右手中指未节截指工伤残鉴能凭几级

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若您希望维护自身权益，建议首先前往所在地区的劳动争议仲裁机构进行申诉，请求确认存在实质性的劳资关系。在申诉过程中，您需向仲裁机关提交劳动仲裁申请书以及相关证据材料，包括但不限于雇主的公司名及其注册详情、员工在该企业内工作的凭证，例如工资单据、员工出入证、考勤记录、工装制服、证人证词等。
值得注意的是，劳动仲裁机关将不会收取任何费用。
其次，您可以选择前往劳动行政管理部门的工伤认定部门，申请对工伤进行认定。在此过程中，无论雇主是否加盖公章，只要具备由劳动争议仲裁机构出具的关于劳动关系的裁决书即可。
在完成工伤认定之后，您还需进一步进行劳动能力鉴定。
根据鉴定结果，结合您个人的工资水平以及社会平均工资，便能够计算出具体的赔偿金额。如果雇主未能按照规定支付相应款项，您可以再次前往劳动争议仲裁机构，申请工伤赔偿。此时，您只需携带劳动能力鉴定书以及工伤赔偿申请书即可。
法律依据：
《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条
申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料：
（一）有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料；
（二）工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件。

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对于构成了私放在押人员罪的行为人，通常应依照法律规定，对其处以五年以下的有期徒刑或拘役；若犯罪情节较为严重者，则应处以五年以上但不超过十年的有期徒刑。在某些特殊情况下，如私自释放了重要的犯罪嫌疑人、被告人或罪犯，或者是私自释放了多名犯罪嫌疑人、被告人或罪犯等，以及犯罪嫌疑人、被告人或罪犯在被非法释放之后仍然继续实施犯罪活动或者导致了其他严重后果发生等情况，都将面临更为严厉的刑事制裁。
法律依据：
《刑法》第四百条
司法工作人员私放在押的犯罪嫌疑人、被告人或者罪犯的，处五年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑;情节特别严重的，处十年以上有期徒刑。司法工作人员由于严重不负责任，致使在押的犯罪嫌疑人、被告人或者罪犯脱逃，造成严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役;造成特别严重后果的，处三年以上十年以下有期徒刑。

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在计算应出勤天数时，法定节假日是不应被包含在内的。因为这属于带薪休假范畴，理应视为正常出勤表现予以计入。因此，我们通常采用以下方式来确定每月实际应出勤天数的精确数值：
首先将当月实际天数从总天数中扣除；
然后再减去当月所有法定节假日的天数；
最后再减去当月的休息日。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第五十一条
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。应出勤天数是扣除法定节假日后的天数，如果实际出勤天数与应出勤天数一样就应该拿一个月的工资，法定节假日不能包含在应出勤天数里，如果法定节日出勤，应按3倍工资计算。

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失业保险金之起始日期及终止日期，实际即是失业保障权益得以启动或结束之日。在失业人士领取失业保险金期间，若已成功重返职场并参与失业保险计划，则其参保时长将会被重新计算；而当其再度遭遇失业问题时，所应领取的失业保险金期限将与上一次失业期间未曾领取的期限进行合并计算，但总计不得超过24个月。
法律依据：
《失业保险条例》第十六条
城镇企业事业单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，告知其按照规定享受失业保险待遇的权利，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起7日内报社会保险经办机构备案。城镇企业事业单位职工失业后，应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的社会保险经办机构办理失业登记。失业保险金自办理失业登记之日起计算。失业保险金由社会保险经办机构按月发放。社会保险经办机构为失业人员开具领取失业保险金的单证，失业人员凭单证到指定银行领取失业保险金。

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针对销售已超过保质期之商品所致之消费者损害赔偿问题，根据相关法律法规，经营者应按消费者的请求，补偿消费者因该商品所遭受之实际经济损失。补偿金额为消费者购入此商品所支付的价款或享受服务所需支付的费用的三倍。法律明确规定，经营者明知商品存在质量问题却仍向消费者出售，此种行为构成欺诈。
法律依据：
《中华人民共和国消费者权益保护法》第五十五条
经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍;增加赔偿的金额不足五百元的，为五百元。法律另有规定的，依照其规定。经营者明知商品或者服务存在缺陷，仍然向消费者提供，造成消费者或者其他受害人死亡或者健康严重损害的，受害人有权要求经营者依照本法第四十九条、第五十一条等法律规定赔偿损失，并有权要求所受损失二倍以下的惩罚性赔偿。

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依照我国相关法律规定，实施盗窃行为的涉案金额若累计达到人民币1000元，便足以构成犯罪事实。这类案件通常会被判定为盗窃罪，并根据实际情况给予相应的刑事惩罚，主要包括三年以下有期徒刑、拘役以及管制等刑法责罚，同时还需承担罚金的支付责任。
值得注意的是，个人盗窃公私财物的“数额较大”标准为人民币1000元至3000元之间，一旦触犯此项规定，将面临三年以下有期徒刑、拘役或管制的刑罚，并且需要接受罚金的处罚。对于个人盗窃公私财物的“数额巨大”情形，其起始金额设定在人民币30,000元至100,000元之间，此类罪犯将面临三年以上十年以下有期徒刑的严厉惩处，同时还需承担罚金的支付责任。而当个人盗窃公私财物的“数额特别巨大”时，其涉案金额则高达人民币300,000元至500,000元之间，此类罪犯将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的严重刑罚，同时还需承担罚金或没收财产的附加责任。
最后，我们需要明确的是，盗窃罪是一种以非法占有他人财物为目的，通过秘密手段窃取公私财物且数额较大或多次进行此类行为的违法犯罪行为。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

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居住监视乃一种严谨周密之措施，旨在保障执行效力及程序之合法性，故请申请人务必提供一系列必要凭证。
依据相关法律法规之规定，申请人须提交如下之文件资料：身份证件、居住地证明文件、雇佣关系证明、家庭成员信息以及个人犯罪记录证明等。除此之外，申请人还需认真填写详尽之申请表格，并随附近照一张。
同时，申请人亦需提供充分证据，以证明其有正当理由需要接受监视居住。待申请材料递交之后，相关部门将对其进行严格审核，并在确认其合法性之后，着手安排实施监视措施。在此过程中，申请人必须严格遵守各项监视规定，积极配合相关部门开展工作。居住监视所需之证件要求与申请流程，均有助于确保监视措施之合法性与公正性，从而更好地维护社会治安与公众利益。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十四条
人民法院、人民检察院和公安机关对符合逮捕条件，有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以监视居住：
（一）患有严重疾病、生活不能自理的；
（二）怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女；
（三）系生活不能自理的人的唯一扶养人；
（四）因为案件的特殊情况或者办理案件的需要，采取监视居住措施更为适宜的；
（五）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取监视居住措施的。对符合取保候审条件，但犯罪嫌疑人、被告人不能提出保证人，也不交纳保证金的，可以监视居住。监视居住由公安机关执行。

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关于退赃问题，法律上没有制定出明确的要求，因此在任何时间段内，帮信罪相关罪犯都可以选择进行退赃。关于帮信罪的退赃标准，通常会参照其犯罪过程中所获取的非法利益来进行衡量。
对于帮信罪的罪犯而言，如果能够积极主动地退还赃款，这将有助于减轻他们所面临的惩罚。
然而，需要注意的是，只有当犯罪性质并不十分恶劣时，才可能达到最高限度的减刑甚至是免除刑事处罚。
根据相关法律法规，犯下帮信罪的罪犯一般会被判处三年以下有期徒刑、拘役或处罚金。若能在这个基础上进行退赃，便有可能进一步减轻刑罚甚至是免于处罚。
帮信罪是指明知他人正在利用信息网络实施犯罪活动，却仍然为其提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等方面的协助，且情节较为严重者，将会被判处三年以下有期徒刑或者拘役，并且还需处以罚金。
此外，如果是单位犯下了上述罪行，则应对该单位处以罚金，同时也会对其直接负责的主管人员以及其他直接责任人依法进行处罚。
值得一提的是，如果存在前述两种行为，并且同时构成了其他犯罪，那么就应当按照处罚较重的那一项规定来确定罪名并进行处罚。
法律依据：
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

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申领居住证通常需耗时约半个月左右的时间。申请流程如下：
首先，申请人应携带着合法有效的身份证明文件以及能够充分证明长期居住经历的相关房产证明文件（如房产证或购房合同）、租赁房屋合同、单位出具的工作证明、商业经营许可证、在校学习证明等任意一种证明材料，前往当地派出所进行居住登记手续的办理。经过严格的审核程序后，若确认申请人符合居住证的申领条件，公安派出所将从受理之日起的第15个工作日内为申请人制作发放居住证。
法律依据：
《居住证暂行条例》第八条
公安机关负责居住证的申领受理、制作、发放、签注等证件管理工作。居民委员会、村民委员会、用人单位、就读学校以及房屋出租人应当协助做好居住证的申领受理、发放等工作。
第九条申领居住证，应当向居住地公安派出所或者受公安机关委托的社区服务机构提交本人居民身份证、本人相片以及居住地住址、就业、就读等证明材料。

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首先，当涉及到对外委托文件形成时期的鉴定工作时，我们应向送检单位提出提供比对样本的需求。
然而，若送检单位无法提供合适的样本，现阶段仅有为数不多的鉴定机构具备采用屡次测定法，鉴定在三个月内生成的文件的能力；而且，非常罕见地，部分公安机关的鉴定机构能够对六个月内形成的鉴定文件进行鉴别。
然而，受到诸多客观因素的制约，送检鉴定的检出率并不理想。针对这一问题，人民法院的司法技术人员需要审慎对待委托案件的鉴定时间以及鉴定机构的资质与能力，对于落款日期和疑似生成日期超过半年以上的情况，我们将要求送检单位务必提供相应的比对样本。
其次，由于检材与样本在纸张类型、墨水色彩、油墨成分、保存环境等多个方面存在差异，这些因素都可能对鉴定结果产生决定性的影响。因此，鉴定机构自行准备的样本可能无法完全符合送检材料在纸张种类、颜色，墨水、油墨颜色的主要成分，以及保存环境的温度、湿度等方面的要求。基于此，我们不能依赖于鉴定机构的自备样本来进行文件制成时期的鉴定工作。
法律依据：
《司法鉴定程序》第二十七条
司法鉴定人应当对鉴定过程进行实时记录并签名。记录可以采取笔记、录音、录像、拍照等方式。记录应当载明主要的鉴定方法和过程，检查、检验、检测结果，以及仪器设备使用情况等。记录的内容应当真实、客观、准确、完整、清晰，记录的文本资料、音像资料等应当存入鉴定档案。

[律师回复] 解析：
关于强奸案件，无论事发多久——哪怕相隔长达三年，当事人仍然享有向警方报案并寻求妥善解决的合法权利。
然而，我们需要明确指出的是，这类犯罪行为的调查时效应当至少保持十年之久。这就意味着，在强奸事件发生后的整整十年内，每一个受害人都有权力向公安机关陈述自己所受到的伤害，以便警方依据相关法律法规进行公正、严谨的调查与处理。
然而，随着时间的流逝，尽管警方尽全力搜集证据，却往往因为种种原因而难以获取充足的资料来证实该犯罪行为确实存在。如果缺乏足够的资料证据来支撑指控，那么相应的法院将无法做出对罪犯定罪量刑的裁决。因此，我们强烈建议所有涉及此案的人员尽早向警方报告，以便在可能产生重大影响前取得最佳的维权成果。
法律依据：
《刑法》第八十七条
【追诉时效期限】犯罪经过下列期限不再追诉：
（一）法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年；
（二）法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年；
（三）法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年；
（四）法定最高刑为无期徒刑、死刑的，经过二十年。
如果二十年以后认为必须追诉的，须报请最高人民检察院核准。

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仅仅凭借口供证言，倘若能够充分证明存在对未成年人进行性骚扰的犯罪行为，便具备了启动立案程序的依据。
根据国家相关法律的规定，公安部门应在收到关于性骚扰儿童的报案、控告、举报以及自首等信息后，立即组织人员展开细致审查工作，一旦发现的确存在需追究刑事责任的犯罪事实，应依法予以立案处理。
法律依据：
《刑事诉讼法》第一百一十二条
人民法院、人民检察院或者公安机关对于报案、控告、举报和自首的材料，应当按照管辖范围，迅速进行审查，认为有犯罪事实需要追究刑事责任的时候，应当立案；
认为没有犯罪事实，或者犯罪事实显著轻微，不需要追究刑事责任的时候，不予立案，并且将不立案的原因通知控告人。
控告人如果不服，可以申请复议。

[律师回复] 解析：
在煤矿作业过程中发生工伤事故导致骨折者，其伤残等级通常被认定为第十级。关于此类情况的补偿规定如下：
首先，给予受害人一次性的伤残补助金，金额相当于该员工七个月的个人薪资水平；
其次，若劳动或聘用合同到期而终止，或者是劳动者主动提出解除劳动或聘用合同，则需由工伤保险基金向受害人支付一次性的工伤医疗补助金，同时由用人单位向受害人支付一次性的伤残就业补助金。
至于这两项补助金的具体数额，则需要根据各省、自治区、直辖市人民政府所制定的相关法规来确定。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

[律师回复] 解析：
在刑法领域，关于抢劫罪的连续性原则表明：“多次抢劫”是构成情节严重抢劫罪的必要条件之一。而在实际司法实践过程中，对于“三次即视为多次”这一定义的判定标准有着明确的规范：即当犯罪分子以暴力手段、恐吓或其它不正当方式强行夺取和侵犯他人的私人财产时，将被判处三年以上十年以下有期徒刑，同时还需承担相应的罚金刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产：
（一）入户抢劫的；
（二）在公共交通工具上抢劫的；
（三）抢劫银行或者其他金融机构的；
（四）多次抢劫或者抢劫数额巨大的；
（五）抢劫致人重伤、死亡的；
（六）冒充军警人员抢劫的；
（七）持枪抢劫的；
（八）抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。

[律师回复] 解析：
从事经营活动者有责任和义务向广大消费者提供与所销售或提供的商品或服务相关的真实且全面的信息资料。而作为消费者，在进行商品购买或者享受服务的过程中，也理应享有得到质量保证、价格合理以及计量准确等公正、公平的交易条件。若是在超市购买的商品与实际付款小票上标注的名称存在不符，那么这无疑构成了对消费者的欺诈行为。在此情况下，我们强烈建议您立即联系并拨打当地的消费者协会投诉电话进行维权。
法律依据：
《中华人民共和国消费者权益保护法》第五十五条
经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍；增加赔偿的金额不足五百元的，为五百元。法律另有规定的，依照其规定。经营者明知商品或者服务存在缺陷，仍然向消费者提供，造成消费者或者其他受害人死亡或者健康严重损害的，受害人有权要求经营者依照本法第四十九条、第五十一条等法律规定赔偿损失，并有权要求所受损失二倍以下的惩罚性赔偿。

[律师回复] 解析：
在目前的法律法规框架内，对于刑事案件中的被告人是否有罪的认定，不再单纯地依赖于多名证人的指证，而是更加注重证据链的完整性和有效性，只要这些证据可以相互印证，相互支撑，就足以对被告进行指控。物证、书证以及证人证言，都属于证据的重要形式。
然而，如果仅仅依靠证人证言来证明被告人有罪，那么首先要对证人证言的真实性进行严格的审查和核实。只有当证人证言与其他证据相互关联，形成了一个完整且有效的证据链（通常情况下，至少要有两份或以上的证据才能构成一个完整的证据链），即使是仅凭一份证言这样的单一证据，也能对被告人的罪行做出准确的判断。
法律依据：
《刑法》第三百零三条
【赌博罪】以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
组织中华人民共和国公民参与国（境）外赌博，数额巨大或者有其他严重情节的，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
诽谤犯罪，系指故意编捏并散布虚假消息，从而直截了当地对他人的人格尊严及名誉产生重大程度伤害的行为。诽谤，则是指蓄意编造不实之事，并且故意扩散这些消息。
具体来说，即任意编造没有根据、凭空想象出来的虚假事实，且这些内容已经或可能会对受害人的人格尊严以及名誉造成实质性的损害。诽谤除了需要编造事实之外，还需将所编造的事实予以传播，只有当这两个行为同时存在时，才能构成此项罪名。
依据相关法律法规，对于那些使用暴力或其他手段公开侮辱他人，或者编造事实诽谤他人，情节严重者，应判处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
然而，若上述罪行仅限于个人之间的纷争，且未对社会秩序和国家利益造成严重影响，则仅由受害方提出控诉，否则不予追究。
此外，如果通过信息网络实施了法律规定的行为，而受害人向人民法院提起诉讼，但由于提供证据方面存在困难，人民法院可要求公安机关提供协助。
法律依据：
《刑法》第二百四十六条
【侮辱罪】【诽谤罪】以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。
通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。

[律师回复] 解析：
按照中国《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》的相关规定，如果劳动者的一只手的拇指以外的其余二至三个手指（包括食指）近侧指间关节出现了离断的情况，可被评定为七级伤残；而当一只手的拇指和食指除外的其他两个手指近侧指间关节发生离断时，则可以被认定为八级伤残。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

[律师回复] 解析：
关于绑架行为所涉及的刑事责任问题，根据相关法律法规，犯罪分子若因非法勒索而实施绑架行为，采用暴力或威胁方式控制他人自由，并给被害人带来生命安全损害的，将面临严厉惩处。一般而言，此类犯罪分子将被法院判处十年以上有期徒刑，甚至可能被判处无期徒刑，并需缴纳罚款或被没收全部财产。
然而，若其犯罪情节相对较轻，则可被判处五年以上十年以下有期徒刑，同样需要接受罚金处罚。
然而，若是犯罪分子在实施绑架过程中，不仅侵犯了被害人的人身自由，还故意伤害被绑架人，造成被绑架人重伤乃至死亡的严重后果，那么他们将面临更为严重的惩罚。这种情况下，犯罪分子可能会被判处无期徒刑，甚至是死刑，并且其所有财产也将被依法没收。
法律依据：
《刑法》第二百三十九条
【绑架罪】以勒索财物为目的绑架他人的，或者绑架他人作为人质的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产；
情节较轻的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
犯前款罪，杀害被绑架人的，或者故意伤害被绑架人，致人重伤、死亡的，处无期徒刑或者死刑，并处没收财产。
以勒索财物为目的偷盗婴幼儿的，依照前两款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
关于个人指数化月平均缴费工资的具体计算方式如下：
首先通过计算参保人员在退休前参加基本养老保险的平均缴费指数，然后乘以参保人员在退休当年本市在岗职工的月平均工资。
其中，参保人员基本养老保险的平均缴费指数是通过以下公式得出的：即参保人员在退休时所缴纳的所有月份的缴费指数总和除以缴费年限的月份总数。而每个月的缴费指数则是根据参保人员当月的缴费工资与当时上年度本市在岗职工的月平均工资之比来确定的。对于那些将基本养老保险关系从其他地区转入本市的参保人员，他们的缴费指数需要按照本规定进行重新计算。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第五十一条
法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。