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你好我工作了四天试用期两天第四天被辞退工资应该怎么结算

3.4w浏览 匿名 2020-05-04 辽宁营口
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试用期第二天受伤算工伤吗
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试用期第一天受伤算不算工伤
在试用期内劳动者与用人单位之间已形成劳动关系,那么试用期应当享有相应的权益。试用期包括在劳动合同期限内,劳动者在试用期内发生事故是可以按照工伤处理的。用人单位应当给试用期员工办理保险。《工伤保险条例》第14条规定,职员在工作时间工作场所因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。
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