹏律师
    李鹏律师
    评分 5.0 服务5.9万人
    咨询我
    你好,换岗需要你本人同意
    全文
    1 2020-04-08
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