律图审稿专业委员会3轮严审

你好,我想问一下,现在上海市政府没有下达明文规定疫情期间,不给员工发工资吧?接到上级领导指令,从2020年4月1日起,没有安排上班的员工有两个选择:1.整月做成事假,没有工资,但是社保公司继续缴纳,等中欧项目点恢复正常后,继续留在中欧上班;2.选择公司内部调动,去其他项目点工作,一旦被其他项目点入用后不能再回中欧项目点上班。请大家正本周五前做出最终决定。现在这个是我们公司给我们下达的通知,说4月份不发工资了

4.7w浏览 匿名 2020-04-08 上海
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律师解答 共4条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    你好,企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动,企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的,企业应当发放生活费,生活费标准按各省、自治区、直辖市规定的办法执行。请问公司复工了吗?你有提供正常劳动吗?劳动者一直是我们保护的重点,疫情属于特殊情况,你可以直接电话和我联络,希望能够帮到你。
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    2 2020-10-01 07:14:08
  • 施政律师
    施政律师
    评分 5.0 服务2453万人
    你好,目测市政府下达的文件的核心宗旨和公司和员工协商处理薪资问题,建议与公司协商,如果你们签署了下达的通知的话,等于你们认可公司的规定,之后如果再想维权也没有机会了。
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    2 2020-04-08
  • 上海申拓律师事务所律师
    上海申拓律师...律师
    评分 5.0 服务2万人
    咨询我
    此类案件事关企业经营发展,也涉及内部经验管理的问题,建议谨慎处理,相关证据涉案情形一定要做好准备,可以代理!
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    5 2020-04-08
  • 包更生律师
    包更生律师
    现在疫情期间,各个单位都是在复工自救,作为员工,应该予以体谅
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    8 2020-04-08
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